Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei systemIQ die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Sich am Markt ausrichten oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich schätze die ehrliche Kommunikation auf allen Ebenen sehr.
Man kann sich aufeinander verlassen – sowohl fachlich als auch menschlich.
Im Team herrscht ein echtes Miteinander – im Urlaub oder bei Abwesenheit kann ich mich auf meine Arbeitskollegen verlassen. Das gibt mir ein gutes Gefühl und ich kann im Urlaub abschalten.
Ich habe einen sehr netten Chef, der immer ein offenes Ohr hat - das schafft ein angenehmes Arbeitsklima.
Meine Aufgaben sind vielseitig und machen Spaß – ich habe direkten Kundenkontakt, erstelle Supporttickets, schreibe Rechnungen und arbeite eng mit dem Verkaufsteam zusammen.
Offene Kommunikation, gegenseitige Wertschätzung und echtes Teamgefühl prägen den Arbeitsalltag.