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49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nein danke nicht nochmal

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei Brolli Medizinische Instrumentenaufbereitungs GmbH in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständig arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So dadurch das ich auch mal meine Meinung angeben möchte..es ist schlimm. 1. Die Pause geht 15 Minuten. 5 Minuten zum Spind und 5 Minuten um Utensilien wie Zigaretten zu holen weil keiner weiter macht und einfach vorm spind fast einschläft. heißt du hast wenn es gut läuft 5 minuten zeit eine rauchen und dein getränk zu trinken. 2. Es ist eine FRECHHEIT! wenn man am ersten Tag hinkommt und der ganze Spind voller Süßigkeiten ist. Seien sie angebraucht und einfach reingeschmissen oder verpackt. kaugummi der am Spind überall pickt. 3. Die einschulung. Seids mir nicht Böse aber wenn ich da schon arbeiten will möchte ich eine bessere Einschulung an meinen Maschinen haben. Es sind viele von anderen ländern wo ich mir denke die Firma könnte einen Deutschkurs machen weil man will da arbeiten und versteht nix. Wenn man irgendwas falsch macht wird mit einem auf deren Sprache geschimpft aber was soll ich denn machen, wenn einem nur einmal händisch gezeigt wird wie man es machen soll und wenn man fragen hat wird man ignoriert. fragt man den chef sagt der frag deine kollegen. Super danke für nichts.

Verbesserungsvorschläge

Mehr pause, Mehr kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Super Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nochts

Verbesserungsvorschläge

Keine

Arbeitsatmosphäre

Perfekt

Image

Perfekt

Work-Life-Balance

Perfekt

Karriere/Weiterbildung

Perfekt

Gehalt/Benefits

Perfekt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Perfekt

Kollegenzusammenhalt

Perfekt

Umgang mit älteren Kollegen

Perfekt

Vorgesetztenverhalten

Perfekt

Arbeitsbedingungen

Perfekt

Kommunikation

Perfekt

Gleichberechtigung

Perfekt

Interessante Aufgaben

Perfekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es wird die Situation von Mitarbeitern ausgenutzt.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Brolli Medizinische Instrumentenaufbereitungs GmbH in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es arbeiten viele Leute aus dem Ausland in der Wäscherei. Auch Leute aus Drittstaaten die auf den Job angewiesen sind da sie ja sonst das Land wieder verlassen müssen. Diese Situation wird schamlos ausgenützt und es wird den Leute nur Druck gemacht. Es ist unglaublich dass es in Österreich ein Unternehmen mit solchen Arbeitsbedingungen gibt. Das Unternehmen wiegt sich in Sicherheit, weil sie genau wissen dass niemand der Arbeiter dort gut genug Deutsch kann um sich über Arbeitsgesetz Themen zu informieren.
Es gibt nur eine Pause. Die 4 Stunden vor bzw. nach der Pause steht man auf den einen Fleck und macht seine Arbeit. Teilweise trinken die Mitarbeiter den ganzen Tag nichts damit sie nicht auf die Toilette müssen weil sie sonst die geforderte Stückzahl nicht bearbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungskräfte haben null Ahnung davon wie man ein Team führt. Sie sind unpersönlich, wissen teilweise nicht mal die Namen der Arbeiter und sie kommandieren einen nur rum. Sie unterstützen die Arbeiter nicht bei der Einschulung und wenn sie mit der Leistung nicht zufrieden sind unterstützen sie auch nicht dass man seine Produktivität steigert.
Besserer Lohn für die Arbeiter in der Wäscherei.

Arbeitsatmosphäre

Es ist in der Wäscherei sehr laut

Work-Life-Balance

nicht existent in der Wäscherei. Man startet früh morgens und ist nach der Schicht richtig durch. Es gab sogar im Bezug der Arbeitszeiten kurzfristige Änderungen. Die Führungskraft kam und teilte mit das ab dem Folgetag Dienstbeginn um 5:30 statt um 06:00 sei. Es interessiert aber niemanden ob man überhaupt die Möglichkeit hat zu dieser Uhrzeit beim Standort zu sein. Mit den öffentlichen Verkehrsmittel schafft man es teilweise dann nicht rechtzeitig zur Arbeit.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist für die Bedinungen und den Leistungsdruck ein schlechter Witz. Klar muss man für diesen Job keine fundierte Ausbildung haben aber 10€ die Stunde ist zu wenig.

Kollegenzusammenhalt

Manche Kollegen helfen sich und sind freundlich, andere wieder nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen gibt es, sie werden gleich behandelt wie alle anderen... also es wird keine Rücksicht genommen. In diesem Unternehmen wird man nicht wie ein Mensch behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Unpersöhnlich, wenn man in den Augen der Führungskraft nicht schnell genug an der Maschine arbeitet, wird einem nur mitgeteilt dass man langsam ist und dass es den anderen gegenüber nicht fair ist. Es gibt keine Unterstützung an die gewünschte Leistung heranzukommen.

Kommunikation

Änderungen der Arbeitszeiten werden nicht früh genug vorher kommuniziert. Eine Führungskraft kam einmal zu mir und hat mir mitgeteilt dass ich ab morgen in der Spätschicht arbeite. Die Spätschicht war nie teil meines Dienstvertrages.

Gleichberechtigung

Die Damen stehen an den Maschinen, die Herren sind meistens dazu da um die Maschinen zu warten oder gewisse Vorbereitungsarbeiten zu machen. Die Männer unterstehen aber nicht so einem Leistungsdruck wie die Damen an den Maschinen.

Interessante Aufgaben

Man steht immer am selben Fleck und macht den ganzen Tag dieselben Handgriffe. Auf die Nachfrage ob ich auch mal auf eine andere Station wechseln könnte, wurde dies nur verweigert.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir sind alle nur eine Nummer für ihre politischen Spiele.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Die generellen Arbeitszeiten.
- Das es ein Job ist.
- Manche der Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Punkte oben

Verbesserungsvorschläge

- Behandle jeden gut und höflich. UMGANGSTON!!!!
- Nicht ständig mit Kündigung drogen und Arbeiter verunsichern.
- Vorschläge von Arbeitern die schon länger im Unternehmen sind ernst nehmen und nicht glauben immer alles besser zu wissen.
- Schulungen anbieten
- Nicht ständig gleich kündigen!!!! So wird die Firma immer weniger geachtet.
- Ab und zu auch einmal einfach so Gutes tun für die Mitarbeiter (Feiern, Jause, Kleinigkeiten...) Das kann die Stimmung heben.
- Kontrollieren ja, wenn nötig aber auch vertrauen haben und nicht nur draufhauen.
- Kritik sachlich und freundlich überbringen.
- Vorgesetzte verpflichtend zu Seminaren senden: Wie behandelt man Mitarbeiter richtig. (Gute Stimmung und tolle Vorgesetzte heben auch die Bereitschaft für besseres Arbeiten und Wille zu Überstunden!!!)

Arbeitsatmosphäre

Gedrückt, deprimiert, aufgebracht... da man nur runter gemacht und kontrolliert wird.

Work-Life-Balance

Grundsätzlich sind die Arbeitszeiten gut aber auch hier wieder das Thema: Wenn man einmal Samstags keine Zeit hätte zu arbeiten wird gleich mit Kündigung gedroht... egal ob man die letzten drei Samstage gearbeitet hat.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind nett aber man muss aufpassen was man sagt denn es gibt immer Kollegen die für die Vorgesetzten spionieren und die kleinste Kleinigkeit weitertragen um selbst gut dazustehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Menschen arbeiten hart, werden dann nach jahrelangem Service einfach gekündigt und finden dann in einem höheren Alter schwer neue Arbeit. Auch wird ein Dienst von über 20 Jahren nicht gewürdigt.. in anderen Firmen gibt es ein Geschenk oder eine kleine Feier aber hier leider nicht.

Vorgesetztenverhalten

Ganz schlecht, die Chefs kennen keine konstruktive Kritik sondern bei jeder Gelegenheit drohen sie mit dem Rauswurf. Sie hören sich keine Vorschläge an und Überrollen einen mit Befehlen, die oft nicht einmal Sinn ergeben. Man wird teilweise fast gemobbt und runtergemacht. Freundlichkeiten kann man leider selten trauen.

Arbeitsbedingungen

Maschinen werden ständig kaputt und nie richtig repariert weil das Reparaturpersonal kaum angelernt wird.

Kommunikation

Es fehlt an Komminikation, die linke Hand weiß nicht was die Rechte tut. Das sollte dringend verbessert werden. Auch der generelle Umgangston ist schockierend. Wenn gewünscht wird das Samstags gearbeitet wird kann man das auch in einem freundlichen Ton mit "Bitte" sagen und nicht sofort mit Kündigung drohen!

Interessante Aufgaben

Meistens eintönig. Man darf sich selbst leider nicht einbringen. Eigene Ideen werden ignoriert oder sogar belächelt.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Susanne KernHR Management

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in!

Vielen Dank für dein offenes Feedback.

Auch wenn uns deine Kritik trifft, schätzen wir es sehr, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen. Es freut uns, dass du positive Aspekte wie die Arbeitszeiten und den Kollegenzusammenhalt erwähnst – gleichzeitig bedauern wir, dass du dich in vielen Punkten nicht gesehen und gehört gefühlt hast.

Ein wertschätzender Umgang, klare Kommunikation und ein gutes Miteinander sind uns wichtig – wir arbeiten kontinuierlich daran, uns hier weiterzuentwickeln. Einige deiner Vorschläge, wie Schulungen oder kleine Zeichen der Anerkennung, greifen wir bereits auf. Weitere Anregungen nehmen wir gerne mit.

Wenn du möchtest, treten wir auch gerne persönlich mit dir in Kontakt, um deine Erfahrungen noch besser zu verstehen. Denn nur durch ehrlichen Austausch können wir als Team und Unternehmen wachsen. Schick uns deine konkreten Anliegen gerne an hr@brolli.com.

Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren Weg!

Langes stehen muss man mögen

4,2
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2012 bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle sehr nett.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas stickig.

Verbesserungsvorschläge

Klima!

Arbeitsatmosphäre

War in einem kleinen Team, das eig. ganz super war.

Image

Ist kein einfacher Job, aber trotzdem sind viele dort und sind auch oft gerne im Ferial-Praktikum.

Work-Life-Balance

War für mich oke

Karriere/Weiterbildung

Denke gibt da nicht so viele Möglichkeiten, außer vllt. von einer Abteilung in die Nächste.

Gehalt/Benefits

War ganz gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich denke das es oke war

Kollegenzusammenhalt

War eig. ganz oke

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Jenachdem welcher :D

Arbeitsbedingungen

Eigentlich ganz gut

Kommunikation

Einige können nicht so gut Deutsch, aber das macht eig. nichts, denn man findet schon einen Weg :D

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Meine waren super.. manche hatten jedoch keine so tollen aufgaben

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Jeder negativen Bewertung folgt plötzlich eine positive...

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zentrale Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe ehrliche Kununu Beurteilungen

Verbesserungsvorschläge

siehe ehrliche Kununu Beurteilungen

Work-Life-Balance

kommt auf die Abteilung an.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Stichwort "Green Washing"

Karriere/Weiterbildung

wenn man sie selbst finanziert, hat niemand was dagegen...

Vorgesetztenverhalten

Fraindalwirtschaft... Negative konstruktive Kritik an Führungsstil und Verhalten gegenüber langjährigen MA nicht erwünscht


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Susanne KernHR Management

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in!

Schade, dass du diese Erfahrung gemacht hast. Uns ist wichtig, dass Nachhaltigkeit mehr als nur ein Schlagwort ist. Wir nehmen alle Rückmeldungen ernst und arbeiten kontinuierlich an Verbesserungen. Falls du konkrete Punkte hast, bei denen wir uns verbessern können, freuen wir uns über dein Feedback und einen offenen Austausch.

Gerne stehen wir dir für weitere Anliegen auch persönlich unter hr@brolli.com zur Verfügung.

Mach einen großen Bogen um diese Firma!!!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Fairere Entlohnung für die harte Arbeit, statt immer weiter nur mehr und mehr zu verlangen.

Arbeitsatmosphäre

Nicht gesund, Mobbing, gegenseitiges Ausspielen

Work-Life-Balance

Mann arbeitet sich kaputt. Körperliche Beschwerden kamen nach einem Jahr Arbeit dort. Nicht gut mit Familienleben vereinbar, jedes Mal total fertig und übermüdet

Kollegenzusammenhalt

In Wien derzeit fast 90% der Fahrer aus Ungarn, kein Wort deutsch.

Vorgesetztenverhalten

Viele Versprechungen, halten nicht ihr Wort.

Arbeitsbedingungen

Lager Wien 23: bis vor kurzem noch kein Trinkwasser im Lager, Toiletten unhygienisch, alles baufällig, marode und improvisiert, fehlender Aufenthaltsraum, mangelhafte Sicherheitsvorkehrungen, unnötig umständliche Ladebedingungen, ungeschützt bei Regen u Schnee

Kommunikation

Anliegen werden oft nicht wichtig genommen (zB fehlendes Trinkwasser im Lager)

Gehalt/Benefits

2500€ netto bei 50 Überstunden. Man bezahlt es aber mit Gesundheit. Riesen Schufterei. Keine Nachtzulage, aber verlangen, dass man um 2:30 Uhr nachts mit der Arbeit beginnt

Gleichberechtigung

Wer die schlechten Zustände anspricht, steht auf der Abschussliste


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Susanne KernHR Management

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in!

Vielen Dank für dein offenes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass du negative Erfahrungen gemacht hast. Die Themen, die du ansprichst, nehmen wir sehr ernst.

Bezüglich des Trinkwassers: Wir freuen uns, dir mitteilen zu können, dass wir bereits neue Trinkwasserspender im Lager installiert haben, um den Zugang zu frischem Wasser zu verbessern. Auch die hygienischen Bedingungen, wie die Sauberkeit der Toiletten und Aufenthaltsräume, werden regelmäßig kontrolliert und kontinuierlich verbessert.

Dein Hinweis zu den Arbeitsbedingungen und der Kommunikation wird ebenfalls intern besprochen, um hier Lösungen zu finden. Wir schätzen deine Rückmeldung sehr, da sie uns hilft, gezielt an den angesprochenen Punkten zu arbeiten. Vielen Dank!

Ich bin schon lange dabei und darf mich wirklich nicht beschweren!

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles was ausgemacht wurde wird auch einhalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht finde ich nichts.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation an Personal könnte man möglicherweise verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Meistens gut

Kommunikation

Hier gibt es vielleicht ein paar Schwächen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Susanne KernHR Management

Liebe:r Mitarbeiter:in!

Vielen Dank für dein Feedback!
Es freut uns zu hören, dass du die Zuverlässigkeit des Unternehmens schätzt und mit der Arbeitsatmosphäre größtenteils zufrieden bist. Deinen Verbesserungsvorschlag zur Kommunikation nehmen wir gerne auf – wir arbeiten kontinuierlich daran, diesen Bereich zu optimieren.
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Eindrücke mitzuteilen!

Mehrfachbewertung

Toller Arbeitgeber mit einem sehr guten Zusammenhalt.

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Derzeit keine.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut.

Image

Ich finde das das Image super ist.

Work-Life-Balance

Wird immer gegeben, egal wie und wann man was braucht, es ist immer möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es sind immer neue Möglichkeiten gegeben.

Gehalt/Benefits

Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird ständig daran gearbeitet und alles weiter Entwickelt.

Kollegenzusammenhalt

Für mich ist es das beste Team, dass ich bis jetzt je hatte..

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Super Vorgesetzte und der Verhalten ist auch toll.

Arbeitsbedingungen

Perfekt

Kommunikation

Die Kommunikation läuft zwischen allen Abteilungen und Mitarbeitern sehr gut ab und lässt nichts zu Wünschen übrig.

Gleichberechtigung

Ist immer gegeben.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist anders und es gibt immer etwas neues zu Entdecken.

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Ein guter steirischer Arbeitgeber.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Textilservice Brolli GesmbH in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Respektvolles Arbeitsklima. Nette Vorgesetzte die sich wirklich drum kümmern wenn man mal ein Anliegen hat. Liebe Kolleginnen und Kollegen. Spannende Aufgaben im Unternehmen.

Work-Life-Balance

Mehr "Life" ist natürlich immer wünschenswert.
Klar gibt es öfters mal längere Tage, es ist ja auch immer was los! ;-)
Urlaub und ZA sind super fair und nie ein Thema.

Kollegenzusammenhalt

Guter Umgang miteinander.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Textilservice Brolli GesmbH durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 63% der Bewertenden würden Textilservice Brolli GesmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 53 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 53 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Textilservice Brolli GesmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.