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(TAG)
Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,5
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kein professioneller Prozess

1,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 als Sales Representative beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Respekt und HR soll besser Deutsch kennen. Mehr Infos erklären statt „bitte lesen Sie in pdf“


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unprofessionelles Verhalten Bewerbern gegenüber.

1,9
Bewerber/inHat sich 2018 als Recruitment Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem Telefoninterview kam die Bitte
um ein Motivationsschreiben, das zum vereinbarten Zeitpunkt eingereicht. Darauf gab es weder ein Feedback noch eine Antwort. Die zweimalige Rückfrage nach dem Status Wochen später wurde gelesen, jedoch unkommentiert ignoriert. Daher mein Verbesserungsvorschlag: Bewerbern antworten statt Nachrichten lesen und ignorieren.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies in der Freizeit
  • Motivation für den Sales Bereich

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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