Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Gehalt kam nicht immer pünktlich.
Das persönliche, das menschliche, immer bemüht besser zu werden für ein gutes Betriebsklima.
Manchmal nur Moment Situationen bewerten.
Das Vorstandsteam sollte sich mehr Auszeiten nehmen um wieder Kraft zu sammeln. Sie arbeiten teilweise rund um die Uhr.
Sehr entspannt und angenehmes Arbeitsklima
Aktuell hab ich nur gutes gehört. So einen Arbeitgeber findet man selten.
Wenn man seinen Job liebt. Passt es perfekt. Man kann Freizeitwünsche äußern. Bemüht nach Wochenende Dienste frei. Urlaubswünsche werden so gut es möglich ist erfüllt.
Stimmt absolut. Man kann es von der Reinigungskraft bis zur Abteilungsleiterin schaffen. Natürlich liegt es immer an einem selbst. Aber hier absolut möglich.
Passt zu 100%. Ist sehr bemüht.
Sozial auf alle Fälle.
Super Zusammenhalt. Jeder hilft jeden. Die meisten sind zumindest bemüht.
Kein Problem mit jung und alt
Auf Augenhöhe und immer ein offenes Ohr. Verständnisvoll. Sehr bemüht.
Es wird sehr darauf geachtet dass der Arbeitsplatz angenehm ist. Wünsche Vorschläge werden soweit es möglich ist Zeitnah umgesetzt.
Sehr bemüht und für Verbesserungen immer offen. Regelmäßige Meetings.
Auf alle Fälle!!!
Wenn man in der richtigen Abteilung arbeitet ist es Perfekt.
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Zu wenig Gehalt, zu wenig Sicherheit. Ärzte meinen teilweise sich für besser halten zu müssen
Sollte vielleicht mehr auf seine Mitarbeiter eingehen. Arbeitstag teilweise sehr schlecht
Könnte besser sein
Geht
Nicht ausgeglichen
Na ja
Zu wenig für diese Arbeit
Passt
Teilweise sehr falsch
Geht schon
Teilweise freundlich, teilweise nicht ehrlich
Nicht so besonders. Viel zu wenig Sicherheit.
Zu wenig
Nicht unbedingt
Na ja
Bemühen sich sehr um ein gutes Arbeitsklima
Offene Gespräche
Probleme/Konflikte werden angesprochen und es wird versucht eine Lösung zu finden
Regelmäßige freiwillige Treffen am Abend zur Stärkung des Teamgefüges
Work-life Balance nicht immer ausgeglichen - jedoch ein branchenübergreifendes Problem und nicht arbeitgeberspezifisch
Großer Wert auf Kommunikation und offene Ansprache von "Kritik" bzw Verbesserungsvorschlägen
Branchenbedingt
Weiterbildung wird unterstützt
Bis auf einzelne Konflikte sehr gut
Auf Augenhöhe
Im Sommer klimatisiert, allerdings bautechnisch teilweise schlechte Luft in einzelnen Ordis
Gehalt kam immer pünktlich an, Führungsebene bemüht um das Arbeitsklima.
Besserer Umgang mit Angestellten (offen und fair)
Bessere Entlohnung