Tirolpack, das Verpackungsunternehmen für Käse mit einem jungen, motivierten Team im vorderen Zillertal
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, die Mitarbeiter alle sehr freundlich und hilfsbereit.
Image
Das Image der Firma Tirolpack ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Die Urlaubswünsche für das folgende Jahr werden bereits frühzeitig eingefordert damit es keine Überschneidungen gibt. Spontane freie Tage werden nach Rücksprache mit dem Personalbüro rechtzeitig bearbeitet und nach Möglichkeit bewilligt. Auf die Familie und kranke Kinder wird sehr viel Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßige Sicherheits- und Hygiene Schulungen. Ebenfalls wurde im Frühling die Möglichkeit geboten für einen 2 tägigen Erste Hilfe Kurs. Dieser wurde von den Mitarbeitern gerne angenommen und kann in der Firma sowie Privat zuhause sehr hilfreich sein.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden pünktlich zum 10ten des Monats ausbezahlt. Die Löhne/Gehälter sind je nach Qualifikation und Führungsebene fair verteilt und werden zufriedenstellend ausbezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es besteht die Möglichkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln anzureisen. Ebenfalls werden Abstellplätze für Fahrräder zur Verfügung gestellt. Es gibt 2 E- Ladestationen und PV Anlagen.
Kollegenzusammenhalt
Ein sehr nettes Team, das sich trotz vieler verschiedener Herkunftsländer sehr gut versteht und sich auch privat gerne trifft.
Umgang mit älteren Kollegen
Von jung bis alt ist jedes Alter vertreten.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung und die Betriebsleitung sind sehr bemüht gemeinsam mit der ganzen Mannschaft realistische Ziele zu erreichen. Die Kommunikation ist klar und deutlich und wird auch von den zuständigen Teamleiterinnen im 2-Schichtbetrieb erfolgreich umgesetzt.
Arbeitsbedingungen
Die Tablets in der Produktion wurden auf den neuesten Stand gebracht. Ebenfalls werden durch qualifizierte Mitarbeiter und Externe Firmen Wartungsarbeiten an den Maschinen durchgeführt um diese auf dem neuesten Stand zu halten.
Kommunikation
Die Mitarbeiter und Kollegen werden regelmäßig über wichtige Aufträge informiert. Die Geschäftsleitung und die Betriebsleitung ist sehr bemüht alle wichtigen Informationen an die Mitarbeiter weiter zu geben.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung zwischen Frauen und Männer ist auf alle Fälle gegeben. Jeder hat die gleichen Chancen und Möglichkeiten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und lassen sich durch viel Abwechslung an den verschiedenen Linien sehr gut umsetzen.