Ihr Unternehmen?

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TORTEC 
Brandschutztor 
Gesellschaft 
mbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Nach Jahren Arbeit

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wolfsegg am Hausruck gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen in der Abteilung sind sehr nett und man kann großteils gut mit Ihnen arbeiten.

Image

Ich habe noch nie jemanden über Tortec reden gehört, wenn ich nicht von meiner Arbeit angefangen habe.

Work-Life-Balance

Nur 3 Tage im Monat um von zuhause aus zu arbeiten, und hier nur maximal 8h. Allerdings werden auch keine Überstunden verlangt, und wenn man möchte geht man nach den verpflichtenten Stunden nach hause und lässt alles liegen. Scheint auch kein Problem zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Für die Meisten fortbildungen wird man abgeleht, da hier die Weiterbildungen eher auf Führungskräft abziehlen.

Gehalt/Benefits

Ist gut. Kann aber immer mehr sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bekomme davon nichts mit. Man kann nur in dem Newsletter ab und zu davon lesen.

Kollegenzusammenhalt

Ride or Die ist hier die Devise.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden wie neue Kollegen gut behandelt. Hier gibt es keinen Unterschied.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter setzt sich für uns ein und kommuniziert auch oft mit uns über wünsche und gibt auch ansichten aus unserer Sicht an weitere Vorgesetzte weiter. Steht also immer hinter uns.

Arbeitsbedingungen

Ansich gut. Klimaanlage wurde installiert daher auch nun im Sommer angenehm zu arbeiten. Heizung hatte im Winter öfter nicht funktioniert aber auch das wurde bereinigt.

Kommunikation

Viele verschiedene Kommunikationswege. E-Mail, Teams, Ticket-System, Telefon und Meetings. Hier kann man ab und zu den Überblick verlieren.

Gleichberechtigung

Keine Frauen in der Abteilung daher kann ich hierzu keine Meinung abgeben. Aber in den anderen Abteilungen scheint es gut zu sein.

Interessante Aufgaben

Kommt warscheinlich auf die Abteilung an.

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Arbeitgeber-Kommentar

Die Tortec Brandschutztor GmbHGeschäftsführung

Sehr geehrter Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihren Erfahrungen während Ihrer Tätigkeit in unserem Unternehmen. Wir freuen uns sehr, dass Sie die Themen Kollegenzusammenarbeit, Vorgesetztenverhalten und Arbeitsatmosphäre allgemein durchaus positiv bewertet haben.

Leider mussten wir feststellen, dass Sie andere Aspekte wie Work-Life-Balance, Karriere/Weiterbildung, Kommunikation und Interessante Aufgaben eher schlecht bewerten. Dies bedauern wir sehr, da uns als Familienunternehmen unsere Mitarbeiter:innen wichtig sind und wir bestrebt sind, ein interessantes und auch gut mit dem Privatleben in Einklang zu bringendes Arbeitsumfeld zu bieten. Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe und wertschätzende Kommunikation, sowie auch das Angebot vieler zusätzlicher Sozialleistungen und Benefits sind uns besonders wichtig. Die Aufgabenzuteilung ist natürlich abteilungsspezifisch, es besteht aber sicher die Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung und Weiterbildung.

Es überrascht uns, dass Sie das Thema Umwelt-/Sozialbewusstsein bei der Tortec nicht wahrnehmen. Gerne möchten wir daher die Gelegenheit nutzen und auf Maßnahmen zur Reduzierung unseres CO2-Fußabdrucks hinweisen: Sämtliche Tortec-Produkte sind umweltzertifiziert und verfügen über Nachweise für nachhaltiges Bauen (EPDs und Produktpässe). Weiters werden laufend Verpackungen optimiert und Produktionsabfälle der Tür- und Torfüllungen geschreddert und wieder aufbereitet. Damit können sie für neue Füllstoffe wieder verwendet werden und wertvolle Rohstoffe bleiben im Kreislauf erhalten. Arbeitsplätze werden modernisiert und die Gebäudetechnik wird laufend optimiert, um den Strombedarf generell zu reduzieren. Zudem wird für alle Tortec-Niederlassungen in Österreich seit Jahren zu 100 % Ökostrom bezogen, und am Standort Wolfsegg werden bereits 50 % des Strombedarfs über eigene PV-Anlagen gedeckt. Auch bei den aktuellen Erweiterungsbaumaßnahmen wurde nachhaltig in die eigene Stromproduktion investiert.

In den Dialog treten ist für unser Unternehmen wichtig. Dazu gibt es zum einen unsere Dialogbox für Verbesserungen und zum anderen auch die Möglichkeit zum persönlichen Gespräch. Nur so kann man auch Dinge verbessern. Für eine persönliche Rücksprache und die Aufnahme Ihrer Verbesserungsvorschläge stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung, damit Sie auch weiterhin gerne zur Arbeit kommen.

Mit freundlichen Grüßen

Geschäftsführung der Tortec Brandschutztor GmbH

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.