15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr gutes und angenehmes Zusammenarbeiten mit Kolleg:innen. Schöne Büroräumlichkeiten.
Vertrauensvoll und mit Wertschätzung
Sehr spannende und abwechslungsreiche Arbeit
Der Kollegenzusammenhalt, auch Team-übergreifend, ist wirklich hervorragend und sehr nett. Zudem ist das Mittagessen von Gourmet, inkl. dessen großer Auswahl, ist ein großer Pluspunkt im Arbeitsalltag.
Flexible Arbeitszeit, viele Benefits für Mitarbeiter
könnte manchmal noch besser laufen, wie halt fast überall
Faire und rechtzeitige Auszahlung, abwechslungsreiche arbeiten
Vorgesetzter in meiner Abteilung sehr unfair
In meiner Abteilung würde ich mir Faire Behandlung wünschen
Alle sehr nett
Facility immer ANDERE ARBEIT, SEHR ABWECHSLUNGSREICH
Er hilft bei schwierigen und Lösungsproblemen ohne Aufforderung sofort mit bei Fehlern wird nicht sofort bestraft sondern das warum Besprochen und sollte ein Mitarbeiter seine arbeit nicht verrichten können dann kann er eine andere Arbeitsgruppe|auswählen
Leider muß jeder Mitarbeiter am Band bleiben bis die Lebensmittel verarbeitet wurden
Es sollte vielleicht an Samstagen gearbeitet werden oder eine Nachtschicht gefahren wird
Relativ flexible zeitgedtaltung
Wenig Karriere Möglichkeiten
Bei VIVATIS wird man als Mitarbeiter gefördert und gefordert! Man geht sehr wertschätzend miteinander um, arbeitet in einem kleinen kompetenten Team und die Kommunikation ist offen, ehrlich und direkt! Hier ist man als Mitarbeiter etwas wert!!
Die Vorgesetzten gehen sehr wertschätzend mit den Mitarbeitern um - man erhält schnell offenes und ehrliches Feedback.
Vebesserung des Informationsflusses, Einbindung der Abteilungen
Schaffung einer gemiensamen erkennbaren Strategie
Sichtbare Förderung der MA, Aufbau einer Vertrauensstuktur
Offene Kommunikation, Offener Diskussionsaustausch
Offenere Kommunikation wäre wünschenswert
Bevorzugung einzelner Mitarbeiter
So verdient kununu Geld.