Je nach Abteilung oder Position gut oder schlecht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsleiter stehen für das Team ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden nach oben totgeschwiegen. Verbesserung dauert Jahrzehnte oder passiert erst nach Führungswechsel. Verschlechtert sich aber leider auch immer wieder mal.
Verbesserungsvorschläge
Menschen die sich schlecht verhalten sollten aussortiert werden. Auch, und vorallem die Führungsebenen welche glauben man kann Mitarbeiter wie Dreck behandeln. Umgangston der Vorgesetzten ist beschämend.
Arbeitsatmosphäre
Im Team ok, mit Vorgesetzten zusammenarbeiten nicht möglich (Bossing)
Work-Life-Balance
Kein Theater hat eine Work Life Balance.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ressourcen werden verschwendet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten, dazu unterschreibt man dass man zwei Jahre bleiben muss oder anteilsmäßig zurückzahlen muss. Auch wenn man gekündigt wird.
Kollegenzusammenhalt
Team funktioniert und unterstützt sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Im Team achtet man auf die wehwechen untereinander
Vorgesetztenverhalten
Man wird angeschrien und bedroht
Arbeitsbedingungen
Unregelmäßig, teils nicht planbar
Kommunikation
Bedenken oder Probleme werden Totgeschwiegen anstatt gelöst. Keinerlei Hilfe von direkten Vorgesetzten
Gehalt/Benefits
Habe gut verdient aber zu wenig für die Aufgaben und Verantwortung
Gleichberechtigung
Fast alle sind tolerant, die wenigen welche es nicht sind hassen sich womöglich auch selbst
Interessante Aufgaben
Wer Kultur mag hält es da sicher eine Zeit lang aus