13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Work-Life-Balance und spannende Kunden!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work Life Balance, tolle Teamevents, spannende Kunden, Identifikation der MA mit dem Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation, vor allem im internationalen Rahmen, gehört ausgebaut und institutionalisiert.
Arbeitsatmosphäre
Für die richtige Arbeitsatmosphäre wird definitiv gesorgt. Motivierte Kolleg*innen und die richtige Ausstattung treffen auf spannende Kunden und viel Vertrauen von den Vorgesetzten und der Geschäftsführung.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen und vor allem die Führungskräfte sowie die Geschäftsführung haben vollstes Verständnis für flexible Einteilung der Arbeitszeit. Ein Arzttermin oder eine Erledigung während der Arbeitszeit sowie eine ausgedehnte Mittagspause oä. waren nie ein Problem
Karriere/Weiterbildung
Jede*r MA hat von Anfang an ein großzügiges Weiterbildungsbudget zur Verfügung. Interne Weiterentwicklung durch Abteilungswechsel etc ist auch möglich, jedoch natürlich unter Berücksichtigung der Tatsache, dass die Zusammenarbeit dann evtl in virtuellen Teams stattfinden muss, da viele zentrale Abteilungen in Deutschland angesiedelt sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt. Verhandlungsbereitschaft beim Gehalt sowie ein klarer Plan für jeden MA, wie und wann man mehr Verantwortung und Gehalt bekommen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sehr hoch gehandelt und auch bewusst gelebt. Bio Lebensmittel im Office sowie kaum unnötige Ausdrucke etc. sind gute Maßnahmen hierfür.
Kollegenzusammenhalt
Junges, dynamisches Team, das natürlich durch die Arbeit, aber auch durch diverse Teamevents zusammenwächst. Wir hatten alle ein gutes Verhältnis untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund der Branche und der Tätigkeit schwer zu beurteilen, jedoch sind einige MA langjährige MA, die sich auch nach vielen Jahren im Unternehmen noch sehr wohl fühlen.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation der Vorgesetzten war immer offen, ehrlich und motivierend. Auch fachlich sind mMn alle FK top. Auch wenn Delegation in kleineren Unternehmen oft ein schwieriges Thema darstellt, wurde dies gut gehandhabt.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung sowie Wohlfühlfaktor top. Altbau-Office, Dartscheibe, Lounge, großer Esstisch, neues Firmenhandy und Laptop.
Kommunikation
Die Kommunikation am Wiener Standort kann man nur in geringem Ausmaß kritisieren - etwas mehr Struktur würde diese allerdings auch vertragen. Die Kommunikation mit DE und den anderen Ländern könnte jedoch deutlich verbessert werden - zentrale Plattformen wie ein Intranet, eine Knowledge Base etc wären wünschenswert. Was als überaus positiv zu bewerten ist: die Offenheit und Transparenz, die Führungskräfte und Geschäftsführung sowie Unternehmensleitung an den Tag legen!
Gleichberechtigung
Der Anteil an Frauen und Männern war zu meiner zeit ausgeglichen und der Gleichheitsgedanke des Unternehmens spiegelt sich in diversen Maßnahmen wieder. (u.a. Pride Month)
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit namhaften Kunden macht Spaß. Zudem kommen durch interne Vorgaben tertialsweise spannende, kleinere Projekte auf, die von den Mitarbeiter*innen in einem gesunden Maß mitbestimmt werden können.
Image
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Ich bin jeden Tag gerne auf Arbeit! Bestes Team, tolles Büro und einfach super Arbeitsbedingungen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein wunderschönes Büro in sehr guter Lage mit vielen Pflanzen und guter Musik :)
Work-Life-Balance
Ich kann mir meine Arbeitszeiten selber einteilen. Ein Arztbesuch, ein Weiterbildungskurs oder auch mal ein Handwerker zu Hause sind nie ein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben fast immer gute Laune und sollte es mal einen schlecht gehen, sind alle für einen da.
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es keinen Unterschied.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und jederzeit eine Unterstützung. Man ist nicht nur eine Nummer wie bei anderen Unternehmen. Jeder einzelne im Unternehmen wird geschätzt.
Kommunikation
Bei WGW untereinander sehr gut. Zu den anderen Ländern kann es noch ein bisschen verbessert werden.
Gleichberechtigung
!JA!
Interessante Aufgaben
Ich lerne jeden Tag dazu und mir ist nie langweilig.
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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absolute Job-Empfehlung! Junges & dynamisches Team - hohe Eigenverantwortung - spannende Branche - ausgezeichnetes Büro
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
besonders großzügiges Büro nahe der Wiener Innenstadt mit Wohlfühlgarantie.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten; in Ausnahmefällen gibt es auch die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten;
Kollegenzusammenhalt
tolles, kleines Team das gemeinsam durch dick und dünn geht;
Umgang mit älteren Kollegen
wäre sicher OK, Team ist jedoch durchgehend "jung"
Vorgesetztenverhalten
offene Feedback Kultur; ehrliches und transparentes Miteinander; Mitarbeiter erhalten viel Eigenverantwortung um Entscheidungen treffen zu können;
Kommunikation
flache Hierarchien, offene Kommunikation;
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So macht Arbeiten Spaß!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tolles Büro, super Teamzusammenhalt, spannende Tätigkeiten!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten mit Freude!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird geschätzt, tolles Team, nettes Arbeitsklima
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannend und vielseitig! Du merkst jeden Tag, dass sich durch Deinen Einsatz etwas bewegt!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr positiv. Wir feiern Geburtstage, stoßen auf Erfolge an und feiern neue Meilensteine.
Karriere/Weiterbildung
Offenes Ohr für Weiterbildungsmaßnahmen. Vorschläge und Engagement sind willkommen.
Kollegenzusammenhalt
TEAM wird groß geschrieben
Umgang mit älteren Kollegen
Bisher keine Kollegen 45+
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation, immer ein offenes Ohr - auch Feedback wird gerne angenommen. Keine top-down Mentalität --eher: gemeinsam sind wir STARK!
Arbeitsbedingungen
Wir sitzen alle in einem Büro, aber haben trotzdem großzügig Platz. Klimaanlage gibt es auch :-)
Kommunikation
Offen, ehrlich und wertschätzend. Es wird nicht für jede Entscheidung ein Meeting einberufen..
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitig
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Berufliche Herausforderung & tolle Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeitsatmosphäre, hohes Maß an Eigenverantwortung, interessante Aufgaben, Förderung der individuellen Weiterentwicklung, professioneller und fairer Umgang im Team, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung, Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung, Spaßfaktor
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht allzu hoher Grad an Umwelt-/Ressourcenbewusstsein, Größe und Ausstattung der allgemeinen Flächen (Pausenraum, Küche)
Arbeitsatmosphäre
Schönes Großraumbüro, gute Unternehmenskultur. Es wird Wert darauf gelegt, Anlässe (Geburtstage, Erfolge, ...) gemeinsam zu feiern; die gegenseitige Wertschätzung ist sehr hoch. Persönliche Interventionen von der GF gibt es nur, wenn im Team Unstimmigkeiten oder Streitigkeiten herrschen, die nicht teamintern zu lösen sind. Generell fordert die GF von den MitarbeiterInnen ein hohes Maß an Eigeninitiative, weshalb Eingriffe ihrerseits ausgesprochen selten sind. Lob wird gerne und oft ausgesprochen; die GF ist auch durchaus selbstkritisch und kann Fehler zugeben. Die MitarbeiterInnen genießen ein hohes Maß an Vertrauen (flexible Zeiteinteilung; eigenständiges Arbeiten).
Image
Es gibt meines Wissens nach keine/n KollegIn, der/die Negatives über die Firma verbreitet. Aus meiner Sicht ist wogibtswas.at ein guter und fairer Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Durch die weitgehend freie Zeiteinteilung ist jede/r MitarbeiterIn angehalten, die Arbeitszeiten im normalen Rahmen zu halten; auch der Arbeitsbeginn/-ende kann mehr oder weniger individuell gewählt werden (Kernarbeitszeit). Die Arbeit ist innerhalb der regulären Arbeitszeiten bewältigbar. Unter Umständen ist auch Homeoffice in Ordnung - sofern es sich in Grenzen hält (Präsenz im Büro wird von der GF vorgezogen). Urlaub muss lediglich mit den direkten KollegInnen abgestimmt werden, um keine Überschneidungen zu riskieren, was im Regelfall problemlos funktioniert. Auf private oder familiäre Gegebenheiten wird von der Geschäftsführung und den KollegInnen Rücksicht genommen. Sportliche oder ausgleichende Aktivitäten (z.B. Business Run, Picknick) werden immer wieder gemeinsam unternommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten stehen sowohl über eine Styria-interne Schiene als auch in Form von individueller Weiterbildung (Kurse, Seminare, Messen, Lektüre) zur Verfügung. Die MitarbeiterInnen sind hier gefordert, selbst aktiv zu werden und Maßnahmen einzufordern.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist der Tätigkeit angemessen, die Sozialleistungen (z.B. Gratis-Impfungen) gut. Die Gehälter werden verlässlich und pünktlich ausbezahlt. Je nach Position und individueller Vereinbarung kann man auch von Benefits (Nutzung des Firmenautos/der Firmenvespa, Übernahme der Kosten für die Jahreskarte, ...) profitieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Augenmerk auf Umwelt- und Sozialbewusstsein ist nicht sehr hoch, so wird z.B. im Büro nur Papier vom anderen Müll getrennt; anderweitige Mülltrennung gibt es nicht. Auch besondere Maßnahmen (Fairtrade-Einkauf) werden eher von den MitarbeiterInnen selbst als vom Arbeitgeber gefördert. Es gibt immer wieder caritative Initiativen - sowohl vom Mutterkonzern Styria ausgehend, als auch intern von den MitarbeiterInnen initiiert. Letzteres beruht auf Eigeninitiative.
Kollegenzusammenhalt
Die Teamzusammenstellung ist sehr ausgewogen, alle KollegInnen sind neben ihrer fachlichen Kompetenz wirklich gute Teamplayer, an den anderen interessiert und offen sowie freundlich. Das Arbeitsklima ist folglich ausgesprochen gut und angenehm - man kommt jeden Morgen gerne ins Büro; auch der Spaß kommt nicht zu kurz.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist sehr jung (alle unter 40 Jahre), was wohl hauptsächlich mit dem Digitalbereich sowie der Natur des Start-Ups zusammenhängt. Lang dienende MitarbeiterInnen werden jedoch aufgrund ihrer Erfahrung sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Gute und zeitgemäße Ausstattung - als MitarbeiterIn bekommt man alles zur Verfügung gestellt, was man zum Arbeiten benötigt. Die Büroausstattung ist sehr hochwertig; lediglich die Gemeinschaftsküche sowie der gemeinsame Aufenthalts-/Essraum sind optimierenswert (in erster Linie, da zu klein für die Zahl an NutzerInnen).
Kommunikation
Sehr reger Austausch; einerseits begünstigt das Großraumbüro den Austausch zwischen den MitarbeiterInnen, andererseits unterstützt ein firmeninterner Online-Gruppenchat auch den Austausch mit den KollegInnen an anderen Standorten. Auch Spaß und "Nerdiges" kommen dabei nicht zu kurz. Die Geschäftsführung nimmt Rückmeldungen zum Thema Kommunikationskultur ernst und setzt (z.B. im Fall, die MitarbeiterInnen fühlen sich zu wenig gut informiert) auch konkrete, zeitnahe Schritte.
Gleichberechtigung
Es ist keinerlei Unterschied in der Behandlung von Männern und Frauen feststellbar. Neben der Geschäftsführung setzt sich beispielsweise die 2. Managementebene aus rein weiblichen Führungskräften zusammen.
Interessante Aufgaben
Hohe Eigenverantwortung und viel Neues (Innovationsprojekte; der gesamte Bereich ist als sehr dynamisch zu bezeichnen, d.h. man muss öfter ändern, optimieren, adaptieren - was sehr spannend ist). Natürlich gibt es auch einige wenige "langweilige" Dinge in Bereichen wie der Administration.
Vorgesetztenverhalten
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Top-Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt wird groß geschrieben, Diversity, vertrauensvolles Miteinander und große Hilfsbereitschaft, Respektvoller Umgang, gemeinsames Ziel das Unternehmen ganz nach OBEN zu bringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges dynamisches Team und ein fortschrittliches Produkt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unkomplizierte Lösungswege - man hat die Möglichkeit sich als Mitarbeiter voll einzubringen - TOP!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges und engagiertes Team, wo Zusammenhalt und Wohlbefinden groß geschrieben wird.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine sehr offene Kommunikationskultur und einen starken Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Aktuelle gibt es keine Kollegen 45+
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird wogibtswas.at durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte).
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich wogibtswas.at als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.