Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei XINON die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auf Augenhöhe, sehr guter Informationsfluss
Familie und Beruf sind hier perfekt abgestimmt, Frei- u. Arbeitszeit können gut abgestimmt werden, natürlich je nach Arbeitsbereich unterschiedlich leicht machbar
Ziele die sie Mitarbeitern vorgeben sind realistisch u. Machbar, Kommunikation um Wertschätzung wird entsprechend gezeigt, Mitarbeiter je nach Bereich in Entscheidungen miteingebunden, Du-Kultur, Miteinander auf Augenhöhe
Du-Kultur, guter Zusammenhalt u. -arbeit mit Kollegen u. Führung, Wertschätzung