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Adfinis 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Adfinis die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Adfinis
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Adfinis
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    83%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    67%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Could be better at times, but mostly good.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparent communication. Never seen this much transparency!

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

We work together as a team

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

If you are not working, you are not working. That's it. You can manage the hours you are working yourself. You are responsible for your work-life-balance

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Professionalism is key

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

The different tasks we get to do are very interesting

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