Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Advellence Solutions die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmässige Meetings, kurze Kontaktwege zu Kollegen und Vorgesetzten
Sehr flexible Zeiteinteilung, Stundenausgleich etc
Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr für Fragen und stehen hinter den Anliegen und Wünschen der Mitarbeiter
Tolle internationale Projekte, langjährige Kunden mit vielfältigen Anforderungen
Sehr freundliches Miteinander. Regelmäßiger Austausch in Video-Konferenzen. Alles digitalisiert.
Toller Teamspirit, respektvoller Umgang untereinander, Individuelle Bedürfnisse werden berücksichtigt