13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts. In keinem anderen Betrieb habe ich jemals eine so hohe Fluktuationsrate gesehen, wie in diesem Betrieb :).
Das es mich wertvolle Lebenszeit gekostet hat, bis ich eine neue Anstellung gefunden hatte und dort endlich weg konnte.
Das Kader sollte einen Kurs besuchen, der ihnen das Verstãndnis von Leadership im 21. Jahrhundert näherbringt.
Viele getrauen nicht, der GL gegenüber ihre Meinung oder ihre Bedürfnisse äussern. Wahrscheinlich aus Angst davor, dass sie im Gegenzug benachteiligt behandelt oder gar entlassen werden würden.
Wenn man die GL nicht dazu zählt. Das einfache Arbeitervolk ist umso liebenswerter und der Zusammenhalt zwiachen ihnen gut.
Bezieht sich auf die GL. Ich würde 0 Sterne geben, wenn das möglich wäre
Die Kommunikation gegenüber den MA scheint nicht transparent oder wertschätzend und absolut top down.
Das ich dort nicht mehr bin
Führungskräfte auswechseln.
Die Kollegen sind sehr hilfreich und freundlich. Jedoch wird leider sehr viel gelästert und in den Rücken gekehrt.
In den Pausen wird häufig negativ über Führungskräfte und Mitarbeitende gesprochen, was das Arbeitsklima erheblich belastet. Bei Leistungsdefiziten wird den Mitarbeitenden keine Unterstützung oder Schulung angeboten. Statt die Ursachen im Unternehmen zu hinterfragen, werden die Mitarbeitenden oft für Probleme verantwortlich gemacht. Zudem kommt es gelegentlich vor, dass eingehende Anrufe kaum entgegengenommen werden. Verbesserungsvorschläge der Mitarbeitenden werden oft nicht berücksichtigt, was auf mangelnde Offenheit für Veränderungen hindeutet. Das Unternehmen zeigt zudem eine starke Fokussierung auf finanzielle Interessen, was sich deutlich in den Bewertungen auf Plattformen wie Google widerspiegelt.
Es bestehen keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Wie oben erwähnt wird viel verschwiegen und gelästert.
In vielen Situationen herrschen Verschwiegenheit, Vergessen und Schuldzuweisungen, und man wird häufig übergangen. Besonders problematisch wird es, wenn die Führungskraft eine negative Haltung gegenüber einer Person einnimmt. Dies führt leider oft dazu, dass man ignoriert, zu Unrecht beschuldigt oder respektlos behandelt wird. Zudem kam es häufiger zu Ausgrenzungen und Situationen, in denen Mitarbeitende von der Führungskraft öffentlich bloßgestellt wurden. Häufig habe ich miterlebt, dass Kolleginnen und Kollegen ohne nachvollziehbaren Grund entlassen wurden, was bei den verbleibenden Mitarbeitenden zu erheblicher Verunsicherung und Angst vor einer möglichen Kündigung führt. Solche Vorgehensweisen sind inakzeptabel.
Ganz in Ordnung
Leider wird sehr viel für sich behalten. Probleme werden nicht angesprochen und es wird einen sehr viel schuld gegeben.
Die Arbeit ist sehr trocken.
Super klima.
40 Stunden Woche und 5 Wochen Ferien. Samstagsdienste kosten diese Bewertung einen Stern.
Aufstiegsmöglichkeiten sind gering, Weiterbildung wird gerne unterstützt
Könnte besser sein oder differenzierter beurteilt werden (nach Leistung nicht nur nach Lohntabelle)
Durch häufige Wechsel hat der Zusammenhalt etwas gelitten
Flexibilität der Arbeitsbedingungen
einfache Prozesse schaffen
gute Abteilungskultur und kompetente Führung mit giter Kommunikation untereinander und nach aussen
Gute Bezahlung für Dozenten
Interne Events und Austauschabende
Grosszügige Diplomfeier
Viele Kollegen sind dort länger als 10 Jahre dabei
Viel Platz für die Eigeninitiative in der Gestaltung von Vorlesungen
dieser Teppich haha und die Hitze im Sommer :)
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Organisatorisch von der Konzernleitung starke Einflussnahme.
So verdient kununu Geld.