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AMEOS 
Gruppe
Bewertung

Neustadt in Holstein und weitere
Arbeitgeber bewerten

Bildung ist Nebensache

3,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Ameos Institut West (Hildesheim) in Hildesheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Teams in den jeweiligen Bereichen halten zusammen und versuchen strukturelle und prozessuale Versäumnisse des Arbeitgebers kreativ zu kompensieren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Leistung der Mitarbeitenden - Ärzte und hohes Management ausgeschlossen- kaum Wertschätzung findet

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen in Kompetenz der Mitarbeitenden
Selbstwirksamkeit fördern
Bildung als Kernprozess verstehen, um Zukunftsfähigkeit zu sichern
Mehr Investitionen in moderne Ausstattung, um attraktiv und leistungsfähig zu bleiben

Arbeitsatmosphäre

Hoher Druck, Mikromanagement, hierarchische Struktur, unrealistische Erwartungshaltung, keine Entscheidungskompetenz

Image

Krankenhauskonzern ausgerichtet auf Gewinnmaximierung

Work-Life-Balance

Hoher Druck, Abend- oder Wochenendtermine, Dauerstress

Karriere/Weiterbildung

Wo aus Arbeitgebersicht sinnvoll wird in Fortbildung investiert

Gehalt/Benefits

Gehälter liegen am unteren Ende der Skala für vergleichbare Aufgaben
Wenig Benefits

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsam versuchen den Laden am Laufen zu halten

Vorgesetztenverhalten

Wenig wertschätzend, Mikromanagement, wenig Vertrauen, hoher Kontrollzwang

Arbeitsbedingungen

Schlechte und veraltete Ausstattung, kein WLAN, kaum Investitionen in Ausstattung
Kaum Möglichkeiten für mobiles Arbeiten

Kommunikation

Monatliche einstündige Jour Fixe mit der Leitung verzögern Entscheidungen und verkomplizieren Prozesse

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich ja, aber Motivation wurde schnell vernichtet

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Svenja WulfLeiterin Personalmanagement AMEOS Gruppe

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen haben.

Es freut uns zu lesen, dass Sie Aspekte wie die Gleichberechtigung, den Kollegenzusammenhalt oder die Aufgabenvielfalt positiv bewerten. Gleichzeitig bedauern wir, dass Ihnen im Arbeitsalltag die Wertschätzung gefehlt hat und Sie AMEOS nicht weiterempfehlen.

Ihre Bewertung nehmen wir ernst und wir werden diese aufarbeiten.
Der offene Austausch mit unseren Kolleginnen und Kollegen ist sehr wertvoll für uns. Sollten Sie rückblickend Interesse daran haben, Ihr Feedback und Ihre Erfahrungen persönlich mit uns zu besprechen, würden wir uns freuen, wenn Sie uns nochmals kontaktieren. Wenden Sie sich gerne direkt an Ute Stahl, Fachliche Leiterin Institute AMEOS Gruppe, unter Ute.Stahl@ameos.de.

Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen viel Erfolg und alles Gute.

Freundliche Grüsse

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.