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Mehr Schein als Sein

2,0
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Administration / Verwaltung in Therwil gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eben - mehr Schein als Sein - es haben sich div. Verhaltensweisen eingeschlichen, die zwar moniert werden, aber gegen die nichts gemacht wird. Es wird geredet und diskutiert, aber offene Kritik verträgt niemand und wenn man kritisiert dann, naja, ist das nicht so gern gesehen - leider - denn die Firma hätte Potenzial

Verbesserungsvorschläge

Ganz Vorne muss jemand hin der Rückrad geweisst und 1 Gesetz für ALLE durchsetzt.

Arbeitsatmosphäre

dto wie Kollegenzusammenhalt

Image

Darüber hatte ich erst erfahren als ich dort war - ist nicht so toll...

Work-Life-Balance

Es wird viel verlangt, Arbeit fällt an also macht man Überstunden - logo - wenn man aber zu viel Überzeit hat wird das wieder vorgehalten - also was ist richtig ?

Karriere/Weiterbildung

Wird teilweise angeboten, kann aber auch wieder gestrichen werden....

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist zufriedenstellend, aber in den ganzen 4,5 Jahren in denen ich jetzt dort war (und wie mir erzählt wurde auch vorher) wurde keine Gehaltserhöhung bezahlt und wenn ja, dann nur an ausgesuchte Personen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da wird von der Firma darauf geachtet

Kollegenzusammenhalt

Wenn man Glück hat ist es ok, da aber Angst um den Arbeitsplatz herrscht ist dies mehr als mangelhaft und man weiss nicht wem man trauen kann

Umgang mit älteren Kollegen

man weiss, dass es ab diesem Alter schwerer wird einen Job zu suchen

Vorgesetztenverhalten

Sie verlangen, aber tun selber das Gegenteil

Arbeitsbedingungen

Leider ist der allgemeineTrend zu diesen riesigen Büros die nicht immer von Vorteil sind

Kommunikation

dto wie Vorgesetzte

Gleichberechtigung

Wenn es ein typischer Frauenjob ist - dann ja

Interessante Aufgaben

An dem liegt es nicht !!

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.