28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Profiteure der Krise
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovative Arbeitgeber mit Potenzial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Grenzgänger, die sich eine goldene Nase verdienen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Menschen die in der Schweiz leben und hier Steuern zahlen einstellen anstatt zu viele Grenzgänger, die hier nur ihr fetten Lohn holen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Toll
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
wechsel des personals
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Alles bestens im Verkaufsgebiet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, alles OK
Verbesserungsvorschläge
Mehr Prämien ausschütten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr guter arbeitgeber. Bin sehr gerne da.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat Verständniss Vertrauen Kollegial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht so viel reden. Aber sonst top.
Verbesserungsvorschläge
Besser Zu hören. Und hören.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Titanic geht unter und die Band spielt bis zum Schluss. Bleibt der Kapitän bis zum Schluss?
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Licht aus und abschließen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Das Geschäft ist manchmal schwierIig und schwierig. Für einen Mindestlohn gibt ein Mann viel auf.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsdisziplin ist gut und jeder kennt seinen Job.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
liefert nicht genug Stimulanzien
Verbesserungsvorschläge
bessere Leistungsbewertung und bessere Stimulanzien
Arbeitsatmosphäre
zategnuta. bez ljubaznosti
Image
Kann besser sein
Work-Life-Balance
hart, das Privatleben leidet
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es momentan keine
Gehalt/Benefits
Der Lohn is minimal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ja, der arbeitgeber achtet auf das recycling und den schutz der natur
Kollegenzusammenhalt
immer wenn es get
Umgang mit älteren Kollegen
ja, Wir helfen bei der Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Die Chefs üben immer Druck und Überlegenheit aus
Arbeitsbedingungen
Geschäft ist an erster Stelle
Kommunikation
Nur Gäschaftlich
Gleichberechtigung
gibt es Leone in Leben
Interessante Aufgaben
leider gibt es keine
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
Weiter so.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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NICHT empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Therwil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
tendenziell immer schlechter ...
Karriere/Weiterbildung
früher OK .... aktuell .....
Vorgesetztenverhalten
tendenziell immer schlechter ...
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leider nicht mehr zu Empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma war bis vor kurzem Vorbildlich und es war ein Vergnügen hier zu arbeiten. Qualifizierte Vorgesetzte, tolle Kollegen, kurze Entscheidungswege. Sehr professionell. Natürlich war nicht alles perfekt aber es war schon sehr aussergewöhnlich und nicht wie in bei vielen anderen Firmen. Auch mit allen Unwägbarkeiten gab ein miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder hat seine Stärken und Schwächen.
Vitamin B sollte kein Einstellungskriterium sein um Vorgesetzter zu werden sondern die Qualifikationen und Professionalität. In dem einen oder anderem Fall kann man da schon ins grübeln kommen.
Verbesserungsvorschläge
Ein freundliches guten Morgen oder Guten Tag kann man doch auch von neuen Mitarbeiter erwarten. Auch wenn sie im Einzelbüro sitzen.
Ein Verhalten was man als Arrogant auffassen könnte kommt selten gut an und motiviert nicht zu Höchstleitungen.
Arbeitsatmosphäre
Bis vor kurzen 5 Sterne. Seit Juni herrscht aber nur noch Angst und Misstrauen.
Von Fairness und Vertrauen keine Spur. Lob gab es führer. Sowas wird als nicht mehr notwendig erachtet. Es gibt keinerlei Feedback. Inzwischen bekommen das auch die Kunden mit. Sehr unprofessionell
Image
Die Firma hatte einen guten Ruf. Sie ist aber dabei diesen nachhaltig zu ruinieren. Der Kundenfeedback ist entsprechend.
Work-Life-Balance
Es ist offen wie es sich hier entwickeln wird.
Karriere/Weiterbildung
Im Moment gleicht es eher auf einen Schleudersitz platz zu nehmen. Nur weiss keiner ob er drauf muss. Da kann niemand für die Zukunft planen.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden pünktlich ausbezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das steht im Moment nicht auf der Agenda.
Kollegenzusammenhalt
Diese war vorbildlich. Leider nicht mehr. Jeder ist sich jetzt selber der nächste. Sehr schade aber nachvollziehbar.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Vergangenheit war dies der Fall. Es wurde viel auf Fachkompetenz und Erfahrung Wert gelegt. Jetzt wird nur noch auf günstig geschaut. Typisch St Galler Schule. Kurzfristig bekommt man so noch bessere Zahlen hin. Langfristig blutet die Firma aus. Dann sind die Verantwortlichen aber schon bei der nächsten Firma.
Vorgesetztenverhalten
Alte Ziele wurden fast alle über bord geworden und neue gibt es keine. Diese müssen erst neu definiert werden. Alles aus der Vergangenheit war schlecht und wir machen jetzt alles viel besser ist die Devise.
Nachvollziehbare Entscheidungen sind nicht sichtbar. Mitarbeiter werden nicht mit einbezogen sondern es wird alles über deren Köpfe entschieden. Es mangelt an professionalität.
Arbeitsbedingungen
Diese war sehr gut. Es hat Spass gemacht hier zu Arbeiten. Die Betonung liegt hier auf war. Was die Zukunft bringt bleibt abzuwarten.
Kommunikation
Sehr gute Kommunikation. Liegt aber an einem selber wie gut diese letztendlich wirklich ist. Bis vor kurzen Vorbildlich. Jetzt sollte man nicht alles glauben was man erzählt bekommt.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Frauen in der Geschäftsleitung. Wie soll man das dann bewerten?
Interessante Aufgaben
Die hohe Arbeitsbelastung ist durch die gute Zusammenarbeit der Kollegen in der Vergangenheit nicht spürbar gewesen.
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Tolle Kollegen mit schlechtem Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Therwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die abwechslungsreiche Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Aquametro durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Aquametro als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.