Verschleiss auf allen Ebenen
Verbesserungsvorschläge
Notwendige Investitionen in Mensch und Maschine, Bessere & Stabilere Führungsebenen
Arbeitsatmosphäre
Für den unglaublich hohen Leistungs-& Erwartungsdruck noch erstaunlich gut unter den Kollegen
Image
Die oben erwähnten Schwächen sowie auch der hohe Durchlauf & Verschleiss auf Arbeiter-Ebene haben deutliche Spuren hinterlassen
Work-Life-Balance
Wer sich nicht selbst schützt, den frisst das Unternehmen schnell und mit Haut und Haaren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hohe Konzernvorgaben
Kollegenzusammenhalt
Man kämpft zusammen bzw. sitzt im selben Boot... das trifft es wohl am besten
Vorgesetztenverhalten
Extrem viele Führungskräfte-Wechsel in den letzten Jahren... Das zeigt schon sehr viel. Teilweise Führungskräfte ohne Führungs- & Sozialkompetenzen!!!
Arbeitsbedingungen
Teilweise sehr grenzwertig... man versucht viel, es darf nur nichts kosten.
Kommunikation
Wie überall... Kann noch besser sein