Innovativ, da Druck, neue digitale Erlöse zu finden, hoch ist / jedoch fehlen einige nötige Strukturen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung bei Ringier Axel Springer Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nahe am Markt und den Kunden/sehr Outputorientiert/get it done
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zT sehr viel interne Politik
Verbesserungsvorschläge
Mehr Leadership - Neues Führungsansätze müssen auch (vor)gelebt werden
Karriere/Weiterbildung
dafür ist man selber zuständig - aber gute Ideen werden idR gefördert
Arbeitsbedingungen
sehr modern
Gleichberechtigung
daran muss va im Top-Mngt noch gearbeitet werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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