Gute Betriebsklima, spannende Aufgaben :-)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, Firmenkultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Personalentwicklung
Arbeitsatmosphäre
Es wird eine offene Kommunikation gelebt, man darf positives wie auch negatives Feedback einbringen. Kurze Entscheidungswege vereinfachen den Alltag, man kann sich einbringen und eigene Ideen im Tagesgeschäft einfliessen lassen. Es werden alle gleich behandelt, man muss nur seine Chancen ergreifen.
Kommunikation
Jeden Dienstag und Samstag finden Meetings statt (1x mit den Linienvorgesetzten, 1x mit allen Mitarbeitenden), je nach Team teilweise tägliche Meetings.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung unterschiedlich. Über das gesammte Fachcenter jedoch gut.
Work-Life-Balance
Für ein Betrieb im Detailhandel schon. Die Arbeitszeiten sind human und ausserhalb der Saison werden allfällige Überstunden umgehend kompensiert. Normalerweise bekommt man auch die nötige Freizeit für private Termine, sofern es betrieblich möglich ist und wenn man die Vorgesetzten frühzeitig anfragt, ist es fast immer der Fall.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist immer korrekt. Natürlich haben nicht alle gleich viel Erfahrung in der Führung, jedoch steht die Personalabteilung oder die Geschäftsleitung Vorort immer zur Unterstützung zur Seite.
Interessante Aufgaben
Bei BAUHAUS wird es nicht langweilig, die Aufgaben sind sehr spannend. Wenn man interessiert ist, bekommt man auch zusätzliche Projekte, Ämtli, Teilverantwortungen und das auch auf allen Stufen (Verkäufer, Kassierer, etc.)
Gleichberechtigung
Es gelten die gleichen Bedingungen für alle. BAUHAUS gibt grundsätzlich jedem eine Chance, egal ob Frau oder Mann, gebildet oder ungebildet.
Umgang mit älteren Kollegen
In Schlieren arbeiten sehr viele langjährige Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Teilweise fehlen Büroräumlichkeiten, wo man sich für administrative Aufgaben zurückziehen kann. Dafür werden Systeme zeitgemäss ersetzt und Prozesse digitalisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Branche wird ja bekanntlich nicht so gut bezahlt, bei BAUHAUS sind jedoch die Verkäuferlöhne sehr gut und der Lohn wird immer pünktlich bezahlt. Die Sozialleistungen sind ebenfalls gut, Mehrübernahme Pensionskasse.
Image
Wer zufrieden ist äussert sich auch positiv, wer nicht dann eher nicht - wie überall.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungsbedarf, ist aber bereits in Bearbeitung. Die Mitarbeiter werden aber auf jeden Fall gefördert, wenn sie Wille haben und mehr lernen möchten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Tag
Vielen Dank für Deine Rückmeldung und Bewertung.
Uns ist es ein grosses Anliegen, dass sich die Mitarbeitenden bei BAUHAUS wohlfühlen und zufrieden sind. Schön, dass du BAUHAUS als deinen Arbeitgeber schätzt und dich bei uns wohl fühlst. Uns ist bewusst, dass die Mitarbeiterförderung und Personalentwicklung gestärkt werden muss, weshalb aktuell in diesem Bereich die HR-Abteilung ausgebaut wurde.
Wenn du Vorschläge und konkrete Ideen hast betreffend Verbesserung der Personalentwicklung freuen wir uns auf deine E-Mail an hr@auhaus.ch.
Wir sind dankbar, wenn sich unsere Mitarbeitenden mit Verbesserungsvorschlägen und Kritikpunkten an uns wenden, damit wir alle gemeinsam wachsen und stärker werden können.
Liebe Grüsse
Anik Bruppacher, HR-Abteilung