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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 57 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BDO die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 170 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BDO
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BDO
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

57 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    58%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    54%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    49%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    49%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Meines Erachtens ist die Atmosphäre im Schiffbau gut, jedoch könnte sie bestens sein, wenn nicht das ständige Gärtchendenken wäre.

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut ist, BDO geht mit der Zeit und ich meine hier die Digitalisierung. Schlecht dabei ist jedoch, dass man zu viel mit der Digitalisierung geht und somit wichtige Kommunikation "vereinfacht" gestreut wird. Man kann nicht auf allen Kanälen präsent sein. Schier unmöglich, egal in welchem Bereich man tätig ist. Egal ob Assistenz oder Kader.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich fand den Kollegenzusammenhalt immer perfekt. So lange man offen und ehrlich ist, hat man auch über seinen Bereich hinweg viele Kollegen, die einem untereinander helfen.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jahresarbeitszeitmodell mit festen fixen 10 Feiertagen passt perfekt. Geleistete Überstunden kann man kompensieren.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kann hier nichts Gegenteiliges mitteilen, da ich keine schlechten Erfahrungen gemacht habe.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In meiner letzten Tätigkeit unwahrscheinlich vielseitig. Fand es ausserordentlich spannend und bin viel gefordert worden.

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