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Beiersdorf 
Schweiz 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Guter Arbeitgeber mit viel Eigenverantwortung

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Basel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Marke, das Team , das vielfältige Arbeitsumfeld und die Freiheiten (Jahresarbeitszeit, Home Office) inkl viel Eigenverantwortung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu viele Wechsel
Immer wieder viel Erfahrung und Prozesswissen, die verloren gehen. Bei unfähigen Führungspersonen wird zu wenig rigoros durchgegriffen.

Verbesserungsvorschläge

Sich von Führungspersonen trennen, die Gift in die Atmosphäre und ins Team bringen und ihr Team offensichtlich nicht unterstützen.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Büroräumlichkeiten mit grossem Wohlfühlpotenzial. Viele tolle Mitarbeiter, die Kollegialität täglich leben.

Image

Grosse Imagestrahlkraft der Marke NIVEA. Ich bin stolz, für diese Marke arbeiten zu dürfen

Work-Life-Balance

Famille wird unterstützt. Jahresarbeitszeit gibt einem sehr viel Flexibilität... es werden keine Überstunden verlangt. Aber natürlich wird gute Arbeit verlangt. Wer gut und effizient arbeiten kann, hat aber durchaus eine ausgeglichene Work-Life Balance

Karriere/Weiterbildung

Nochmals...wer seine Performance bringt, hat gute Chancen auf eine nationale oder internationale Karriere ...unabhängig von Geschlecht, Staatszugehörigkeit oder Alter...aber eben die Leistung muss (wohl wie überall) stimmen.

Gehalt/Benefits

Wohl im branchenüblichen Bereich. Viele Zusatzleistungen wie Lunch-Check, Dienstalterbonus alle 5 Jahre, tolle Incentives.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man achtet auf Abfalltrennung und ökologische Energie. Potenzial im Bereich der Grschäftsreisen (auch nach Corona auf tiefem Level halten!)

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, insgesamt hält man abteilungsübergreifend zusammen und zieht an einem Strang.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt einige langjährige, ältere Mitarbeiter, die teilweise länger als 20, 25 Jahre im Unternehmen sind. Es gibt keine Dikriminierung älterer Mitarbeiter.

Vorgesetztenverhalten

Das Management Team und Führungsteam ist bemüht, einen guten Job zu machen...sicherlich noch mit Verbesserungspotenzial, aber man ist auf gutem Weg. Grosse Baustelle im Supply chain!

Arbeitsbedingungen

Tolle Büroräumlichkeiten und insgesamt gutes Equipment. Potenzial: IT müsste vor Ort sein, damit Bedürfnisse rasch und effizient befriedigt werden können.

Kommunikation

Man bemüht sich, gut und offen zu kommunizieren. In diesem Bereich gibt es aber Verbesserungspotenzial

Gleichberechtigung

Sehr hoher Frauenanteil im Management- und Führungsteam. Und entgegen anderer Bewertungen: Auch Schweizer, die einen guten Job machen, haben gute Karrierechancen!

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige und interessante Aufgaben und Projekte.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.