Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Bewida 
AG, 
Glattbrugg
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Sehr guter Arbeitgeber, tolles Team und interessante und spannende Kunden-Projekte!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäres Arbeitsklima auf allen Stufen / Der Arbeitgeber schafft ein Umfeld, in dem ich mich als Mitarbeiter frei entfalten, entwickeln und meine Fähigkeiten und Interessen einbringen und ausbauen kann / Im Team gemeinsam Spitzenleistungen zu erzielen, auf die man zurückschauen und die man feiern kann: Das macht einfach Spass!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

(fast) nichts ;)

Verbesserungsvorschläge

Keine.

Arbeitsatmosphäre

Guter Zusammenhalt unter den Arbeitskollegen / Austausch von Wissen und Erfahrungen / Gemeinsam Herausforderungen meistern, sich kontinuierlich verbessern und Projekt-Erfolge feiern gehört ebenfalls dazu!

Image

In der Branche angesehener Arbeitgeber und Vertriebspartner

Work-Life-Balance

Ferien- und Freizeit-Gestaltung sind sehr einfach und flexibel gehandhabt. Es gibt sogar die Möglichkeit, individuelle Präferenzen betr. Work-Life-Balance einfliessen zu lassen. In den meisten Fällen findet man eine gute Lösung für alle!

Karriere/Weiterbildung

Als Berater ist man ständig mit dem Aufbau von KnowHow beschäftigt. Fortlaufend besucht man Kurse und Weiterbildungen. In den Besprechungen mit Kollegen und in der Projekt-Arbeit kann man sein Wissen ebenfalls vertiefen.

Gehalt/Benefits

Sehr gut!

Kollegenzusammenhalt

Man kann jeden Kollegen (bis zur obersten Etage) ansprechen und man erhält immer Unterstützung. Zudem kann man vom grossen Erfahrungsschatz der Kollegen (viele langjährige Mitarbeitende) profitieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Kollegen werden geschätzt, ob jung oder alt. Jeder hat seine Stärken, die er einbringen und so zum Wohl aller beitragen kann.

Vorgesetztenverhalten

Sehr flache und direkte Strukturen in der Linie und in der Projekt-Organisation (Matrix) sind notwendig, um in den Projekten Erfolg zu haben. Realistische Ziele sind vorhanden und der Vorgesetzte ist im regelmässigen Austausch mit den Mitarbeitenden, sodass Anliegen frühzeitig erkannt und behandelt werden können.

Arbeitsbedingungen

Neuste und beste Infrastruktur wie Laptop, Natel, Equipment, Kaffee, Snacks, Cafeteria, Parkplätze, etc.

Kommunikation

Offene, transparente und regelmässige Kommunikation auf jeder Ebene / Regelmässig finden Team-Besprechungen und monatliche Briefings statt, wo Informationen zu internen Themen, Kunden-Projekten und Events verteilt werden.

Gleichberechtigung

Alle gleichberechtigt und genau gleich geschätzt.

Interessante Aufgaben

Jedes Projekt, jeder Kunde, jeder Arbeitstag ist unterschiedlich. Es warten täglich neue Herausforderungen, in denen man seine Interessen einbringen und seine Fähigkeiten / Kreativität unter Beweis stellen kann.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Songül YagciHR-Leiterin

Liebe Kollegin / lieber Kollege

Vielen Dank für die tolle Resonanz, über die wir uns sehr freuen. Es ist schön zu lesen, dass du dich bei uns wohl fühlst.

Beste Grüsse
Songül

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.