Schade, dieses Heim wird nicht zeitgemäss und professionell geführt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich gut finde ich nichts, wenn schon: die Heiminsassen spüren von ganzen Chaos nicht so viel...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es einige Punkte: Umgang mit den Angestellten, mangelnde Kommunikation, überheblicher Führungsstil der Geschäftsleitung, tiefe Gehälter für die Angestellten
Verbesserungsvorschläge
Moderne Strukturen in Bezug auf Organisation, Philosophie, IT,Innovation etc, müssten geschaffen werden, Die Geschäftsleitung ist nicht up to date.
Arbeitsatmosphäre
Das Kader hat keinen Mumm, um bestehende Probleme sachlich anzusprechen
Kommunikation
Es wird von oben herab nur das kommuniziert, was gerade so notwendig ist, keine Visionen oder Zukunftsaussichten werden mitgeteilt
Kollegenzusammenhalt
Ist recht gut, Leidgenossen und -genossinnen halten zusammen...
Work-Life-Balance
Nur das Kader sucht sich die besten Arbeitszeiten aus....
Vorgesetztenverhalten
Dürftig, die Vorgesetzten sind fachlich wie menschlich überfordert
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit Menschen mit einer Beeinträchtigung macht viel Sinn. Leider wird agogisch Vieles falsch gemacht.
Gleichberechtigung
Tagtäglicher Trott!!!!!
Arbeitsbedingungen
Mit ÖV ganz schlecht zu erreichen, Arbeitszeiten für Eltern fast nicht zu schaffen, die Firma ist sehr unflexibel, auch bei Ferienbezug
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Behindertenheim sollte man eigentlich mehr Sozialbewusstsein verlangen können,
Dadurch alle mit dem Auto anfahren müssen, sieht die Umweltbilanz eher düster aus
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Gehalt im Quervergleich Branche
Image
Bei den Sozialversicherungen und beim Kanton offenbar gutes Image, bei den Angestellten weniger
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nur an jene Mitarbeitenden ermöglicht, die sich gut mit der Geschäftsleitung verstehen. Um wirklich Karriere zu machen, muss man den Arbeitgeber wechseln.