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bofrost*suisse
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 45 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei bofrost*suisse die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 87 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
bofrost*suisse
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
bofrost*suisse
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

45 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    47%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    42%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn der Umsatz nicht stimmt kommt viel Druck

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man muss sich alle Infos selber beschaffen

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

10 Stunden Aussendienstzeit dann zusätzlich noch laden und bestellen plus hin und Rückfahrt (Firma zu Kunde und Kunde zu Firma) wird nicht in Aussendiendstzeit gerechnet

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Leider sehr unprofessionell. Möchte seine Macht zelebrieren.

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Verkaufen an der Türe

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Um die Mitarbeiter nicht zu demotivieren verkauft man ihnen vertrauen, kommt es aber hart auf hart geht es nur um Eigenprofit.

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