boost

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich mag die Art der Kommunikation und des offenen Umgang sehr. Da hat sich wirklich im laufenden Jahr viel zum positiven verändert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In Spitzenzeiten fehlen ein paar Kollegen. Hier wäre es toll, wenn wir noch mehr Personal einstellen könnten

Verbesserungsvorschläge

Man könnte ja immer mehr machen, aber ich finde es tut sich wirklich schon viel (Apero, Oktoberfest und so weiter)
Toll wären vielleicht auch neben Wasser und Kaffee ein oder zwei Softgetränke anzubieten.

Arbeitsatmosphäre

Agentur eben. Super, wenn man das mag. Viel zu tun, aber dabei ein guter lockerer Umgang

Image

Es hat sich wirklich viel getan in diesem Jahr (neue Mitarbeiter und neue Führung). Das merken wir positiv

Work-Life-Balance

Würde gerne 3 1/2 Punkte geben... Es ist schon sehr viel zu tun und ein paar Kollegen mehr wäre wirklich gut...

Karriere/Weiterbildung

Wird angeboten und auch Beteiligungen werden gezahlt. Das ist super

Gehalt/Benefits

Agentur zahlt immer etwas weniger als Industrie

Umwelt-/Sozialbewusstsein

An sich vorhanden und gut. Ich denke immer, man könnte sicher noch mehr tun

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich wirklich unkompliziert aus. Nicht immer und nicht alle, aber das ist normal.

Umgang mit älteren Kollegen

Würde sagen sehr gut, aber wir haben nicht so viele

Vorgesetztenverhalten

Ich persönlich kann mich überhaupt nicht beklagen. Sehr gutes Verhältnis zu meiner Vorgesetzten und auch zur GF

Arbeitsbedingungen

Das Office und die Umgebung ist klasse. Die Lage ist an sich super aber ich hätte sie gerne näher an Zürich :-)

Kommunikation

Gute und klare Kommunikation. Hat sich viel verbessert in diesem Jahr

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ja und Nein. es wiederholt sich halt im Projektgeschäft sehr viel...

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Aufgaben, man kann manchmal Freundschaften schliessen, gutes Restaurant (leider werden wir nie eingeladen...) neben dran sowie Aldi, Lidl und Tankstelle.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere, was nicht im oberen Kasten erwähnt wurde.

Verbesserungsvorschläge

So viele, dass ich ein Buch schreiben könnte. Gehe nicht darauf ein aus Zeitgründen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre lässt sehr zu wünschen übrig. Glückliche Mitarbeiten sind eine Seltenheit. Man sieht den Mitarbeitern an, dass sie entweder:

1. Keine Kraft mehr haben, um die Arbeit durchzustehen

2. Den grössten „Anschiss“ haben, irgendetwas zu erledigen.

Oder 3. sie absolut keine Lust haben bei Boost angestellt zu sein, aber aktuell keine andere Option haben.

Image

Hat keinen guten Ruf in der Schweiz.

Work-Life-Balance

+250 Überstunden keine Seltenheit. Überstunden werden ausbezahlt, da unmöglich zu kompensieren.

Durchschnittlich 11-12h am Tag zu arbeiten scheint ganz normal zu sein.

Samstagseinsätze sowie an Feiertagen sind Pflicht.

Solange man nicht weinend aus einer Klinik anruft und sagt, dass man krank ist, werden die Wünsche nach einer Work-Life-Balance nicht berücksichtigt.

Kein ernst gemeintes Interesse seitens Führungsteam.

Karriere/Weiterbildung

0 Mitfinanzierung, 0 Interesse den Mitarbeiter zu fördern.

Gehalt/Benefits

Man muss schreien, wenn man eine Lohnanpassung nach Jahren möchte. Auch wenn man dafür kämpft und mehrmals das Gespräch diesbezüglich sucht, man hat 0 Chance.

Tipp: Von Anfang an einen guten Lohn verlangen, sodass du bis zur Pensionierung mit dem Lohn zufrieden bist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Extrem unnachhaltige Vorgehensweisen. Viel Papier und viele Lebensmitteln werden täglich weggeworfen nach den Marketingaktivitäten.

Kollegenzusammenhalt

Je nachdem mit wem du dich verstehst und wie du vom Typ her bist. Wenn du ein fleissiger angestellter bist, der Wert auf Ehrlichkeit liegt, dann wirst du mit mehr als die Hälfte des Teams nicht klarkommen, da die meisten kein Interesse daran haben zu arbeiten und überhaupt etwas zu bewirken im Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Welche älteren Kollegen..? Der Durchschnittsalter liegt bei Boost Group bei 26 Jahren.

Vorgesetztenverhalten

Unproffessionell, unehrlich, hinterhältig, kein Interesse an Person, sehr lautes Erheben der Stimme nicht ungewöhlich etc etc etc

Arbeitsbedingungen

Praktisch keine Benefits. Einziger Vorteil: am Geburtstag hat man gratis frei.

....jedoch kommt es oft vor, dass man doch nicht frei nimmt, da zu viel Stress auf der Arbeit... :D

Kommunikation

Keine Worte...es wird sehr viel hinter dem Rücken geredet. Kündigungen werden einer Gruppe Personen mitgeteilt, nie einheitlich allen Mitarbeitern gleichzeitig. Führungs-Angestellte haben eine Kommunikation Weiterbildung mehr als dringend nötig.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Arbeit an sich ist spannend und dynamisch.....Leider ist das der einzig positive Aspekt..

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann ich nichts finden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

z.B Umgang mit Mitarbeiter, Umwelt

Verbesserungsvorschläge

Besser Führung

Arbeitsatmosphäre

Keine Wertschätzung der Mitarbeiter

Image

?

Work-Life-Balance

Schlecht

Karriere/Weiterbildung

Wo

Gehalt/Benefits

Sehr gering

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden sehr grosse Umweltverschmutzung durch viel Papier und Kartons

Kollegenzusammenhalt

Arbeite alleine

Umgang mit älteren Kollegen

Unprofessionalität

Vorgesetztenverhalten

Sehr Unfreundlich

Arbeitsbedingungen

Nicht gut viel Arbeit und vor jedem Einsatz bekommst Du mitgeteilt wie lange Du brauchen darfst die Lohnabrechnung stimmt meist nicht

Kommunikation

Nie erreichbar wenn doch dann kein Qualifiziertes Personal

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Liegt aber nicht an Boost

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Auftragslage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum Wertschätzung. Miserable Arbeitsbedingungen.

Verbesserungsvorschläge

Professionellere Angestellte im Büro einstellen.

Arbeitsbedingungen

Schlimm

Kommunikation

Öfters nicht erreichbar.

Gehalt/Benefits

Für die geleistete Arbeit. Sehr schlecht bezahlt. Lohnabrechnung stimmen meistens nicht.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr.