Angenehmer Arbeitgeber in einer schnelllebiger Branche aber sicherlich mit Steigerungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Selbstständiges Arbeiten ist von Anfang an erwünscht und Fragen ist immer erlaubt. Somit spürt der Mitarbeiter sehr schnell das Vertrauen vom Vorgesetzten und kann sich sehr schnell integrieren.
- Sehr grosse Akzeptanz im ganzen Team (standortübergreifend), wenn sich die Person natürlich und arbeitswillig zeigt.
- Die Wichtigkeit der Teamarbeit wird immer wieder betont und auch von der GL gelebt/gefördert (Teamanlässe, Gespräche über Zustand/Wohlbefinden, etc.).
- Mit den Junior Programmen wird versucht neue und willige Projektleiter/Entwickler in die Unternehmung zu holen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Die Verrechenbarkeit ist sicherlich ein wichtiges Werkzeug, damit eine Unternehmung Erfolg hat. Aber trotzdem ist es nicht alles was zählen soll. Einsatz, Wille, Auftreten, Vorbildungen, Loyalität, Fairness, Lanfristigkeit und weitere Faktoren sollen bei einigen Diskussionen/Entscheidungen mehr Gewicht erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Durch das Wachstum und die Fluktuation hat die Qualität der Arbeiten gelitten. Versuchen die Arbeitsqualität wieder auf das geforderte Niveau zu bringen und somit auch das Image nach Aussen wieder zu steigern.
- Investition in motivierte und junge Mitarbeiter (Zukunftspläne aufzeigen, fairere Entlöhnung, etc.), die mithelfen wollen, dass das Unternehmen langfristig erfolgreich bleibt.
- Beim Gehalt gehen Meinungen in den Gesprächen auseinander. Bestehende und neue willige Mitarbeiter mehr wertschätzen und somit sicherstellen, dass die Erfahrung in der Unternehmung bleibt
Arbeitsatmosphäre
- Sehr spannendes Aufgabengebiet mit Kunden aus verschiedenen Branchen
- Teamverhalten wird an meinem Arbeitsstandort sehr stark gefördert
Kommunikation
- Informationsfluss monatlich direkt aus der GL
- Allgemeine Informationen werden über das Intranet publiziert
- Gesamte Kommunikation in der Unternehmung ab dem ersten Tag per Du
Kollegenzusammenhalt
- Teamverhalten an meinem Standort ist genial (Spässchen gehören zum Arbeitsalltag und das wird gelebt)
- Teamanlässe fördern zudem zusätzlich den Teamzusammenhalt
- Standortübergreifend eher schwierig zu pflegen, aber es wird versucht
Work-Life-Balance
- Arbeitszeiten ausserhalb der Blockzeiten frei wählbar
- Thema Ferien sehr offen
Vorgesetztenverhalten
- Es wird versucht die Wünsche des Arbeitnehmers zu berücksichtigen (Wunsch nach einer Weiterbildung)
- Guter Rückhalt/Support durch den Standortleiter
Interessante Aufgaben
- Spannende Aufgabe durch verschiedene Kunden aus verschiedenen Branchen
- Durch Projektarbeiten und Supportaufgaben weiss man nie, was der Tag mit sich bringt
Arbeitsbedingungen
- Neu eingerichteter Arbeitsplatz (Monitore, Notebook, etc.) inkl. Stehpult
- An meinem Standort modernes und grosszügiges Büro inkl. gratis Parkplatz
Gehalt/Sozialleistungen
- Vorbildungen werden leider beim Gehalt nicht stark berücksichtigt
- Dafür werden alle Mitarbeiter gleich behandelt (kann positiv oder negativ sein)
- Leider zählt als erstes Merkmal die Verrechenbarkeit
Karriere/Weiterbildung
- Weiterbildungswünsche werden akzeptiert und gefördert
- Das Unternehmen versucht die Wünsche des Arbeitsnehmers zu berücksichtigen (Pensum, etc.)