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Brauerei 
Falken 
AG
Bewertung

Falken-Familie

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Unterstützung bei den Weiterbildungen
- Mitarbeiter-Rabatt in unseren Falken Getränkemärkten
- Gratis Kaffee
- Gratis Getränke
- Team-Ausflug (häufiger!)
- jährlich Gratis-Impfung
- gute Altersvorsorge!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- fehlende Wertschätzung
- Homeoffice sollte für alle (wo möglich) normalisiert werden und nicht nur für eins/zwei Personen!!
- eine angemessene Spesen-/Essenszulage pro Mitarbeiter (nicht VG) wäre ein sehr guter Upgrade. Momentan profitieren davon (wieder) nur einige Mitarbeiter.
- man wird gezwungen am 2. Januar einen Ferientag zu beziehen! Im Kanton Schaffhausen ist das kein gesetzlicher Feiertag!
- man hat manchmal das Gefühl, man wird Ende Monat nur wegen den Überstunden kritisiert. Was aber in dieser Zeit geleistet wurde und wo man überall geholfen hat, vergisst man. Das nimmt jemandem die Motivation weg.

Verbesserungsvorschläge

- Die Mitarbeiter und NICHT nur die Vorgesetzten alleine sind die Zukunft der Firma. Deswegen sollte man in allen Bereichen auch auf die Rechten und Wünsche der Mitarbeiter zuhören und womöglich entgegenkommen. Nur so wird die "Falken-Familie" auch wirklich wie eine Familie wirken!

Arbeitsatmosphäre

Man hat Freude, um arbeiten zu gehen.

Kommunikation

Man sitzt oft mit dem Vorgesetzten zusammen und bespricht die offenen Punkte zusammen. Auch mit den anderen Mitarbeitenden haben wirs gut miteinander.

Kollegenzusammenhalt

Immer.

Work-Life-Balance

Man kann an externen Terminen immer teilnehmen und früher gehen bzw. später kommen.

Vorgesetztenverhalten

Meistens nett, ab und zu bekommt man das Gefühl der Vorgesetzte wäre über deine Leistung nicht dankbar genug aber das kommt manchmal auch auf seine Laune drauf an bzw. Druck von oben ansonsten im allgemeinen gutes Verhalten gegenüber dem Mitarbeiter.

Karriere/Weiterbildung

Soweit die Weiterbildung im Interesse der Firma, bekommt man Unterstützung.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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