Field Service Technician
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Arbeit und Intressante Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisations Probleme, Unfaire Lohnzahlungen, Unklare Prozesse, grosses Chaos in Unterlagen und Dateiablage Systemen.
Verbesserungsvorschläge
Offenes Lohnband, Umstrukturierung des Organigramm, definieren eines Organigramms, Einstellung von Projektleitern.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung wird nicht gross geschrieben. Man verlangt mehr und mehr bei erfolgreicher Arbeit, kriegt aber den gleichen Bonus wie alle anderen
Kommunikation
Die Wichtigen Meetings sind da, Probleme gibt es erst bei Kommunikation mit der Übersee Firma.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einen gewissen zusammenhalt in diversen Abteilungen, ander Abteilungen gehen sich die Leute regelrecht an den Kragen
Work-Life-Balance
Urlaub kriegt man meistens bewilligt, ausgenommen im September da müssen die Zahlen für den Jahresabschluss stimmen. Keine Homeoffice möglichkeit oder flexible Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter stellt sich oft nicht hinter den Mitarbeiter, Ziele werden nicht klar definiert mehr schwammig aufgesetzt. Entscheidung werden im Hintergrund gefällt und dann auf nachfrage mitgeteilt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben Bereich ist sehr gross und interessant. Gestaltung wird eher klein geschrieben, am ende des Tages muss man alles machen von Kundenbetreung zu Büro gehäuse bauen.
Gleichberechtigung
Keine Ungleiches behandeln von Mitarbeitern, weder Geschlecht noch Herkunft
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen die lange dabei sind werden Wertgeschätzt. Bei älteren neu Einsteigern eher weniger.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage in Büro. Produktion und Mechanik Schwitzt im Sommer eher da kein offizielles Kühlkonzept vorhanden ist.
Grossraumbüro für alle Büro Abteilungen. In der Produktion sitzen CEO & HR mit Ausblick auf die Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Oft Lokale Lösung gesucht steigt aber mehr auf billigere China Produkte um.
Gehalt/Benefits
Für den Gehalt muss man Kämpfen. Die Sozialleistungen bezüglich Pensionskasse ist nicht schlecht.
Image
Mitarbeiter sind unsicher wie sie das Image beschreiben sollen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden. Interne Karriere sprünge sind meistens nur möglich bei genügen Vitamin B oder richtigem Kirchenbesuch.