105 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
105 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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105 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht empfehlenswert.
Hat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C & A in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung.
Verbesserungsvorschläge
Obere Schefetage auswechseln.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal
Image
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
Katastrophal
Karriere/Weiterbildung
Sehr schlecht
Gehalt/Benefits
Unter der Sau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht
Kollegenzusammenhalt
Super
Umgang mit älteren Kollegen
Katastrophal
Vorgesetztenverhalten
Kein kommentar
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht
Kommunikation
Katastrophal
Gleichberechtigung
Schlimm
Interessante Aufgaben
Katastrophal
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Gute benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei C&A Mode Brenninkmeijer & Co in Buchs AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtes Management
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung bei C & A in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work Live Balance, Wochenende frei
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
inkompetenz der Mitarbeiter und Führung, es werden Mitarbeiter befördert mit zu wenig Erfahrung.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Führung einstellen, besseres Management.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nichts
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei C&A Mode Brenninkmeijer & Co in Buchs AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Korrekt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei C&A Mode in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Während einer globalen Transformation war es halt chaotisch aber grundsätzlich arbeiten tolle Menschen da
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an aber im grossen und Ganzen war er sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Auch hier, kommt drauf an auf welchen
Kommunikation
War konzerngerecht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C&A Mode Brenninkmeijer & Co in Buchs AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In jeder Filiale ist es anders.
Wir als Mitarbeiter bekommen nicht soviel Druck mit.
Bin echt zufrieden hier arbeiten zu können/ dürfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das das Personal immer weniger wird
Verbesserungsvorschläge
Man sollte nochmal über die Bereitstellung vom Personal nachdenken.
In Filialen wo viel Umsatz ist, ist es fast unmöglich alle Standards zuhalten
Arbeitsatmosphäre
Wir sind ein super Team
Work-Life-Balance
Es wird versucht auf alle Rücksicht zu nehmen
Kollegenzusammenhalt
Besser geht nicht
Kommunikation
Bei uns wird überalles gesprochen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C&A Mode Brenninkmeijer & Co in Buchs AG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Hören Sie auf, Ihre Mitarbeiter zu belügen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Im Großen und Ganzem ganz ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C&A Mode AG in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung ist nicht immer da
Verbesserungsvorschläge
Es sollte die Mitarbeiter für Ihre Arbeit, Loyalität besser bezahlen.
Langjährige MA sollten einen höheren Lohn erhalten.
Die Lohnerhöhungen sind sehr gering.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Vorgesetztem, zur Zeit haben wir eine tolle Chefin
Image
Unsere Kunden beschweren sich immer mehr
Work-Life-Balance
Es ist sehr stressig und man ist immer von der Arbeit erschöpft.
Immer weniger Personal und gefühlt immer mehr Arbeit.
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man gibt sich Mühe, aber der Müll ist einfach sehr viel.
Vorgesetztenverhalten
Kommt wie schon erwähnt immer auf die Führungskraft an…
Arbeitsbedingungen
Staubig, schlechte Luft, sehr viel Plastik, auf Dauer wird das nicht so gesund sein.
Kommunikation
Wird immer alles schnelllebiger und darunter leidet oftmals die Kommunikation
Interessante Aufgaben
Sehr umfangreicher Job und es wird einem nie langweilig.
Man hat immer was zu tun und die Zeit vergeht dadurch sehr schnell
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C&A Mode Brenninkmeijer & Co in Buchs AG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen gut
Karriere/Weiterbildung
Oft nach Beliebtheit und Vitamin B.
Gehalt/Benefits
Kollegen aus der Zentrale kriegen hohe Posten, / Districht Manager. Ohne jemals Filialleiter gewesen zu sein. Kann man nicht mehr ernst nehmen!!
Vorgesetztenverhalten
Nur noch Kritik. Kaum etwas positives. Viel Druck!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Keine Wertschätzung
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C&A Mode Brenninkmeijer & Co in Buchs AG gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Getränke in der Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass auf dem Rücken der MA immer mehr gepackt wird. In kürzere Zeit muss viel mehr erledigt werden.
Verbesserungsvorschläge
In die Einführung /Weiterbildung der Ma investieren.
Die MA wertschätzen, auch dijenigen die schon länger in der Firma sind
Arbeitsatmosphäre
Man ist tagtäglich so unter Druck dass keine gute Arbeitsatmosphäre herrscht. Das merken auch die Kunden
Work-Life-Balance
Absolut keine Balance. Es wird erwartet dass man (insbesondere Führungskraft)rund um die Uhr ereichbar ist.( Wochenende, Freier Tag ,Ferien) so ist keine Erholung möglich und die MA werden krank
Karriere/Weiterbildung
Bei neuen MA wird erwartet dass sie schon alles wissen. Eine gute Einführung ist nicht möglich da sich niemand Zeit nehmen kann weill zuwenig Ma auf der Fläche sind
Gehalt/Benefits
Weibliche MA werden schlecht bezahlt
Umgang mit älteren Kollegen
Ab 55 Jahren ist man nicht mehr erwünscht
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung
Gleichberechtigung
Männliche Kollegen werden bevorzugt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 105 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird C&A Mode durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 29% der Bewertenden würden C&A Mode als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 105 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 105 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich C&A Mode als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.