74 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
74 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
74 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nicht wirklich
Es wird nur gehört auf zwei Schichtführer, alle anderen Mund zu.
brauchen richtige Führungskräfte
gedrückt
gutes Schichtmotel
wenig
wenig
nur Lieblinge haben es Gut
Mittelalter
wenig
zum Teil
man wird von jedem gut aufgenommen
Ich kann nur in höchsten Töne loben, wie alle untereinander umgehen
Vorgesetzten ist es wichtig wie es ihren Mitarbeitern geht und man merkt das es ihnen am herzen liegt
alle sind sehr offen
Trotz längerer Krankheit wurde ich nicht gekündigt.
Die interne Kommunikation ist ausbaufähig, genauso wie (Be-)Förderung der AN
Sollte mehr Gehalt zahlen und dadurch auch für AN attraktiver werden.
Verbesserungsvorschläge verlaufen im Sande
6/4 Schicht modell
Keine Struktur
Viele möchte gern leute wo von tuten und blasen keine Ahnung haben
Mal auf die Interessen der Arbeitnehmer eingehen
Da wird schwierig
Mehr Schein als Sein
Enttäuschende Arbeitsbedingungen
Kaum Wertschätzung, wenig Perspektive
Hohe Belastung, geringe Transparenz
Strukturelle Probleme im Management
Keine nachhaltige Mitarbeiterentwicklung
Führung ersetzen
Kann besser sein
Ohne Kommentar
Nur mit Vitamin B
Durchschnittlich
Gibt es nicht
Kritik ist nicht erwünscht, Entscheidungen wirken oft willkürlich.
Enttäuschende Arbeitsbedingungen
Arbeitsort
Günstlingswirtschaft par excellence
Potenzialer aktueller Technologien (KI, Sensorik, Big data, etc.) stärker nutzen, um Wettbewerbsvorteile zu erzielen
Schlechtes mediales Image, das mit der Realität wenig gemein hat
Gute Aufstiegsmöglichkeiten und grosszügige Beteiligung an Aus- und Weiterbildungen
Angemessene, branchenübliche Entlohnung und Leistungen
Starker Zusammenhalt auch über Abteilungsgrenzen hinweg; besonders dann, wenn die Prioritäten hoch sind
Kommunikation zwischen Abteilungen verbesserungsfähig; Management-Informationen werden zu wenig oder nicht adressatengerecht an die Belegschaft kommuniziert
Vielfältiges Aufgabengebiet mit vielen und spannenden Problemstellungen
Interessante vielfältige Aufgaben. Interessante Menschen.
Diskriminierung, Arbeitsatmosphäre, Vorbild-Funktion der Vorgesetzten fehlt.
Ich habe nicht den Eindruck, dass der AG sich verbessern will. Ich denke er ist zufrieden und nimmt die Fluktuation in Kauf.
Habe bisher nichts negatives erfahren und das auch Abteilungsübergreifend
Hat leider etwas gelitten ist die Firma ist aber dran ein etwas besseres aufzubauen
Da wo es geht wird Homeoffice angeboten. Sehr flexibles Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub im Jahr ist selten
In meiner Abteilung top
finde hat eine gute Mischung, gerade in so einer Firma wird das wissen der älteren Kollegen sehr geschätzt zumindest von mir.
mit meinem bin ich zufrieden :)
Im Büro ist es tip top bis auf die ganz heissen Tagen
Die könnte etwas besser sein man hört kaum etwas was man natürlich auch als positiv bewerten könnte...
Denke ist ganz gut bei 30Tagen und 40h/Woche da besser geht immer aber ich glaube sehr viel öfters schlechter
Hab nichts negatives beizutragen
Mittelgrosse Firma mit 500 Leuten und alten Anlagen da gibts immer was zu tun man muss nur wollen
Arbeitsschutzrichtlinien werden leider nicht eingehalten
Schaut auf Google:)
Work-Life-Balance ist gut wenn man 6/4 Schicht arbeitet.
Gehalt ist relativ, manche berichten gut und wiederum andere verdienen mal eben von 10% weniger Lohn bei gleicher Arbeit. Auch viele deutsche ziehen den Lihnschnitt extrem nach unten.
Es gibt Auffangbecken im Falle einer Havarie, doch Umweltschutz in der Agrar Chemie ist ein Wiederspruch in sich...
Es gibt teilweise Zusammenhalt, jedoch sind das vereinzelt Schichten. Der größte Teil kocht sein eigenes Süppchen
Ist mir nichts bekannt
Völlig sozial inkompetente Vorgesetzte, die einem nachstellen und heimlichfotografieren, aufnehmen usw. Das Fachwissen ist jedoch vorhanden, doch einige Vorgesetzte halten einen absichtlich klein.
Sicherheitsausrüstung und Schulungen mangelhaft. Bereits schwerwiegende Unfälle passiert was auch im Internet nachzulesen ist.
Kommuniziert wird nur unter Führungskräften, die Mitarbeiter bekommen nur auf Nachfrage evtl etwas mit.
Das übliche, die Lieblinge werden in Ruhe gelassen zum größten Teil
Es gibt viel zu lernen, doch auf Weiterbildungen kann man nicht hoffen, es sollen die Anlagen gelernt werden, was einen auch persönlich weiterbringen kann ist irrelevant.
So verdient kununu Geld.