74 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
74 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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74 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
keine gute erfahrung gemacht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei CABB AG in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gar nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umweltschädlich
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter besser behandeln, Führungskräfte mit geprägter soft skills einstellen, Umweltbewusster werden
Arbeitsatmosphäre
chemie industrie halt normal das es stinkt
Work-Life-Balance
war okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
was ist umwelt?
Karriere/Weiterbildung
gar keine mitarbeiter Förderung
Kollegenzusammenhalt
Einige fuchse im Team aber sonst zusammenarbeit war immer toll
Umgang mit älteren Kollegen
alte hasen waren gut behandelt
Vorgesetztenverhalten
furchtbar, man wird rum kommandiert
Kommunikation
team sitzungen gehabt
Gleichberechtigung
probleme mit frauen, rasistische witze
Interessante Aufgaben
war ab und zu interessant bei Neubau
Arbeitsbedingungen
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Leider auf dem absteigenden Ast
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei CABB AG in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das individuelle Team ist absolut entscheidend!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fluktuation von fast 15 % ist unterirdisch
Zuviel externe Beratung
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikation, Benefits wieder aktivieren und Pensionskasse aufbessern
Firmenfeiern wieder aufleben lassen (das wir Gefühl fördern)
Arbeitsatmosphäre
Zu wenig gute Mitarbeiter, viel Druck, Bonus gekürzt
Image
sehr negative
Work-Life-Balance
man bekommt mit der HO Regelung sehr gut alles unter einen Hut (HO Regelung sollte gekippt werden, dann wurde, zum Glück ein Rückzieher gemacht)
Gehalt/Benefits
nicht gut, Inflationsausgleich wird nicht bezahlt, Bonus wurde gekürzt, Pensionskasse ist nicht gut gefördert
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind der wichtigste Punkte warum ich noch bei der CABB arbeite
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, nicht spürbar, Selbstdarsteller und ständige Wechsel
Arbeitsbedingungen
Sehr schwierig
Kommunikation
Firmenziele werden bewertet aber nicht kommuniziert
Interessante Aufgaben
auf Grund der hohen Fluktuation können sich gute Mitarbeiter vor Arbeit nicht retten. Positiv wie negativ
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Finger weg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei CABB AG in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In punkto Arbeitszeitgestaltung relativ flexibel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Agieren völlig planlos
Arbeitsatmosphäre
Ich muss leider die Bewertungen von vielen Vorrednern bestätigen, die Arbeitsatmosphäre war angespannt und Bossing existierte
Image
katastrophal, viele Ereignisse in den letzten Jahren
Work-Life-Balance
Bez. Arbeitszeiten viel Freiheit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider gar nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
In einigen Abteilungen ok
Vorgesetztenverhalten
hinterhältig und manipulativ
Arbeitsbedingungen
Infrastruktur und Büros veraltet
Kommunikation
Townhalls waren lediglich eine Alibiveranstaltung des C-Levels
Gehalt/Benefits
BVG nicht zeitgemäss, ansonsten ok
Interessante Aufgaben
Gab es gelegentlich
Karriere/Weiterbildung
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Guter Arbeitgeber der leider auf das Min-Max Prinzip schwört
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei CABB AG in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hands-On und kurze Entscheidungswege - wenn man die Wege kennt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie versuchen ein wenig alles mit der eierlegenden wollmilchsau zu lösen - aber dann geht das ein oder andere schief weil eben doch das konkrete Know How fehlt
Verbesserungsvorschläge
Ein wenig mehr in Markting investieren - extern aber auch intern - dann begeistert man die Mitarbeiter- themen gibt es genug die cool sind
Arbeitsatmosphäre
Guter Teamspirit, punktuell geprägt durch wenig Investitionen in Team und Infrastruktur - dadurch öfter Unzufriedenheit. Ansonsten halt Chemie - solide, aber oldschool
Image
Leider katastrophales Image
Work-Life-Balance
Ist ok, nur ist wie überall - die die wollen kriegen arbeit, die die nicht wollen kommen gut drumrum
Karriere/Weiterbildung
Bisle was kann man machen, aber gibt keine holistischen programme oder ähnliches
Gehalt/Benefits
Für mich ok, aber nicht überragend. Grundsätzlich eher durchschnittlich bis leicht drunter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Invest Thema…mindset ist da, Geld nicht
Kollegenzusammenhalt
Gut, natürlich je nach Abteilung
Umgang mit älteren Kollegen
Gut und hohe Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Bei mir gut bis sehr gut…mein direkter hat mich in Ruhe gelassen mein oberster viele Dinge bewegt im sehr engen Austausch. Bisle mehr übern Tellerrand gucken und Reflektion wäre gut
Arbeitsbedingungen
Ist nix, klar reicht, aber deswegen kommst nicht. Alles eher 80-90er Jahre und dann punktuell mal was erneuert
Kommunikation
War mal besser…C level führt jetzt nicht wirklich visionär und motivierend sondern eher verwaltend
Gleichberechtigung
Ist der Branche üblich eher bescheiden
Interessante Aufgaben
Für die Branche aktuell super viele interessante Themen. Sogar zuviele für zuwenig kompetente und motivierte Mitarbeiter
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Schlimmster Arbeitgeber: Illegale Machenschaften, hält sich weder an Gesetz noch an Verträge, Erpressung ist normal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei CABB AG in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rein gar nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles! Achtung Finger weg von dieser miesen Machenschaft.
Verbesserungsvorschläge
Alles! Warum wurde diese Firma noch von keiner Behörde dicht gemacht? Hat nur D****am Stecken.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal
Image
Peinlich, eine Schande! Ganz schlechter Ruf!
Work-Life-Balance
Was ist das?
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden und kein Interesse, wozu auch?
Gehalt/Benefits
Miserable, unterirdisch, katastrophal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dank der vielen Unfällen und den negativen Schlagzeilen nicht vorhanden, kostet ja unnötig Geld
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht vorhanden, keine Umgangsformen/ Manieren, kein Anstand und Begrüßung
Vorgesetztenverhalten
Autoritär, Furchtbar, völlig ungeeignet, keine Führungserfahrung, es wird mit Erpressung, Angst, Stress, unter Druck setzen gearbeitet, hält sich an keine Gesetze, Reglements, Vereinbarung und Verträge, eiskalt, nur auf sich bedacht, Machtdominanz, Probleme mit Frauen
Arbeitsbedingungen
Ausbeutung, Angst, Druck, Stress, Erpressung, Manipulation, völlig veraltet, es wird gegen alles verstoßen was nur geht.
Kommunikation
Verbesserungswürdig
Gleichberechtigung
Was ist das? Ein Fremdwort in dieser Firma. Frauen wurden systematisch diffamiert
Interessante Aufgaben
Keinerlei, keine freie Selbstgestaltung
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Finger weg!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei CABB AG in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
….
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständig unter Beobachtung ständige (lern Kontrollen ) wenn nicht gut gemeistert Kündigung wegen zu wendig Interesse
Verbesserungsvorschläge
Neues Personal fördern Pensionskasse anpassen und mehr Lohn zahlen dann kommt der Erfolg von alleine dann bleiben die guten auch
Arbeitsatmosphäre
Ständig unter Leistungsdruck
Image
Siehe Medien
Work-Life-Balance
6/4 Schicht ist super
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was ist das ?
Karriere/Weiterbildung
Leere Versprechungen und dann hockst du da als billige Arbeitskraft und wirst vertröstet
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz ok
Vorgesetztenverhalten
Bossing
Arbeitsbedingungen
Überall lauern gefahren runter gekommen komplette Firma
Gehalt/Benefits
Gehalt ist nicht gut und kaum Chancen aufzusteigen
Gleichberechtigung
Nicht wirklich es kommen immer die selben weiter
Interessante Aufgaben
Gibt viel zu lernen aber bei dem Gehalt ?
Kommunikation
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Tolles Team. Aber fehlende Unterstützung in Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion bei CABB AG in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine, Team zusammenhält,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Arbeitssicherheit, Unterstützung, Förderung, Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm im Schichtteam. Vorgesetzte hielten jedoch ihre versprechen nicht ein. Teilweise heuchlerisch.
Image
Oft mit negativen Schlagzeilen in der Öffentlichkeit.
Work-Life-Balance
Angenehmes 6-4 Schichtmodell jedoch mit notwendigen Zusatzschichten, was die Freizeit beraubt.
Karriere/Weiterbildung
Gab keine Möglichkeit trotz wiederholtem nachfragen und unterschiedlichen Richtungen. Keine Unterstützung, was auch der Grund war wieso ich wechselt.
Gehalt/Benefits
Schlechte Bezahlung bei jungen Mitarbeiter ohne Chancen im Gehalt zu Steigen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewustsein? Ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
War sehr Gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Unterschiedlich
Vorgesetztenverhalten
Wie oben beschrieben
Arbeitsbedingungen
Sicherheit ist nicht immer an erster Stelle
Kommunikation
Fehlte von oberen Etagen teilweise komplett. Meist nur Kommunikation im negativen Sinne.
Gleichberechtigung
Gewisse Mitarbeiter wurden klar bevorteilt behandelt.
Interessante Aufgaben
Selten bis nie neu gefordert.
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Mehrfachbewertung
Interessante Jobs , fehlende Investments
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Design / Gestaltung bei CABB AG in Pratteln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Work-Life Balance ist ein grosser Unterschied im Vergleich zu anderen Firmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wirkt so, als ob das C-Level und auch die Werksleitung den Standort langsam ausbluten lassen. Wichtige Produktkampagnen werden abgezogen und neue nicht gefunden. Es wird Personal eingespart und es fehlt Budget in allen Bereichen.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma wird in den nächsten Jahren am Standort nicht mehr wirtschaftlich produzieren können, wenn nicht die maroden Anlagen entsprechend wieder instand gesetzt werden. Dazu fehlt aber ganz einfach das Geld.
Arbeitsatmosphäre
Im Engineering war immer ein gutes Arbeitsklima, schwierig war manchmal die projektspezifische Zusammenarbeit vor allem mit den Betrieben.
Image
Die Firma hat einen schlechten Ruf aufgrund einiger Vorfälle in der Vergangenheit, es gibt kontinuierliche Bestrebungen sich Umwelt- und Sicherheitstechnisch zu verbessern, leider scheitert es an fehlendem Budget.
Work-Life-Balance
Solange man seine Aufgaben erledigte, konnte man seine Arbeitszeit nahezu frei gestalten. Home Office war grundsätzlich möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt halbjährige Gespräche zu diesen Themen und zumindest bei mir wurde auch sehr auf die eigenen Preferenzen geschaut.
Gehalt/Benefits
Zum Gehalt gibt es keine Transparenz, spricht man nicht mit seinen Kollegen, dann erfährt man nichts zu Gehaltsunterschieden. Allgemein wird versucht ausländische Fachkräfte günstig anzuwerben.
Ein Pluspunkt ist hier ein überdurchschnittliches Kindergeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele Bemühungen in dieser Richtung vor allem das Image zu verbessern. Leider scheitern viele Projekte am fehlenden Budget.
Kollegenzusammenhalt
Im Team gab es guten Austausch sowohl zu privaten als auch zu arbeitstechnischen Themen. Grundsätzlich wurde einem immer geholfen.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich kam ich gut mit den Vorgesetzten aus und fühlte mich auch unterstützt. Leider gab es hier oft Wechsel und Umstrukturierung.
Arbeitsbedingungen
Gerade im Bereich Pikettdienst kam es teilweise zusätzlich zu den 40 Wochenarbeitsstunden noch bis zu 45 Pikettstunden. Es herrschen hohe Sicherheitsauflagen, allerdings sind die meisten Produkte auch sehr reaktiv und gefährlich, was bei kleinen Fehlern schon grosse Wirkung haben kann.
Kommunikation
Es herrscht eine offene Kommunikation bei den meisten Themen, dazu gab es regelmässige Updates auch detailliert zu Finanzen, Umstrukturierung etc.
Interessante Aufgaben
Im Bereich Engineering gab es sehr vielfältige Aufgaben und man konnte sich auch auf Fachgebiete spezialisieren inkl. dazugehörigen Schulungen. Die Aufgaben wurden grundsätzlich nach dem eigenen Können zugeteilt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Guter Job, schlechte Firmenpolitik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei CABB AG in Basel-Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist schwer zu beantworten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel leider !
Verbesserungsvorschläge
Erstmal Kommunikation massgeblich verbessern, und nicht etwa unten, sondern von Oben nach unten. Dann mall die Struktur organisieren und nicht alles Umorganisieren ohne Mehrwert. Den Ton von Oben herunter verbessern und das Überheblich Arrogante von Oben herunter sofort abstellen. Bisschen mehr auf die Mitarbeiter hören und Benefits schaffen ! Als erstes so schnell wie möglich die Pensionslasse verbessern !
Gehalt/Benefits
Lohn ok, aber alles Andere das Unterste vom Untersten. Schlechte Pensionskase, absolut KEINE Benefits.
Vorgesetztenverhalten
Ganz schlecht. Es wird ohne Rücksicht auf Verluste mit den Mitarbeitern gespielt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
schlechte Führung, keine Kommunikation und ständig Ereignisse
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CABB AG in Basel-Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine, Schichtmodell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ziemlich alles…
Verbesserungsvorschläge
Bessere Führungskräfte, modernere Infrastruktur, professionellere HR Beratung gewünsvjt und Pensionskasse
Arbeitsatmosphäre
gefährliche Arbeitsumgebung, viele Ereignisse und häufige Feuerwehreinsätze
Image
gleich Null
Gehalt/Benefits
schlecht
Kollegenzusammenhalt
ganz gut
Umgang mit älteren Kollegen
kein Verständnis.
Vorgesetztenverhalten
schlechte Führungskräfte, stecken den Bonus nur in die eigene Tasche! Handeln nur aus Eigeninteresse und haben null Selbstreflexion.
Arbeitsbedingungen
schlechte Arbeitsbedingungen und ständig Ereignisse, bei welchen Chemikalien austreten.
Kommunikation
gleich Null
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.