69 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 41 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber ohne Benefits!
1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei callExpert AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fast alles!
Verbesserungsvorschläge
nein habe ich nicht, werden ja eh nicht angehört oder umgesetzt!
Arbeitsatmosphäre
jeden Tag wird Druck ausgeübt!
Image
Wie üblich, hohe Wechsel von Mitarbeitern... einstellen und wieder entlassen.
Work-Life-Balance
gibt keine!
Karriere/Weiterbildung
keine
Gehalt/Sozialleistungen
22 Fr./h ist schon mega wenig Lohn!
Kollegenzusammenhalt
Teamleiter/Supervisor halten sich für etwas besseres, sind aber eher unprofessionell oder können keine Telefonate führen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei callExpert AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben genannte
Verbesserungsvorschläge
Unternehmen schliessen, ich werde das nich bei Kassensturz melden, diese Korruption sollte keine 2. Chance oder desgleichen verdienen
Arbeitsatmosphäre
Viel zu laut, das Büro ist so aufgestellt dass man sich rund um die Uhr beobachtet fühlt, die Projekte werden zufällig verteilt ohne jegliche Nachfrage ob das moralisch auch für die Angestellten okay wäre, sehr fade Skripte, man ist wie ein Roboter, man ist ständig am Telefon mit Privatpersonen. Man muss je nach Projekt am Feierabend anrufen meistens wird man dabei von den privatpersonen beschimpft weil man diese meist beim Abendessen stören muss oder während sie sich erholen. Arbeitsstruktur, Arbeitszeit und Lohn ist alles sehr unprofessionell und faul geklärt
Image
Scam Call-Center haben das schlechteste image in der Businesswelt.
Work-Life-Balance
Sehr sehr unzuverlässig
Karriere/Weiterbildung
Keine Benefits
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit ist es ein witz
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Rauchen vor der Türe, Stümmeln überall herumliegend, die meisten kennen sich dort nicht, ich war die ganze Zeit alleine und hatte 0 Führung
Kollegenzusammenhalt
Unvorhanden, die meisten kennen sich dort nicht einmal sogar nach Monatelangen Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht, da gibt es absolut keinen Respekt. Ich habe mal einen 104 Jahre alten Mann angerufen und den Verkauf abgebrochen, weil ich ihn nicht stören wollte in so einem verletzlichen Alter, doch ich wurde daraufhingewiesen, dass ich diese Masche weiterführen muss, egal was.
Vorgesetztenverhalten
Die sind das schlimmste. Machen ein auf Profi aber verklickern den gleichen Call-Center Scam wie es viele andere machen. Dazu noch gehören einige falsche Versprechungen und sehr mangelnde Führung. Ein Skript vor die Nase setzen, auswendig lernen und wie ein AI drauflosreden.
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt zu grosses büro, unzählig viele Tische und sehr ungemütlich gestaltet. Man fühlt sich andauernd beobachtet.
Kommunikation
Komisches Arbeitsklima, einige laufen herum und reden mit anderen Teamkollegen für längere Minuten und andere werden beschimpft wenn diese mit ihrem sitznachbarn kurz reden
Gleichberechtigung
Ausländische Namen haben einen riesen Nachteil bei dem Job
Diese Firma soll schliessen. Ich habe noch nie in meinem Leben so eine Arbeitsweise wie bei der CallExpert gesehen.
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei callExpert AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts pure Enttäuschung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fängt beim Bewerbungsgespräch an, dass man mit mehreren Kandidaten eingestellt wird und nah nicht mall bestandener Probezeit schon gekündigt wird ohne jegliche Begründung. Dazu kommt das man seinen Arbeitsplan selber gestalten kan und jedoch an den Einsatz Tagen ausgeladen wird und somit auch nicht auf die Stunden kommt und nichts verdient.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte meiner meinung nah keine Leute mehr anstellen und die Firma schliessen. Es leiden sehr viele junge Menschen die denken Sie können jetzt Arbeiten jedoch unter hohem druck abliefern muss und wen man keine gute Telefoniequote hat wird man nahhause geschickt.
Arbeitsatmosphäre
Grossraum büros, sehr laut, ständige Bewahung.
Image
Erlich gesagt habe ich nur negatives über die Firma gehört und mir selbst ein negatives Bild gemacht.
Karriere/Weiterbildung
Habe nichts von einer Weiterbildung intern gehört.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr niedriger gehalt für das man für einsätze ausgeladen wird und nichts verdienen kan.
Vorgesetztenverhalten
Geht auf Fragen nicht ein.
Arbeitsbedingungen
Sogar wen man auf die Toilette muss, sollte man sich ausloggen wird nicht gezahlt.
Kommunikation
Unter arbeitskollegen sollte man am besten nicht Reden.
Gleichberechtigung
Wen man einen Ausländischen Namen hat sollte man am besten dies ändern und einen Fake namen sich überlegen beim Telefonieren.
Interessante Aufgaben
Man wird jede Woche neu umgeschult, telefoniert pausenlos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei callExpert AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Damit man seine Soll Arbeitszeit erfüllt muss man sich das Toilette gehen sparen weil zur Toilette gehen nicht bezahlt wird. Ob das überhaupt gesetzeskonform ist
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Callexpert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffe gratis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Überdenken und schliessen,und niemand mehr einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Druck wie schon oft beschrieben.das hat mit aushalten nichts mehr zu tun.ausnützen der Mitarbeiter ,mobbing, unaushaltbar.
Image
Darüber rede ich lieber nicht…jeder Kommentar hier stimmt, nur die Guten wurden von den Vorgesetzten selber geschrieben….
Work-Life-Balance
Was ist das…,wenn man die Zahlen nicht erreicht, wird man nach Hause geschickt,wie schon oft beschrieben,das stimmt leider…Pläne kommen auch kurzfristig.niemand arbeitet dort länger als 2 Monate.
Kollegenzusammenhalt
Geht
Vorgesetztenverhalten
Frech…man wird angeschrien,verdammt, es gibt sexuelle Andeutungen.grässlich.
Arbeitsbedingungen
Wenn man aufs wc muss NiCHT bezahlt,wo gibt es sowas?
Kommunikation
Wenn. An ins büro muss und die Kündigung bekommt,dann ja
Danke für deine Zeit die Du Dir genommen hast um eine Bewertung zu schreiben! Ich wäre froh, wenn Du uns beim HR deine Erlebnisse als direktes persönliches Feedback geben könntest. Ich würde mich über ein Gespräch mit Dir freuen-du kannst gerne mit mir Kontakt aufnehmen! Vielen Dank Stefanie Johannsen
Finger unbedingt weg von dieser firma
1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Callexpert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Schliessen
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe..Druck unaushaltbar
Image
Katastrophe..wer dauernd Mitarbeiter sucht, da kann was nicht stimmen..das wissen auch kunden
Danke, dass Du Dir Zeit genommen hast die callexpert AG zu bewerten. Es ist schade dass du mit uns als Arbeitgeberin so unzufrieden bist. Bitte melde Dich sehr gerne bei mir und wir können in einem persönlichen Austausch über Deine Erfahrungen sprechen. Vielen Dank Stefanie Johannsen
Basierend auf 70 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Callexpert durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Callexpert als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 70 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 70 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Callexpert als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.