10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Capri Sun Group Holding AG Bewertungen
Capri
Sun
Group
Holding
AG
10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ambitioniertes & inspirierendes FMCG-Arbeitsumfeld: spannende Aufgaben, kurze Wege, tolles Team & Entwicklungschanchen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Durch die überschaubare Unternehmensgröße am Hauptsitz in der Schweiz (rund 50 Personen über verschiedene Fachbereiche hinweg) sind die Wege kurz und der Austausch direkt. Kolleg:innen sind offen, ehrlich und jederzeit hilfsbereit. Das hohe Ausbildungsniveau im Team ermöglicht es, täglich voneinander zu lernen. Wer ambitioniert ist und gerne Verantwortung übernimmt, findet hier ein Umfeld, das fordert und gleichzeitig fördert.
Image
Das Arbeitgeber-Image von Capri Sun hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert und ist aus meiner Sicht inzwischen top. Das öffentliche Image der Firma wird allerdings gelegentlich durch Vorurteile – etwa Bezeichnungen wie „Zuckerwasser“ – getrübt. Bei genauer Betrachtung erkennt man jedoch, dass Capri Sun massiv in Zuckerreduktion investiert hat und schon immer vorbildlich auf Konservierungs- und Farbstoffe verzichtet bzw. nur äußerst geringe Mengen verwendet. Ein Vergleich mit anderen Süßgetränken zeigt deutlich, wie verantwortungsbewusst Capri Sun produziert.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist ausgezeichnet. Urlaube werden jederzeit genehmigt – natürlich immer unter Berücksichtigung des Teamgefüges und der Prioritäten, aber mit etwas Augenmaß war das bisher nie ein Problem. Überstunden kommen vor, um wichtige Prioritäten abzuschließen, was aber dem Motto folgt: „Wer weiterkommen will, muss weitergehen“ und somit schmälert das mein 5-Sterne-Rating nicht. Mein:e Vorgesetzte:r schenkt mir vollstes Vertrauen bezüglich Arbeitszeit. Die Arbeitszeiten können somit flexibel gestaltet werden, sodass sich Beruf und Familie sehr gut miteinander vereinbaren lassen. Zusätzlich gibt es ein umfassendes „Benefit at Work“-Programm, das von individuellen Beratungsgesprächen über Lernprogramme bis hin zu Hotlines umfangreiche Unterstützung bietet. Dieses Angebot sorgt dafür, dass man sich rundum gut betreut fühlt.
Karriere/Weiterbildung
Capri Sun verfolgt einen praxisnahen Ansatz zur Karriereentwicklung. Grundsätzlich erfolgt Aus- und Weiterbildung primär intern – zum Beispiel durch Wechsel in andere (Sub-)Fachabteilungen, Projektarbeiten oder „on-the-job“-Lernen von anderen Mitarbeitern. In ausgewählten Fällen bietet das Unternehmen aber auch genügend Raum und finanzielle Unterstützung für höhere Fachausbildungen, solange diese zum aktuellen oder zukünftigen Positionsprofil passen. So entsteht ein Umfeld, in dem Mitarbeitende gezielt gefördert und kontinuierlich weiterentwickelt werden.
Gehalt/Benefits
Capri Sun zahlt im FMCG-Umfeld faire Löhne und bietet ein attraktives Gesamtpaket. Die Pensionskasse gehört zu den besten in der Schweiz und für leitende Angestellte gibt es attraktive Bonuspläne. Natürlich kann das Unternehmen keine Gehälter wie Banken, Hedge-Fonds oder Commodity-Trader bieten, was der Branche geschuldet ist. Wer jedoch Wert auf die FMCG-Branche, das Tätigkeitsfeld und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten legt, findet bei Capri Sun einen Arbeitgeber mit guter Entlohnung und guten Zusatzleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Capri Sun legt großen Wert auf nachhaltiges Handeln – und das schon lange vor dem großen ESG-Hype. Es wurde viel investiert in recycelbare Folien, Zuckerreduktion, Papierstrohhalme (gesetzliche Vorgabe) und weitere Initiativen, um Produkte und Prozesse nachhaltiger zu gestalten. Das Unternehmen ruht sich nicht auf Erfolgen aus, sondern arbeitet kontinuierlich daran, noch besser zu werden. Ein anschauliches Beispiel für das vorher Gesagte: Ein Capri Sun-Beutel lässt sich aufgerollt sogar in den Deckel einer PET-Flasche packen, wodurch er deutlich schonender für die Umwelt ist als viele Alternativen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr stark. Neue Kolleg:innen werden schnell integriert, Wissen wird offen geteilt und man hilft sich gegenseitig – auch über Abteilungsgrenzen hinweg. Besonders in der Projektarbeit zeigt sich die hervorragende Zusammenarbeit: Kolleg:innen unterstützen einander aktiv, Ideen werden gemeinsam entwickelt, jederzeit offen besprochen und umgesetzt. Das Miteinander ist professionell, aber auch menschlich angenehm.
Umgang mit älteren Kollegen
Siehe oben unter Gleichberechtigung.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte setzen oft ambitionierte Ziele, was das Team zu überdurchschnittlichen Erfolgen motiviert. Entscheidungen sind in der Regel logisch und nachvollziehbar. Die Mitarbeitermeinung wird regelmäßig eingeholt – zum Beispiel können Kolleg:innen in verschiedenen „Project Boards“ Anliegen präsentieren, die dann priorisiert und entschieden werden. Natürlich werden nicht alle Vorschläge umgesetzt, aber der offene Austausch wird geschätzt und schafft ein Umfeld, in dem man sich aktiv einbringen kann, egal welche Hierarchie.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind wirklich toll. Die Büros sind gut ausgestattet, mit Stehtischen, mehreren Bildschirmen wenn gebraucht und ausreichend Meetingräumen, in denen man sich bei Bedarf zurückziehen kann. Zusätzlich gibt es zwei Gemeinschaftsbereiche mit Küchen – einer davon mit Tischfußball, gemütlichen Sitzgelegenheiten und einer Bar, an der wir uns monatlich zum entspannten Austausch treffen. Das Büro selbst hat keine Lüftung / Klimaanlage, weshalb Capri Sun jüngst mehrere mobile Anlagen gekauft hat, die man sich ausleihen kann. Insgesamt schafft die Ausstattung ein modernes, angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr gut organisiert und vielseitig. Es gibt ein breites Set an Informationskanälen: ein top-modernes Intranet, regelmäßige Townhalls, Ankündigungen bei personellen Veränderungen, Leadership Meetings, News-Bildschirme im Office. Ergänzt wird dies durch Formate wie „Learn @ Lunch“ Events etc. Dieser bunte Blumenstrauß an Informationsquellen sorgt dafür, dass man immer bestens informiert ist und keine wichtigen Themen verpasst.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist hier gelebte Praxis und ein selbstverständlicher Bestandteil der Unternehmenskultur. Besonders wichtig ist die Lohngleichstellung, für die z. B. ich persönlich stehe und die ich konsequent umsetze. Es gibt in meinem Team inspirierende Beispiele auch von Frauen, die eine hervorragende fachliche und persönliche Entwicklung durchlaufen. Für mich ist Gleichberechtigung ein elementarer Wert, über den man meines Erachtens gar nicht dürfte: es ist nicht verhandelbar.
Interessante Aufgaben
Capri Sun bietet spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, die über das klassische Tagesgeschäft hinausgehen. Mitarbeitende haben die Möglichkeit, neue Herausforderungen anzunehmen – ein jüngeres Beispiel: von Finance in Sales zu wechseln. Führungskräfte haben auch neue, ursprünglich fachfremde Abteilungen übernehmen und sich so signifikant „on-the-job“ weiterentwickeln können. Wer nach solchen Möglichkeiten sucht und bereit ist, entsprechende Verantwortung zu übernehmen, wird hier wohl fündig und kann sich kontinuierlich weiterentwickeln.
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Arbeitgeber-Kommentar
Talent Acquisition & Employer Branding Team
Liebe/r Kolleg*in,
vielen Dank für Dein positives Feedback. Es freut uns zu lesen, dass du Dich bei Capri Sun wohl fühlst!
Bitte gib gerne auch weiterhin intern Feedback, denn nur gemeinsam können wir wachsen.
Wir wünschen Dir auch künftig viel Erfolg und Spass bei Capri Sun.
Sonnige Grüsse
Dein Capri Sun Team
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
A great brand and a passionate organisation
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
very professional with lots of fun moments
Image
great brand
Work-Life-Balance
flexible working hours with peak seasons
Karriere/Weiterbildung
various career opportunities, lots of training possibilities
Gehalt/Benefits
good compensation, benefits could improve
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Capri Sun is a sustainable brand with a lot of ESG activities
Kollegenzusammenhalt
great team spirit, everyone is very helpful
Vorgesetztenverhalten
fair and transparent
Arbeitsbedingungen
very modern offices
Kommunikation
sometimes too much communication, sometimes no communication at all - a good balance is necessary
Gleichberechtigung
very divers team and inclusive work environment
Interessante Aufgaben
a lot of interesting projects and career opportunities
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Talent Acquisition & Employer Branding Team
Dear colleague,
Thank you for your positive review. We are pleased to hear that you are having a pleasant experience at Capri-Sun. Our people are our biggest assets and our motivation to live by our values while excelling at what we do.
We are happy to know that we are succeeding in living by our motto of making people smile.
Kind regards,
Debolina Agarwal
Recruitment Manager
debolina.agarwal@capri-sun.com
"Der Fisch stinkt vom Kopf" oder "Wie man sich unmenschlich wächst"
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Firma, die sich in so wenigen Jahren einfach nur unmenschlich gewachsen hat. Was früher noch zählte, wird heute durch neutrale Arbeitstiere ausgewechselt. Gewinn und Kapital stehen im Vordergrund und es ist ein einziges Gemauschel auf der Führungsebene. Das Image nach Aussen ist gestellt und Augenwischerei, sobald man ein Dorn im Auge ist, wird der Exit vorbereitet - auf allen Ebenen! Will man sich eben noch als Top Arbeitgeber brüsten, spart man im nächste Moment an allen Ecken oder ist dieser nur zum Schein.
Verbesserungsvorschläge
Nicht auch noch die letzten Guten eliminieren und endlich ehrlich sein.
Arbeitsatmosphäre
Viel Fassade, leider nichts dahinter. Verkauft als cooles Familienunternehmen wo die Devise "work hard, play hard" herrschen soll. Die meisten Mitarbeiter sitzen allerdings stier hinter dem PC, weil es vor lauter workload auch nicht anders geht und Zeit fürs "play hard" bleibt sowieso nicht.
Work-Life-Balance
Überstunden und Überzeit erwarten, aber nicht kompensieren, Misstrauen bei der Arbeit im Homeoffice, und alles dafür tun dass die Mitarbeiter nur das Minimum an Vorteilen erhalten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert, interne Aufstiegschancen selten bis unmöglich
Gehalt/Benefits
Gehalt sicherlich überdurchschnittlich, gute Sozialleistungen hauptsächlich für die Chefetage
Kollegenzusammenhalt
Anders wäre es auch nicht auszuhalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Generation 1 gibt es nicht mehr
Vorgesetztenverhalten
Ohne Rückgrat. Anstelle hinter den Mitarbeitern zu stehen, fällt man ihnen in den Rücken und liefert sie ans Messer. Mit Problemen steht man alleine da und wartet vergebens auf Einsatz. Es herrscht Misstrauen und wer heute noch gelobt wird, steht vielleicht morgen schon auf der Abschussliste.
Kommunikation
Alles läuft hinter verschlossenen Türen ab. Kommunikation wird immer wieder als wichtig eingestuft, aber langfristig wird nichts in diese Richtung unternommen.
Interessante Aufgaben
Man darf Ideen zwar einbringen, muss dann aber hart kämpfen , diese auch umsetzen zu dürfen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ausbildung bei Capri Sun
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann bei Capri Sun Group Holding AG in Baar abgeschlossen.
Die Ausbilder
Ausbilder haben immer ein offenes Ohr.
Sind fachlich und persönlich super.
Variation
Abteilungswechsel alle 3 Monate
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
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Tolle Atmosphäre mit schnellen Entscheidungswegen und super Arbeitskollegen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die unkomplizierte und kollegiale Art und Weise wie man miteinander umgeht. Den Beitrag den wirklich jeder leisten kann und darf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts von Bedeutung
Verbesserungsvorschläge
Interne Abläufe verbessern, um noch effizienter arbeiten zu können.
Es wird viel geleistet von allen und die Anerkennung hierfür könnte manchmal etwas ausgeprägter sein.
Arbeitsatmosphäre
Unkompliziert, kollegial, nette und kompetente Leute
Work-Life-Balance
Es läuft schon recht viel. Die Arbeit geht einem nicht aus. Aber man ist durchaus flexibel in der Arbeitszeitgestaltung.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein riesen internes Weiterbildungsangebot, dass allen Mitarbeitern zugänglich ist
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grosser Fokus für die kommenden Jahre!
Kollegenzusammenhalt
Einfach nur top!
Vorgesetztenverhalten
Keine politischen Spiele und unnötige Abstimmungsprozesse. Entscheidungen werden schnell gefällt. Vorgesetzte zeigen grosses Interesse daran, ihre Mitarbeiter zu entwickeln.
Arbeitsbedingungen
Wir haben sogar ein Gratis Inhouse Fitnessstudio, dass wir zu jeder Tageszeit nutzen dürfen - einfach nur top!
Kommunikation
Innerhalb des Office super, im Gesamtunternehmen könnte die interne Kommunikation noch etwas besser laufen
Interessante Aufgaben
Da kann sich bei uns wirklich niemand beklagen.
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Viel grüne Wiese - es gibt noch einiges zu tun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre im Büro ist ruhig, konzentriert und sehr angenehm
Work-Life-Balance
Ferien nehmen und diese dann tatsächlich auch ungestört geniessen können ist absolut möglich - die Arbeitszeiten speziell im Finance sind zu den bekannten Termin etwas ausgedehnter aber aufgrund der gleitenden Arbeitszeiten kann man sich diese relativ frei einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Der Arbeitgeber bietet Unterstützung bei Weiterbildungen an und hat ein grosses internes Weiterbildungsprogramm
Gehalt/Benefits
Absolut Marktkonform
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Sozialbewusstsein rückt immer stärker in den Fokus... Alternativen für den Plastikstrohhalm, Alternativen für einen recycelbarer Beutel, Zuckerreduktion, Unterstützung der SOS-Kinderdörfer
Kollegenzusammenhalt
In unserem Team bin ich mit dem Zusammenhalt sehr zufrieden
Vorgesetztenverhalten
Mein Teamleiter ist super!
Arbeitsbedingungen
Wir haben sogar ein Fintesstudio zur freien Nutzung im Keller. Die Büros sind hell und freundliche.
Kommunikation
Hier wurde viel getan, im kleinen Team in Baar ist das einfacher. Kommunikation ist häufig ja nichts einseitiges deshalb spielt man ja auch immer selbst eine Rolle...
Gleichberechtigung
Im Büro ist die Anzahl Frauen/Männer recht ausgeglichen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben immer wieder Neues, man kann viel lernen und profitieren.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Ich arbeite sehr gerne hier, sehr angenehme Atmosphäre.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Image
Es ist einfach super für so eine Love-Brand zu arbeiten...
Karriere/Weiterbildung
Es wurde auf die Beine gestellt in den letzten zwei Jahren.
Gehalt/Benefits
Faire Löhne
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Produktentwicklung liegt der Fokus auf Sustainability und Zucker Reduktion um fit für die Zukunft zu sein.
Arbeitsbedingungen
Alles vorhanden was benötigt wird
Kommunikation
Da ist ja immer ein verbesserungswürdiger Punkt, wobei man sich hier auch an die Eigene Nase fassen sollte.
Interessante Aufgaben
Man kann viel dazu lernen, ständig neue Aufgaben und Herausforderungen mit viel Freiraum sich selbst einzubringen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Work hard and have fun
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Talent Acquisition & Employer Branding Team
Dear colleague,
Thank you for your positive review. We are pleased to hear that you are having a pleasant experience at Capri-Sun. Our people are our biggest assets and our motivation to live by our values while excelling at what we do.
We are happy to know that we are succeeding in living by our motto of making people smile.
Kind regards,
Capri Sun Recruitment Team
Top Arbeitgeber- starke Marke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Talent Acquisition & Employer Branding Team
Liebe/r Kolleg*in,
vielen Dank für Dein positives Feedback. Es freut uns zu lesen, dass du Dich bei Capri Sun wohl fühlst!
Bitte gib gerne auch weiterhin intern Feedback, denn nur gemeinsam können wir wachsen.
Wir wünschen Dir auch künftig viel Erfolg und Spass bei Capri Sun.
Sonnige Grüsse
Dein Capri Sun Recruitment Team
Spannendes dynamisches Unternehmen. Bietet vielseitige Aufgaben mit Wachstumsmöglichkeiten, Verantwortung und Drive!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Capri Sun Group Holding AG in Baar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Capri Sun Group Holding durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Capri Sun Group Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Capri Sun Group Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.