Cargocare

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die gute Infrastruktur, der günstige Standort und die angenehmen Arbeitszeiten sind definitiv Vorteile!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Sympathie mit einer Herkunftsgruppe der Arbeitgeberin ist ein wichtiger, wenn auch leider trauriger Aspekt.

Vorgesetzte in den Abteilungen sollten regelmäßig neu orientiert werden, und ihre Arbeit sollte darauf ausgerichtet sein, die gesetzten Ziele zu erreichen. Dieser Fokus auf Effizienz und Zielerreichung ist massgebend dafür, dass das Unternehmen erfolgreich ist und die Mitarbeiter zufrieden sind.

Leider gibt es an diesem Punkt Hindernisse durch die Sympathie und die vielen Blender (Vorgesetzte)! Geschäftsbeziehungen und Freundschaften bewirken oft nicht die gewünschten Ergebnisse.

Verbesserungsvorschläge

Nr. 1 Lösung - Offene Kommunikation: Anliegen sollte die Arbeitgeberin offen, ehrlich und Transparent im Austausch mit dem Arbeitnehmer führen. Dies ist ein wichtiger Ansatz für ein gutes Arbeitsklima.

Ihr könnt das!

Arbeitsatmosphäre

Leider trägt die Firma nichts dazu bei, die Arbeitsatmosphäre für Mitarbeiter positiv zu gestalten.

Image

AG, GmbH, Group, Global??, ACHTUNG - Image, das man abgibt und Realität entsprechen nicht der Wahrheit.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sowie die Ferienplanung waren zu Anfang sehr vorbildlich. Leider hat sich dies drastisch geändert, und Mitarbeiter müssen zusätzliche Schichten sowie an Wochenenden arbeiten, da die Fehler bei der Planung durch die Vorgesetzten in der Logistik entstanden sind.

Karriere/Weiterbildung

Intern kann man gewiss mehr Verantwortung übernehmen. Dies sollte aber auch von der Arbeitgeberin fair entlohnt werden, sei es mit verschiedenen Benefits oder mehr Gehalt. Leider scheitert es auch an diesem Punkt hier.

Gehalt/Benefits

Leider wird man hier enttäuscht. Die Sozialleistungen sind auf ein Minimum beschränkt. Ein Tipp: Jeder Mitarbeiter sollte neben der elektronischen Arbeitszeiterfassung zusätzlich ein Stundenblatt führen und unterschreiben lassen. Andernfalls erwartet einen eine böse Überraschung am Ende des Monats.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles gut.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt im Lager (operativ) oder in der Administration (strategisch) war ausgesprochen gut. Allerdings gab es Ausnahmen mit den Vorgesetzten in den verschiedenen Abteilungen wie Logistik, Kundendienst oder Geschäftsleitung.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten in den verschiedenen Abteilungen (nicht alle!) sind leider absolut nicht auf dem neuesten Stand. Es werden böswillige Äusserungen und Fragen zur Privatsituation gestellt, wie zum Beispiel, welcher Mitarbeiter mit wem eine Freundschaft oder mehr eingegangen ist, anstatt die Problematik, die das Tagesgeschäft mit sich bringt zu lösen. Selbst der Gründer hat leider den Überblick verloren, da er nur von Blendern umgeben ist. Auch seine Qualitäten lassen zu wünschen übrig.

Arbeitsbedingungen

Alles gut.

Kommunikation

Es fanden sehr viele Meetings statt. Leider waren diese meistens sehr negativ für die Mitarbeiter. Die Vorgesetzten sprachen nicht über lösungsorientierte Wege, sondern meistens über ihre Haustiere! An einem gewissen Punkt fühlt man sich in der Firma wie in einem Tierheim.

Gleichberechtigung

Sitzen alle im gleichen Boot.

Interessante Aufgaben

Jeder in der Firma ist ein Allrounder. Ob dies nun positiv gewertet werden kann, ist jedem überlassen?!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma findet keine Fachkräfte ! Das findet Sie auch nicht, schlechte Löhne, schlechte Arbeitsbedingungen !

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Firma wusste das die Mitarbeiter mehr Ahnung haben als Ihre Vorgesetzten !

Verbesserungsvorschläge

da hilft nichts mehr

Arbeitsatmosphäre

Man muss verrückt sein um hier zu Arbeiten. Aber es hilft ungemein.

Image

schlecht

Work-Life-Balance

keine

Karriere/Weiterbildung

keine

Gehalt/Benefits

So schlecht wie ich bezahlt wurde, so schlecht konnte ich garnicht arbeiten !

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keine

Kollegenzusammenhalt

jeder gegen jeden

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die vorgesetzten waren alle Wunderkinder: Sie hatten mit 6 Jahren die selben Fähigkeiten wie Heute !

Arbeitsbedingungen

Fachkräftemängel

Kommunikation

keine

Gleichberechtigung

Wie ein Fussballspiel Argentinien vs Deutschland 11:0 für Argentinien

Interessante Aufgaben

keine

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaffeeautomat im Hause

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

vieles

Arbeitsatmosphäre

keine Zusammenarbeit jeder gegen jeden

Work-Life-Balance

keine Rücksicht keine Auszahlung der Überstunden

Gehalt/Benefits

keine

Kollegenzusammenhalt

alle Argentinier dürfen machen was Sie wollen, die anderen haben keine Rechte

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

arrogant und nicht kompetent und voreingenommen

Kommunikation

keine vorhanden

Gleichberechtigung

keine

Interessante Aufgaben

keine

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, bezahlte Arbeitskleidung , Freundlichkeit , gute arbeitsklima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man den Parkplatz zahlen muss obwohl ist das nichts Neues . Hatte ich beim meinem letzten Arbeitgeber auch.

Arbeitsatmosphäre

Finde ich sehr gut , im Moment etwas stressig dennoch gut

Gehalt/Benefits

Finde ich gut. Habe viel weniger woanders gehabt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sehr zuvorkommend , offen, respektvoll den Mitarbeiter gegenüber

Arbeitsbedingungen

Sehr gut.

Kommunikation

Finde ich in Ordnung

Gleichberechtigung

Top

Gut am Arbeitgeber finde ich

nix haben gut

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alle ist nix gut in diese firma

Verbesserungsvorschläge

viele geld mehr zahle an arbeiter

Arbeitsatmosphäre

alle ist falshe

Image

alle schimfen firma

Work-Life-Balance

nix is da is

Karriere/Weiterbildung

nix wissen

Gehalt/Benefits

schlechte Geld nix viel bekome

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nix wissen

Kollegenzusammenhalt

ale mann is falshe

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

nix gute sprehe mit arbeiter

Arbeitsbedingungen

gaze schlecht is, nix habe schuz

Kommunikation

nix geben

Gleichberechtigung

keine is

Interessante Aufgaben

keine geben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt immer frei wen man im Stundenlohn arbeitet. 5 Wochen Ferien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn ist schlecht, keine Kommunikation mit den Mitarbeitern, Geht ewig bis die Leute im Büro etwas machen. Manchmal auch unvorbereitet.

Verbesserungsvorschläge

Leute einstellen mit einer Abgeschlossenen Lehre. Besser Bezahlen, mehr nach Lösungen suchen mit den Mitarbeitern. Kommunikation mit den Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt zu viele Teamleiterinnen die gleiche Sprache reden, und Sie halten sich zusammen und sind gegen die anderen.

Image

Jeder Mitarbeiter der dort Arbeitet ist unzufrieden.

Work-Life-Balance

Wenn mann auf Stundenlohn ist dann kann man so viel Frei machen wie man will, ausser es hat mega viel Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Leider kann man sich dort nicht entwickeln.

Gehalt/Benefits

Für 24 Franken für die erste Zwei Monaten, im Dritten Monat bekommt man 25 Franken. Man ist für ein Jahr als Stundenlohn angestellt. Danach bekommt man den Fix Lohn. Ausserdem muss man noch für den Parkplatz zahlen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma trennt den Abfall.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt zu viele Leute aus Argentien und Spanien die halten sich zusammen gegen die anderen. Kollegenzusammenhalt nicht immer.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Als Mitarbeiter hat man mit Vorgesetzten nichts zu tun, die Interessieren sich nicht für die Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Die Firma Arbeitet noch mit Papier, einige Kunden können auch mit dem Scanner Arbeiten.

Gleichberechtigung

Bei dieser Firma hat man keine Aufstiegsmöglichkeit.

Interessante Aufgaben

Es gibt Leute die länger dort sind und kein Bock haben auf die Arbeit dann müssen halt die neue Mitarbeiter das erledigen.