15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
sehr transparente und offene Kommunikation im Unternehmen, Werte werden kommuniziert und auch gelebt, der Zusammenhalt ist in der ganzen Unternehmung spürbar
Sehr angenehm, in der ganzen Firma
Es gibt viele Mitarbeiter welche bereits seit Jahrzehnten in der Firma arbeiten
Man arbeitet nur 40h pro Woche, HomeOffice ist nur in Ausnahmefällen möglich
Die Zusammenarbeit ist sehr kollegial und man hilt und unterstützt einander wo es geht.
kommunizieren klar und verständlich, sehr angenehme Zusammenarbeit
Es wird regelmässig informiert, 1 Mal im Monat gibt es einen Infoanlass für alle Mitarbeitenden mit den wichtigsten News & Änderungen
PK Kosten werden zu 55% vom Arbeitgeber übernommen
sehr interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Die Atmosphäre war nicht sehr angenehm da alle unter Druck arbeiten mussten und die Firma nicht mal dankbar für Überstunden ist. Es wird sogar erwartet.
Es wird erwartet dass man sich und seine Freizeit aufopfert
Die Firma zahlt sehr schlecht
Meine Vorgesetzte war oft sehr launisch
Die Kommunikation war in den meisten Abteilungen sehr schwach
Moderne schöne Büros, gratis Parkplätze & Kaffee
Visionäres Denken, mitreissende Atmosphäre, familiärer Umgang und Austausch
Hybrides Arbeiten weiter supporten und ausbauen
Freundschaftlicher, persönlicher Umgang. Es wird viel gefordert, dafür erhält man aber viel Vertrauen. Ich habe dies immer sehr geschätzt.
kam bei mir immer mal wieder zu kurz, Überzeit konnte aber immer kompensiert werden.
Ich hatte einen guten Austausch in alle Abteilungen, war immer sehr lösungsorientiert und hilfsbereit.
Wöchentliche Team-Meetings stärken den Austausch und den Zusammenhalt, jede:r darf und soll sich einbringen.
Sehr vielfältige, spannende Aufgabengebiete. Kopflastige Aufgaben sind genau so Tagesgeschäft wie die Hands-on Fleissaufgaben.
Die familiäre Atmosphäre
Offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre. Alle sind freundlich und hilfsbereit.
Wöchentliches Teammeeting. 1x im Monat wird eine Mitarbeiter-Info gemacht.
Definitiv abwechslungsreich.
das Familiäre...
dass es von Wädenswi wegzieht. Verstehe die Beweggründe, aber das war für mich der Grund, weshalb ich gekündigt habe. Ansonsten wäre ich liebend gerne viel länger geblieben. Der Abschied war für mich auch entsprechend sehr schwierig.
sehr freundlich, hilfsbereit, lustig und familiär
Mein Leben zwischen Arbeit und Familie wurde stets unterstüzt. Pausen gefordert
da ich nicht auf Karriere aus bin und ich mein Fokus auf Familie gesetzt habe, war für mich Weiterbildung kein Thema. Aber ich denke, wenn der Wunsch da gewesen wäre, hätte ich sicherlich den nötigen Support erhalten.
fühlte mich nie wirklich alt, obwohl ich zu den älteren gehöre..
sehr freundschaftlich, hilfsbereit und fürsorglich.
monatiliche Personal-Meetings. Wichtige Informationen werden per Mail kommuniziert
kann ich nicht so beurteilen, fühlte mich nie benachteiligt..
Wenn man hereinkommt erdrückt einem die Stimmung
Sind halt 0815 Arbeitszeiten.
Hat einige gute Leute dort
Nicht Kritikfähig, es wird alles den Mitarbeitern untergeschoben
Schlechte Luft und kleine Räume
Monatlich wird eine Mitarbeiter Info gemacht
Langweilig
Die Lage war super ! Die Kollegen und Kolleginnen helfen immer weiter wen du neu bist !
Das Geläster in der ganzen Firma, und die Vorgesetzten sollten keine Partei übernehmen und neutral bleiben.
Behandelt alle gleich, egal in welcher Abteilung und Position Sie haben.
Als normaler Angestellter, hast du von allen die einen "höcheren" Posten haben abschätzend angeschaut und behandelt, auch als neuer Mitarbeiter(In)
War auch schon mal besser -> auch die Kunden merken immer den Wechsel vom Personal
Als normaler Angestellter wird nicht darauf geachtet, bist du in einer höheren Position kannst du eh alles machen.
Wird dir geholfen, und angeboten wen du dich meldest, etwas mehr Geld dafür siehst du aber nicht.
Wird für den Kanton ZH sehr schlecht bezahlt
Wen die Leute anwesend sind ist der super ansonsten wird gelästert -> sehr sehr traurig
Sehr launisch ! War es ein guter Tag konnten wir etwas fragen gehen, bei einen schlechten tag war es besser Abstand zu halten und die Personen zu meiden.
Wird alles durchs Buschtelefon durchgezogen
Lieblings von den Chefen, konnten machen was sie wollten ohne Kontrolle, die "anderen normalen Leuten" sind als 2 Klasse behandelt worden.
Ich finde es schade, dass hier durch frustrierte Ex-Mitarbeiter ein guter Arbeitgeber ein schlechtes Image bekommt.
Man hat die Möglichkeit auf Einzelbüros und kann sich somit bei der Arbeit zurück ziehen für bessere Konzentration.
Dass Gewinnmaximierung das Hauptziel ist, aber nicht anerkannt wird, wer im Endeffekt wirklich für die Gewinnmaximierung und das Aufrechterhalten der Firma verantwortlich ist.
Die Mitarbeiter sollen mehr geschätzt und fair entlöhnt werden, da sie das wichtigste Kapital einer Unternehmung sind.
Wird zwar unterstützt, man wird aber weiterhin schlecht bezahlt und der Arbeitsumfang bleibt ebenfalls der gleiche bei weniger Arbeitspensum.
Die schlechte Führung kommt von der Spitze des Eisbergs.
Miserable Löhne mit zu hohen Erwartungen der Leistungen.
Wenn man Mann für Alles ist, können schon ein paar Interessante Aufgaben auftreten.
So verdient kununu Geld.