189 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
189 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
189 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht zu empfhelen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Coca-Cola HBC Schweiz in Vals gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überheblichkeit
Verbesserungsvorschläge
Menschlicher werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es gibt nichts zu meckern
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Coca-Cola Beverages AG in Brüttisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Hand bei der Umsetzung von Massnahmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Klimatische Bedingungen in der Produktions hallen
Verbesserungsvorschläge
Alte Maschinen früher ersetzen
Arbeitsatmosphäre
36 Jahre sagen alles
Image
Nach aussen top
Work-Life-Balance
Konnte ohne Probleme Partnerin immer betreuen und kurzfristige Urlaub nehmen
Karriere/Weiterbildung
Vom staplerfahrer zum Produktion Leiter sagt alles
Gehalt/Benefits
War top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel geredet aber könnte mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Wurde sehr viel rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Top
Arbeitsbedingungen
Top
Kommunikation
Konnte besser sein
Interessante Aufgaben
Konnte immer eigene Idee einbringen und verwirklichen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Lieber ehemaliger Kollege
Vielen Dank für deine positive Bewertung und dein Feedback. Es freut uns besonders, dass du deine Entwicklung vom Staplerfahrer zum Produktionsleiter bei uns so positiv erlebt hast. Danke auch für deine Hinweise zu Kommunikation und Infrastruktur. Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
In den letzten sieben Jahren hat sich in dieser Firma nichts verbessert, im Gegenteil, die Situation hat sich sogar vers
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion bei Coca-Cola HBC Schweiz in Vals gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die beste Lohn haben nur Leute in Büro
Verbesserungsvorschläge
Schauen besser an die interesse von Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Alle Gegen anderen
Image
Schlecht
Work-Life-Balance
Zu viel überstanden
Karriere/Weiterbildung
Nur für Ihre Freunde
Gehalt/Benefits
Schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht
Kollegenzusammenhalt
Alle gegen andere
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
Es geht
Kommunikation
Arbeit planen kommt zu spät
Gleichberechtigung
Gehen weiter nur schleime
Interessante Aufgaben
Keine
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege
Vielen Dank für dein offenes Feedback. Es tut uns leid zu lesen, dass du deine Erfahrungen bei uns, insbesondere in Bezug auf Zusammenarbeit, Kommunikation und Führung, nicht positiv wahrgenommen hast.
Ein fairer Umgang, transparente Kommunikation und eine verlässliche Planung sind uns wichtig. Rückmeldungen wie deine helfen uns, genauer hinzuschauen und gezielt an Verbesserungen zu arbeiten.
Gerne möchten wir deine Erfahrungen besser verstehen. Wenn du dies teilen möchtest, steht dir dein zuständiger HR Business Partner als vertrauliche Ansprechperson zur Verfügung.
Danke, dass du dir die Zeit für deine Bewertung genommen hast.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
Dieser Firma sind die Mitarbeiter komplett egal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Coca-Cola HBC Schweiz AG in Glattpark gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meinungen von der Abteilung Valser Service werden weder ernstgenommen noch berücksichtigt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf seine mitarbeiter hören und diese in prozesse einbinden. Vorallem die arbeiter von Valser Service leiden…
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns leid zu lesen, dass du deine Erfahrungen insbesondere im Bereich Valser Service in Bezug auf Einbindung und Berücksichtigung von Meinungen nicht positiv wahrgenommen hast.
Ein offener Austausch sowie das Ernstnehmen unterschiedlicher Perspektiven sind uns wichtig, über alle Bereiche hinweg. Rückmeldungen wie deine helfen uns, Wahrnehmungen besser zu verstehen und unsere Zusammenarbeit sowie Kommunikation laufend zu reflektieren.
Falls du deine Erfahrungen direkt besprechen möchtest, steht dir dein zuständiger HR Business Partner gerne als vertrauliche Ansprechperson zur Verfügung.
Vielen Dank, dass du dir die Zeit für deine Bewertung genommen hast.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
nichts auszusetzen ! faire arbeitszeiten und lohn gute teamarbeit offen für vorschläge
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Coca-Cola AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
er war immer fair und hatte immer ein ohr offen egal ob beschwerde oder neue vorschläge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nichts ich bin einfach kein fan vom 9-5 job
Verbesserungsvorschläge
noch mehr zusammenkünfte für brainstorming
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege
Vielen Dank für deine offene und positive Rückmeldung. Es freut uns sehr, dass du die fairen Arbeitszeiten, den Lohn sowie die Zusammenarbeit im Team und unsere Offenheit für Vorschläge in guter Erinnerung hast.
Deinen Hinweis zu mehr Raum für Brainstorming nehmen wir gerne mit. Der Austausch von Ideen und Perspektiven ist uns wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, solche Formate weiter zu stärken.
Danke, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast, und alles Gute für deinen weiteren Weg.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
Mehrfachbewertung
Die Führung macht den Ton.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Coca-Cola HBC Schweiz AG in Glattpark gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Arbeitgeber, Kollegialität, tolle Brands
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Will immer das schnelle Geld machen und lässt einer neuen Sache keine Zeit, verpasst oft Chancen zeitnah auf Trends aufzuspringen und muss oft Produkte launchen, welche die Gruppe will aber keinen Sinn für die Schweiz macht.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationsabläufe klar durchleuchten und optimieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Deine persönliche Wahrnehmung zur Führung und zu Entscheidungsprozessen nehmen wir aufmerksam auf. Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen. Gleichzeitig freut es uns, dass du Kollegialität, Arbeitsatmosphäre und unsere Marken positiv hervorhebst.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
Super netter Arbeitgeber und fabelhafte Weiterbildungschancen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Coca Cola gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Benefits, tolle Arbeitskollegen und tolles Arbeitsklima, interessante Aufgaben, Abwechslungsreich
Verbesserungsvorschläge
Förderung neuer Talente
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für dein tolles Feedback und die positiven Worte! Es freut uns sehr zu lesen, dass du die Arbeitsatmosphäre, die spannenden Aufgaben sowie die Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten so schätzt.
Auch dein Input zur Förderung neuer Talente ist für uns sehr wertvoll. Wir laden dich ein, deine Ideen direkt mit deinem HR Business Partner und dem Talent Development Team zu teilen, damit wir gemeinsam prüfen können, welche Verbesserungen angestrebt werden können.
Alles Gute weiterhin und nochmals vielen Dank für deine Rückmeldung!
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
Außen hui, innen na ja – bekannter Name, aber in puncto Mitarbeiterzufriedenheit nur Mittelmaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Coca-Cola HBC Schweiz AG in Brüttisellen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mitdenken? Nicht nötig. Engagement? Unbemerkt. Wer sich reinhängt, wird genauso behandelt wie jemand, der nur Dienst nach Vorschrift macht.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance leidet unter mangelnder Planbarkeit. Schichtpläne werden maximal einen Monat im Voraus veröffentlicht und sind selbst dann oft nicht final. Arbeitszeiten können sich kurzfristig ändern – teilweise mit weniger als 24 Stunden Vorlauf. Wochenendarbeit ist keine Ausnahme, sondern regelmäßiger Bestandteil des Arbeitsalltags. Private Termine oder eine stabile Freizeitgestaltung sind dadurch kaum möglich.
Kollegenzusammenhalt
Alle halten Zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Das alter im Unternehmen ist egal, alle halten zusammen
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte gibt sich kumpelhaft, was auf den ersten Blick sympathisch wirkt. In der Führungsrolle fehlt allerdings Erfahrung – Entscheidungen werden oft hinausgezögert oder unklar kommuniziert. Führung findet kaum statt.
Kommunikation
Die Vorgesetzten kommunizieren untereinander – zur Belegschaft dringt davon kaum etwas durch. Entscheidungen werden selten erklärt, Anweisungen kommen oft spät oder widersprüchlich. Besonders
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Abarbeiten statt mitgestalten – Eigeninitiative ist überflüssig, weil sie nichts bringt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für dein ehrliches und ausführliches Feedback.
Wir bedauern sehr, dass du solche Erfahrungen im Arbeitsalltag gemacht hast. Die angesprochenen Punkte – insbesondere zur Kommunikation, Planbarkeit und Führung – zeigen deutlich, dass es Klärungsbedarf gibt. Uns ist wichtig, dass sich alle Mitarbeitenden ernst genommen und wertgeschätzt fühlen – unabhängig von Funktion oder Einsatzbereich.
Wir möchten dich ermutigen, dich direkt an deinen zuständigen HR Business Partner zu wenden. So können wir gemeinsam nachvollziehen, wo konkret Herausforderungen liegen, und mögliche Verbesserungen gezielt angehen.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
Schade das die Firma so Blind geworden ist.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Coca-Cola Hellenic AG in Brüttisellen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lob gieb es keines aber kritik um so mehr!
Image
Nach aussen schön geredet.
Work-Life-Balance
Am besten 24/7, ohne Lohn.
Karriere/Weiterbildung
Wass ist das?
Gehalt/Benefits
Vor 20jahre haten wir mehr in der Tasche als heute.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach aussen heile segen.
Kollegenzusammenhalt
Wären die Kollegen nicht häte ich schon lange gekündigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gefördert.... mach mehr für den gleichen Lohn & sonst kanst du gehen....
Vorgesetztenverhalten
Macht auf gut Kolleg, das er im nächsten moment das Messer in den Rückenen ramen kann.
Arbeitsbedingungen
Werkzeug für den Müll.
Kommunikation
Wichtige mitteilungen müssen wüber dritte beschagt werden.
Gleichberechtigung
Nein, feternwirtschaft wird GROSS geschriben.
Interessante Aufgaben
Reine rutine.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für dein offenes und ausführliches Feedback.
Es tut uns leid zu lesen, dass du aktuell solch negative Erfahrungen machst bzw. gemacht hast. Deine Rückmeldung zeigt deutlich, dass Gesprächsbedarf besteht. Uns ist wichtig, dass alle Mitarbeitenden sich im Arbeitsumfeld respektiert und fair behandelt fühlen.
Wir möchten dich daher einladen, direkt das Gespräch mit deiner zuständigen HR Business Partnerin zu suchen, damit wir gemeinsam auf die angesprochenen Punkte eingehen können.
Nur im direkten Austausch können wir Missverständnisse klären und konkrete Verbesserungen anstossen.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
Wachstum ohne Nachhaltigkeit
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Coca-Cola HBC Schweiz AG in Glattpark gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann mit tollen Brands arbeiten, wächst stark im kommerzielle Business-Verständnis, lernt mit unheimlichem (teils ungesundem) Druck umzugehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine globale Struktur wird auf jedes Land gedrückt. Keine Flexibilität die Strukturen auf die Länder anzupassen. Zahlreiche leere Versprechungen in der Entwicklung. Regelmässige Reorganisationen mit zahlreichen Entlassungen. Hohe Fluktuation Schlechte interne und externe Kommunikation. Corporate Values sind leider nur ein "Tick The Box".
Verbesserungsvorschläge
Klare und zeitlich adäquate Kommunikation wäre wünschenswert. Mehr Stabilität in allen Positionen. Die Fluktuation führt zu Unruhe und verlorenem Know-How von Kunden bis hin zu den Mitarbeitern. SMART-Ziele und keine illusorischen Zahlen denen man sich beugt nur weil der Gruppen Head Off sagt so soll es sein. Fokus auf langfristige Aktivierungen und aufhören den Markt aufzupolieren wenn die Geschäftsleitung nur für einen Tag kommt.
Arbeitsatmosphäre
So viel Negativität habe ich noch nie erlebt. Zahlreiche Burnouts, hohe Fluktuation.
Image
Viele spotten stark über interne Strukturen, Kommunikationsverhalten, unrealistische Top-Down Ziele.
Work-Life-Balance
Auf Grund der Grösse versinkt man gerne und es fällt nicht auf, wenn man sich etwas Zeit herausnimmt. Ist aber nicht so, dass Coca-Cola viel für diese Balance tun würde.
Karriere/Weiterbildung
Wer Ja und Amen sagt, kann weit kommen. Muss aber nicht. Oftmals werden sehr junge Talente langfristig gefördert.
Gehalt/Benefits
Gehalt sehr fair für die Branche. Sozialleistungen Standard. Tolles Mitarbeiteraktienprogramm
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Greenwashing. Beispielsweise werden für Promotionszwecke kleine Valser-PET Flaschen gebraucht, anstelle von nachhaltigen Wasserlösungen zu profitieren wie z.B. BWT
Kollegenzusammenhalt
Viele tolle Menschen die da arbeiten. Jedoch unter dem Management stark leiden.
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ich dies mitbekommen ganz fair. Es gibt zahlreiche ältere Mitarbeiter:innen. 15, 20, 30 Jahre gar.
Vorgesetztenverhalten
Politics rules!
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Büros. Top ausgestattet. Die Räumlichkeiten machen Freude. Gratis Getränke ohne Ende.
Kommunikation
Kaum vorhanden. Keine klaren Kommunkationswege / Guidelines
Gleichberechtigung
Durchaus gut. Habe aber auch schon von Kolleginnen gehört, dass sie weniger verdienen als ihr Kollege. Kann ich nicht bestätigen und ist schwierig zu vergleichen ohne genauere Anhaltspunkte.
Interessante Aufgaben
Durchaus! Ein sehr dynamisches Umfeld und tolle Produkte.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team CCHBC CH
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
Vielen Dank für dein offenes und ausführliches Feedback. Wir schätzen es sehr, dass du sowohl positive Aspekte wie unsere Marken, die Aufgabenvielfalt und Infrastruktur hervorhebst, als auch offen auf Herausforderungen hinweist, bei denen du Verbesserungspotenzial gesehen hast.
Kritikpunkte wie Kommunikation, Zielsetzungen und Fluktuation nehmen wir ernst – sie fliessen in unsere laufenden Weiterentwicklungen ein. Wenn du Interesse an einem persönlichen Austausch hast, stehen wir dir gerne für ein Gespräch zur Verfügung.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute.
Erfrischende Grüsse
Dein Coca-Cola HBC Schweiz Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 189 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Coca-Cola HBC Schweiz durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 63% der Bewertenden würden Coca-Cola HBC Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 189 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 189 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Coca-Cola HBC Schweiz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.