Multikulti Firma mit tiefen Löhne, viel Personalwechsel und totale Kontrolle
Bewerber/inHat sich 2018 bei Competence Call Center GmbH in Zürich beworben.
Verbesserungsvorschläge
höhere Löhne zahlen, damit der Personalstand stabil bleibt.
Bewerbungsfragen
- Standardfragen
- Standardfragen
- Unerlaubte Fragen im Vorstellungsgespräch!!!!
- Einige dieser Fragen werden beim Vorstellungsgespräch gestellt.
- Sind Sie gläubiger Muslim?
- Sind Sie Gewerkschaftsmitglied?
- Sind Sie Anhänger einer Partei?
- Wie würden Sie sich politisch einschätzen? Eher links, eher rechts?
- Wie haben Sie bei der letzten Abstimmung gewählt?
- Sind Sie schwanger?
- Hegen Sie den Wunsch, bald schwanger zu werden?
- Wie viele Kinder wünschen Sie sich?
- Wie oft sind sie im vergangenen Jahr krank gewesen?
- Leiden Sie unter Migräneattacken?
- Haben Sie schon einmal Krankentaggelder bezogen?
- Gehen Sie oft zum Arzt?
- Sind Sie homosexuell?
- Sind Sie geschieden?
- Beziehen Sie derzeit IV-Rente?
- Haben Sie schon einmal Arbeitslosengeld oder Sozialhilfe bezogen?
- Haben Sie Strafregistereinträge?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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