10 von 17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr digital, first class Tools, Transparenz, flache Hierarchie, sehr anspruchsvolle Kunden, Weiterbildungsangebote
Keine Weihnachtsfeier aber dafür eine Neues Jahr Feier
Ehemalige Mitarbeiter haben absichtlich toxisches Arbeitsklima verursacht
Homeoffice Möglichkeit
Neues Kollegen, neue Energie positives Arbeitsklima
Klare Linien
Etwas langsam aber verständlich
High Level Technologies
Am Anfang war sie sehr gut - nach Umstrukturierungen wurde sie immer schlechter. Deswegen nur 1 Stern - sonst 4 Sterne.
Die Arbeitszeiten sind human - wenn man es geschafft hat, in einem viel zu kurzem Zeitraum, viel zu viele Punkte abzuarbeiten.
Hier wurde man immer gefördert - alles immer auf Kosten der Firma. Dadurch habe ich viel gelernt.
Wurde stetig angepasst - aber dafür wurde auch mehr erwartet.
Nichts anderes, was bei anderen Firmen auch gemacht wird.
So lange der eigene Kopf nicht in der Schlinge liegt, stehen die Kollegen immer hinter einem.
Diese werden natürlich bevorzugt - egal ob man sachliche Argumente darlegt.
Leider nicht nicht vertrauensvoll - und denen, denen man vertauen konnte, die sind von alleine gegangen oder wurde entlassen.
Man konnte in dem Bereich, solange die Arbeitssicherheitsvorschriften eingehalten wurden, seinen Arbeitsplatz, auf sich anpassen.
Leider wird hier zweilerlei Mass genommen. Probleme die angesprochen werden, werden heruntergespielt - ja fast schon relativiert oder unter den Teppich gekehrt.
Habe ich leider, zu meiner Zeit, nie Erfahren.
Hier ist man der Allrounder - wer es mag - ist hier genau richtig.
Leider sehr schlimm und das Management sieht leider nicht, wo das wirkliche Problem liegt.
Das Image war einmal gut.
Die Mitarbeiter getrauen sich nicht, etwas zu sagen. Man behält es lieber für sich, da es eh nichts bringt.
Das entgegengebrachte Vertrauen, den Handlungsspielraum und das Team
Den Zusammenhalt und eine kollaborative Arbeitskultur weiterhin fördern und Brand stärken
Sehr angenehm, Vertrauen wird schnell entgegengebracht. Regelmässige und offene Feedbacks von Führungskraft. Unternehmertum und Eigenverantwortung wird gelebt.
Das Image ist gut. Die Firma ist teilweise in einer Nische tätig aber dort sehr gut positioniert. Ausserhalb der Nische wenig Aufmerksamkeit
Wird voll und ganz gefördert. MA sollen erfolgreich sein und man unterstützt sie dabei.
Sehr fairer Lohn, gute Sozialleistungen
Bewusstsein für Umwelt wird geschaffen und eingefordert.
Der Zusammenhalt ist gut, man kann aber noch mehr tun, damit sich alle MA besser kennenlernen.
Soweit ich das beurteilen kann sehr gut
Immer mit Rat und Tat zur Seite, transparente Kommunikation und Feedback
Büros sind mit allem ausgestattet, was man braucht. Verbesserungen werden ständig vorgenommen.
Kommunikation ist offen, MA werden alle zwei Wochen vom Management über News informiert. Der Austausch wird aktiv gefördert, was teilweise aber noch nicht in der Kultur verankert ist.
Hätte nie etwas negatives erfahren oder gehört
Sehr viel Eigenverantwortung, das Ergebnis muss stimmen. Interessante Branchen und Kunden
Habe sehr schnell sehr viel Verantwortung übernehmen können. Viel Unterstützung und immer ein offenes Ohr.
Sehr angenehm
Ich hatte einen sehr zuvorkommenden Vorgesetzten, mit dem ich dies immer offen und spontan planen konnte.
Sie haben mir die Möglichkeit gegeben, mich bei einer Weiterbildung zu unterstützen
Sehr zufriedenstellend
Ich war mit die jüngste im Büro aber man hat mich immer gleich wie die anderen angesehen
Habe das vertrauen bekommen um sehr viel Verantwortung zu übernehmen
sehr kollegiales und angenehmes Umfeld
40 Std Woche :) und Gleitzeit
Eine gute und positive Arbeitsatmosphäre
ein positives, attraktives Image
haben mich immer unterstütz
Sehr gute betriebliche Pensionskasse
guter Zusammenhalt
immer offen, fair und lösungsorientiert.
Vorbild
immer offen, fair und lösungsorientiert.
interessant und abwechslungsreich.
Entwicklungsmöglichkeiten, Streben nach Verbesserungen für MA, cooles Team
-
Evtl. separate Ansprechperson für HR-Angelegenheiten.
Meistens top, Schwankungen in anspruchsvollen Zeiten absolut im Rahmen.
Schwer zu beurteilen, habe nie Negatives vernommen.
Coronabedingt wurde das HO verstärkt eingeführt, was einigen Leuten sehr entgegenkam (Arbeitsweg, Kinder, Haustiere...). Wurde grössenteils auch nach den Lockerungen beibehalten. Finde ich top.
Einsatz & Skills werden erkannt und entsprechend gefördert.
Faire Gehälter. "Extra Miles" werden grösstenteils anerkannt & belohnt (zum. in meinem Fall).
Gute Stimmung, auch abseits der Arbeitsplatzes.
Kein Unterschied im Umgang abhängig vom Alter.
Bis zum Zeitpunkt meiner Kündigung super.
Das Büro wurde überarbeitet und es wurde stets ein schöner, angenehmer Arbeitsplatz angestrebt.
Deutliche Verbesserung im Laufe meiner Anstellung.
Top, gewisse MA durften teilweise etwas mehr Vorteile geniessen als andere, streng betrachtet. Jedoch entsprechend der Leistung.
Ich konnte mich in meinem Job kreativ extrem einbringen und empfand meine Aufgaben als sehr spannend & die Zeit generell als sehr lehrreich.
Jung und dynamisches Team - man kann viel bewegen und mitgestalten (Start-Up Atmosphäre).
Teamübergreifende, unterstützende Arbeitsatmosphäre. Erfolge werden gemeinsam gefeiert.
Lebendiges Unternehmen, welches die Digitalisierung stark vorantreibt.
Sehr flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. virtuelles Arbeiten). Der Arbeitsort spielt keine Rolle (z.B. Home Office).
Weiterbildung der Mitarbeitende wird sowohl finanziell als auch zeitlich unterstützt. Spezifische, individuell zugeschnitte externe Trainings werden angeboten.
Firma beteiltigt sich überproportional an den Sozialleistungen.
Sehr hilfbereite Kolleg*innen. Teamübergreifende Zusammenarbeit und Hilfsbereitschaft.
Gerade in der Covid-19 Krise grosser Rückhalt und klare Entscheidungen durch das Management.
Sehr moderene Arbeitsplätze mit Stehtischen, Zweitmonitor, klimatisierte Büros. Parkplätze stehen kostenlos zur Verfügung.
Sehr offene Kommunikationskultur. Der Informationsaustausch zwischen den einzelnen Abteilungen wird proaktiv gefördert. Alle zwei Wochen kommt die ganze Firma zu einem Informationsaustausch zusammen, bei welchem sich jede und jeder einbringen darf. Geschäftsleitung informiert transparent und umfangreich über Geschäftsentwicklung und strategische Richtung.
Mitarbeitende haben eine grosse Vertantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten. Unternehmerisches Denken wird proaktiv gefördert und erwartet. Sehr vielfälltige Aufgaben immer auf dem neuesten Stand der Technik.
Mitarbeiter werden gleich behandelt, egal ob interne oder externe Mitarbeiter, unabhängig von Herkunft oder Geschlecht; Offene-Tür-Kultur
Online Teambuildings ausprobieren
Digital unterwegs, die Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen und Offenheit
normale Arbeitszeiten, bis jetzt nur im Homeoffice gearbeitet. Was zählt, ist das Ergebnis
Trainingsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter (aktuell gibt es Angebote bis 10/2021), mann kann offen nachfragen
digitales Büro, es wird wenig ausgedruckt
Moderne Zusammenarbeit, hilfsbereit, Videokonferenz um virtuell Nähe zu schaffen
TOP! nette und offene Kollegen
Für Homeoffice bekommt man alles was man braucht
GF informiert alle Mitarbeiter im Rahmen eines Standup Meeting (2x im Monat) über relevante Themen, alle Mitarbeiter haben die Chance ihre eigenen Ideen einzubringen, Abteilungsleiter führen regelmäßige Status Meetings mit ihren Teams
Stärken der Mitarbeiter werden erkannt und Aufgaben werden entsprechend verteilt. Mann kann ganz offen sagen, ob man sich mehr Verantwortung zutraut oder nicht
Immenses Potenzial zur verbesserung
Überstunden werden erwartet aber nicht honoriert.
Innerhalb einer Abteilung ok
Da liegt das grösste Verbesserungspotenzial. Die Soziale Kompetenz ist leider auf der Strecke geblieben. Leere Versprechungen sind leider an der Tagesordnung und Aussagen sind bei jedem Angestellten anders.
Ist einseitig erwünscht/akzeptiert
Die Kundschaft ist interessant.
So verdient kununu Geld.