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11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bad

2,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei CS gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hes Hairstyle

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

He

Verbesserungsvorschläge

I want more cash


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Persönliche Laufbahn- statt Unternehmensstrategie

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CS in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Unternehmenswerte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Entfernung des Managements von der Realität - wegen Desinteresse und Fokus auf Karriere fördernde Kommunikation.

Verbesserungsvorschläge

Ihre Ziele umsetzen. Dafür Zwischen Management, das nur um die eigene Sichtbarkeit kämpft stark reduzieren.

Work-Life-Balance

Aüsserst fragwürdige Aufträge werden öfters mit grossem Druck zur Sichtbarkeit des Managements top priorisiert.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten bleibt immer korrekt. Dabei ist das einzige Ziel der Manager ihre eigene Karriere und alles wird dem unterordnet


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gut: 3.46 von 5 Sternen

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CS gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten, Familie und Beruf vereinbar, 80% Stelle möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sparkurs, Entlassungen, Streichung vieler Benefits, Schmales Budget bei Projekten, keine Aperos, kaum Mitarbeiterevents

Verbesserungsvorschläge

mehr Budget für Mitarbeiterevents


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gut: 4.15 von 5 Sternen

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei CS in Thun gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

mein Arbeitsort und der Wohnort liegen in der selben Stadt!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zwischendurch negative Berichterstattung in den Medien

Verbesserungsvorschläge

da fällt mir momentan nichts ein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Befriedigend: 2.92 von 5 Sternen

2,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CS in Basel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein sehr toller arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ab und zu nervt mich die arbeit

Verbesserungsvorschläge

Mann kann mitarbeiterfreundlicher sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gut: 4.15 von 5 Sternen

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei CS in Thun gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ich lebe und arbeite in derselben Stadt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

von Zeit zu Zeit negative Schlagzeilen

Verbesserungsvorschläge

kann gerade keine benennen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gut: 3.77 von 5 Sternen

3,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei CS in Thun gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

CS - globaler Betrieb - gute Sozialleistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

auf und ab in den Medien - zunehmend viel zu viele Vorschriften und Richtlinien

Verbesserungsvorschläge

in der momentanen Lage schwierig zu sagen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bank

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CS in Thun gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gutes Arbeitsklima in unserer Filiale

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

mumu

2,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei CS in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gut: 3.38 von 5 Sternen

3,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CS in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CS durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden CS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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