29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitgeber!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Dätwyler IT Infra AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super toller Arbeitgeber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Super tolle Büros und auch modern mit Stehtischen.
Image
Besster Arbeitgeber in Uri
Work-Life-Balance
Eigener Laptop für Home Office! Tägliche Arbeitszeit von 8.10h und flexible Arbeitszeiten! Viele Benefits für jeder Mann
Karriere/Weiterbildung
Wird sehr gefördert
Gehalt/Benefits
Super Bezahlung und faire Lohnerhöhung nach Leistung der Arbeit
Kollegenzusammenhalt
Tolle, ehrliche und hilfsbereite Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich, hilfsbereit und unterstützend. Man kann über alles reden.
Arbeitsbedingungen
Modern, neu und hell
Kommunikation
Es gibt oft Sitzungen und mit der eigenen Mitarbeiterwebseite ist man immer sofort informiert.
Gleichberechtigung
Faire Löhne für alle.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und tolle Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Dätwyler IT Infra AGHR-Team
Liebe:r Kolleg:in
Vielen lieben Dank für dein tolles Feedback. Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei uns so wohlfühlst und die Zusammenarbeit im Team sowie allen anderen Kolleg:innen schätzt. Diese Aspekte sind uns wichtig, und es ist grossartig, dass du sie so positiv erlebst. Wir freuen uns darauf, auch in Zukunft gemeinsam mit dir erfolgreich zu sein und wünschen weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns.
Viele Grüsse
HR-Team
Traurig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Dätwyler IT Infra AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige Leute in der Logistik
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere.
Verbesserungsvorschläge
Wacht auf! Bessere Strategie, bessere Leute einstellen und kommuniziert offen
Arbeitsatmosphäre
Schlecht organisiert und man möchte als Vorgesetzter mit möglichst wenig Aufwand, möglichst viel Ertrag generieren ohne irgendwelche Rücksicht auf die Mitarbeiter zu nehmen.
Image
Ich glaube mittlerweile weiss jeder was für ein schlechter Betrieb dass es ist
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist das einzige Gute an diesem Saft-Laden.
Gehalt/Benefits
Man wird ausgenutzt, vor allem wenn man frisch aus der Lehre kommt. Irgend eine Struktur welche 100% Fokus liegt auf Alter und Erfahrung statt Qualität und Quantität
Kollegenzusammenhalt
Herrscht ein Krieg zwischen Vorgesetzter und Mitarbeitender. Im Team ist es völlig i.O. Aber Abteilungsübergreifend gar nicht .
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade wie man behandlet wird. Ich wünschte, man könnte 0 Sterne bewerten. Rassistisch, diskriminierend und einfach nur frech wird man da behandelt. Traurig wie Cheffen denken sie seien was bessers nur weil sie eine Schule gemacht haben und mehr verdienen.
Gleichberechtigung
Manche dürfen unbezahlte Ferien nehmen, manchen nicht. Abteilungsleiter dürfen ein Sabbatical nehmen von 3-4 Monate und ‚einfache‘ Mitarbeiter nicht. Krass!
Interessante Aufgaben
Brutal langweilig
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Dätwyler IT Infra AGHR-Team
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben. Es tut uns leid, dass deine Erfahrung mit unserem Unternehmen nicht deinen Erwartungen entsprochen hat und du Grund zur Kritik siehst.
Dein Feedback ist uns wichtig, denn es hilft uns, Schwachstellen zu erkennen und uns zu verbessern. Wir legen grossen Wert auf ein positives Arbeitsklima und bedauern, dass dies in deinem Fall offensichtlich nicht gelungen ist.
Wir würden uns freuen, wenn du das Gespräch mit uns suchst, damit wir die von dir angesprochenen Punkte besser verstehen und gezielt daran arbeiten können. Du kannst dich gerne unter personal.itinfra.ch@datwyler.com oder direkt unter +41 41 875 12 67 melden.
Nochmals vielen Dank für deine ehrliche Rückmeldung. Wir hoffen, bald von dir zu hören, um gemeinsam an Verbesserungen zu arbeiten.
Beste Grüsse
HR-Team
SEHR SCHLECHT LEITUNG VON PRODUKTIONSLEITERIN UND TEAMLEADER
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion bei Dätwyler IT Infra AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, Produktionsleiter/in und Teamleader/in
Verbesserungsvorschläge
Nimmt keine auslandere vorgesetzen oder leitung.
Work-Life-Balance
7 Tage arbeiten, 2 Tage frei
Vorgesetztenverhalten
Auslandere Vorgesetzen, Immer gut mit gleiche land personen.. Andere immer kritizieren und reklamieren.
Kommunikation
ALLE LEITUNGS PERSONAL SIND AUSLANDERE.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht fair und nicht interessiert an dem Wohlbefinden der Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Dätwyler Cabling Solutions AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Ruf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie die MA behandelt werden, die es wagen das Management zu hinterfragen.
Verbesserungsvorschläge
Das Management ist sehr abgehoben und fernab von den einfachen Mitarbeitern. Seit dem Wechsel an der Spitze besser, aber vorher ganz schlimm.
Arbeitsatmosphäre
Je nachdem wo man Arbeitet ganz ok.
Image
Image war schon mal besser ist aber ok
Kollegenzusammenhalt
in der eigenen Abteilung ok. Aber gegenüber anderen Abteilungen schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
ok
Vorgesetztenverhalten
Schlimm.
Arbeitsbedingungen
Nicht gut. Alles ist alt, billig, laut und dreckig.
Kommunikation
Fant nicht existent.
Gleichberechtigung
Frauen werden oft schlechter behandelt obwohl die Personalabteilung von einer Frau geleitet wird.
Interessante Aufgaben
OK
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
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Keine gute Erfahrung.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dätwyler Cabling Solutions AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Generell nette Mitarbeiter und Kollegen. Guter Ruf am Markt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sind einige Vorgesetzte einfach nicht darin geschult Menschen zu führen. Daher kommen einige irrationale emotionale und wenig schlaue Entscheidungen hinten raus. Schade.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Training für Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Easy going, nette Kollegen, tolle Athmosphäre
Work-Life-Balance
Die Leute hier arbeiten viel, aber es wird nie verlangt, dass man sein Privatleben zurück stellt. Jeder hat Verständnis wenn man pünktlich geht oder am WE eben keine Mails beantwortet.
Vorgesetztenverhalten
Nicht professionell
Kommunikation
Man ist sehr bemüht, es kann aber noch verbessert werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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spannendes, lokal verankertes Unternehmen mit Vision.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Dätwyler Cabling Solutions AG in Altdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre, lockerer Umgang
Kollegenzusammenhalt
Hohe Hilfsbereitschaft, Guten Zusammenarbeit, grosses Gemeinschaftsgefühl.
Arbeitsbedingungen
Gebäude und Räumlichkeiten. Heizung/Lüftung schlecth. Jedoch aktuelle IT, Stehpulte usw.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dätwyler Cabling Solutions AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vernachlässigt KnowHow-Träger
Verbesserungsvorschläge
Sozialkompetenz bei Führungskräfte verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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big change!
Ex-FührungskraftHat bis 2014 bei Dätwyler Cabling Solutions AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist eine tolle Truppe und der Arbeitsweg nach Altdorf ist super (Stau- & Stressfrei)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Modernisierungsprozess dürfte noch etwas mehr angekurbelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten sind per DU, hemdsärmelig, bodenständig, ehrlich, aufrecht und auch gute Konfliktkultur
Image
Leider hat das Image hat unter den Restrukturierungen der Vergangenheit gelitten. Doch neue Ideen bringen frischen Wind.
Karriere/Weiterbildung
In der Vergangenheit nicht so toll, aber dieverse Verbesserungen sind spürbar.
Gehalt/Benefits
Das Lohnniveau ist ok, nicht überbezahlt aber fair.
Umgang mit älteren Kollegen
fair, ehrlich, sozial
Vorgesetztenverhalten
je länger, je besser
Arbeitsbedingungen
Sicher kein Umfeld wie im Dienstleistungssektor, etwas 70er-Jahre flair, aber überall sauber und Ordnung. Kantine ist sehr schön umgebaut & Essen ist gut.
Kommunikation
ca. alle 3 Monate ist Mitarbeiterinformation, einfach, direkt, unbeschönigt und mit Apéro, IT-technisch viele Verbesserungen zum Thema Kommunikation
Gleichberechtigung
...wenn man in einem Industriebetrieb über haupt davon sprechen kann... dort wo möglich absolut korrekt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, sicher nicht 08-15
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Super Arbeitgeber mit wenigen Abstrichen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Dätwyler Cabling Solutions AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibles und eigenständiges Arbeiten
- Vermesserungsvorschläge werden gefördert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Top-Management hat wenig Kontakt zu normalen Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
- Kultur/Arbeitsamosphäre war früher deutlich besser
- Klare Strategien und diese vorleben
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre war leider gegen Ende nicht mehr das, was sie früher einmal war.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlecht geführt von ganz oben
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Dätwyler Cabling Solutions AG in Altdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitskollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unseriöses Management, welches den Mitarbeiter nur als Kostenfaktor sieht. Querdenker oder Andersdenkende werden gekündigt.
Verbesserungsvorschläge
Top Management auswechseln, sonst ist keine Verbesserung möglich.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist schlecht, da von ganz oben (VR, Geschäftsleitung) sehr schlecht geführt wird.
Image
In der Öffentlichkeit wird Dätwyler als guter Arbeitgeber wahrgenommen. Dies war vor 50 Jahren noch korrekt, doch heute wird alles nach Deutschland verlagert was nur möglich ist. Daher entspricht das Image in keinster Weise der Realität.
Work-Life-Balance
Überstunden halten sich im Rahmen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere hängt davon ab, wie stark man vom Vorgesetzten gemocht wird. Oder wie hübsch man in den Augen des Top Management aussieht (bei Frauen).
Gehalt/Benefits
Ensprechend dem "ärmsten" Kanton der CH sind auch die Löhne.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Arbeitskollegen sind hilfreich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz OK.
Vorgesetztenverhalten
Schlecht. Leistung wird nicht gewürdigt, politisches Verhalten ist gefragt. Kritik wird abgestraft und ist nicht erwünscht.
Arbeitsbedingungen
Grossraumbüros in uraltem Gebäude.
Kommunikation
Kommuniziert wird meist zu spät und intransparent.
Gleichberechtigung
Je nach dem, ob man mit der Geschäftsführung auskommt, wird man befördert oder gekündigt.
Interessante Aufgaben
Internationales Umfeld mit interessanten Aufgaben sind gegeben.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Dätwyler IT Infra durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Dätwyler IT Infra als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.