2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Interessante Aufgaben
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 0%
Arbeitsumfeld mit Entwicklungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köniz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Eine offenere Feedbackkultur, in der Rückmeldungen aufgenommen, reflektiert und in konkrete Verbesserungen überführt werden, könnte das Vertrauen nachhaltig stärken.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre habe ich als eher angespannt erlebt. Vertrauen und Offenheit waren aus meiner Sicht nur begrenzt vorhanden, was die tägliche Zusammenarbeit sehr erschwert hat.
Image
Mehr Schein als sein
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist kaum gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein strukturiertes Umweltbewusstsein ist kaum erkennbar. Massnahmen wie konsequentes Recycling sind nicht etabliert. Auch im sozialen Bereich besteht Entwicklungspotenzial, insbesondere im Hinblick auf einen wertschätzenden und verantwortungsvollen Umgang mit Mitarbeitenden.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist situationsabhängig. Das Arbeitsklima fördert eher individuelles als gemeinschaftliches Arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Das Führungsverhalten ist stark sach- und ergebnisorientiert. Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden ist nur eingeschränkt spürbar/vorhanden. Nach Kündigungen wird der Austausch leider aufs Minimum reduziert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind grundsätzlich gut. Die Infrastruktur ist modern und funktional. Gleichzeitig tragen umfangreiche Überwachungsmassnahmen, wie Kameras in den Büroräumen, zu einem erhöhten Kontrollgefühl bei, was sich negativ auf das Arbeitsklima auswirken kann.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist wenig transparent. Entscheidungswege sind nicht immer nachvollziehbar, relevante Informationen werden teilweise spät weitergegeben.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich wären die Aufgaben interessant
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jeder gegen Jeden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Köniz gearbeitet.
Image
sind und werden immer "Grümschler" sein
Karriere/Weiterbildung
bezahlt werden keine Weiterbildungen
nicht mal Workshops
Kollegenzusammenhalt
Software gegen Techniker
Umgang mit älteren Kollegen
jeder gegen jeden
Vorgesetztenverhalten
denken nur an sich
Gleichberechtigung
Software-Team wird mehr geschätzt als Technik
Interessante Aufgaben
Aufgaben/Projekte sind toll, nur die Firma nicht
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen