5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Super Arbeitgeber. Unternehmerisch und gut strukturiert.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Dynamisch, fordernd aber auch sehr viel Selbsverantwortung.
Image
Kleine Boutique mit gutem Ruf.
Work-Life-Balance
Man ist viel unterwegs und muss immer erreichbar sein. Das sollte einem bewusst sein.
Karriere/Weiterbildung
Limitiert, da nur eine kleine Boutique. Die MA werden aber gefördert, wie beispielsweise durch Coachings oder Weiterbildungen.
Gehalt/Benefits
Sehr attraktiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Halbtax wird bezahlt und man ist viel mit dem Zug unterwegs. Viel ist auch schon "Paperless".
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team und Performance unterschiedlich. Aber man hilft sich und es ist eine gute Atmosphäre im Office.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Man muss viel arbeiten- aber wenn einem der Job gefällt, geht die Zeit auch äusserst schnell vorbei.
Kommunikation
Klare und regelmässige Kommunikation.
Gleichberechtigung
Alle werden bei DAY ONE glich behandelt.
Interessante Aufgaben
Regelmässige neue spannende Mandate von KMUs bis zu globalen Konzernen. Empfinde ich als sehr spannend!
Vorgesetztenverhalten
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Ein zukunftsorientierter Arbeitgeber: modern, nachhaltig, professionell und mit einer einzigartigen Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rundum alles. Es ist von Anfang bis Ende durchdacht, sie sind offen für Inputs und passen Sinnhaftes direkt an. Sie sind bestrebt sich zu verbessern und ruhen sich nicht auf dem aus, wie es bisher ist. Trotz Erweiterungen, schaffen sie es eine konstante Balance zu halten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich nichts!
Verbesserungsvorschläge
Momentan kann man hier nichts konkretes vorschlagen. Das Unternehmen und die Inhaber sind auf einem hervorragendem Weg, heben sich vom Markt ab und können Stolz auf sich sein.
Dieser Kurs sollte einfach gehalten werden.
Arbeitsatmosphäre
Eine tolle Atmosphäre mit viel Drive und Charakteristik
Image
Tolles Image, kommt super nach aussen und auch innen an.
Work-Life-Balance
Tolle Möglichkeiten erfolgreich zu sein und dennoch mit seinem Privatleben zu verbinden. Man wird super ausgestattet, erhält die richtigen und modernen Tools und einen grosszügigen Freiraum.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten sich zu entwickeln, Neues zu lernen und man bekommt auch viel Support für Weiterentwicklungen. Mögliche jobbezogene Weiterbildungen werden klar supportet.
Kollegenzusammenhalt
Harmonischer Teamzusammenhalt und guter Drive mit fairer Competition-Mentalität
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten wissen nicht nur fachlich wie es funktioniert und wie sie ihr know-how transportieren können, sondern auch wie sie als Vorgesetzte und Unternehmer agieren zu haben. Sehr vorbildlich, humorvoll, hilfs- & einsatzbereit und vor allem nah am Team.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Arbeitsbedingungen, tolle und überlegte Tools und immer bereit etwas zu verbessern.
Kommunikation
Direkt, Fair, Klar und stehts professionel
Gehalt/Benefits
Meiner Meinung nach, bestehen Anstellungsbedingungen nicht nur aus einem Lohn, sondern aus einem gesamten Paket. Dieses wird hier definitiv geboten, was darüber hinaus mit einem mehr als fairen und grosszügigen Fixum und weiteren Provisionierungen, unterstrichen wird.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung findet definitiv statt. Jeder wir im Team gleichermassen integriert.
Interessante Aufgaben
In diesem Job ist die Möglichkeit sein Aufgabenbereich zu erweitern, jederzeit gegeben. Der Arbeitgeber lässt dies zu, fördert Wachstum, Kreativität und Ideen und unterstützt sogar dabei, dies schnell umzusetzen. Somit kann das Aufgabenfeld variieren und wachsen. Mit Eigenperformance kann man sogar mehr und mehr Verantwortung übernehmen.
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Mehrfachbewertung
Sympathisches Unternehmen wo man viel mitentscheiden und bewirken kann.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Tolles junges Team vor Ort. Es herrscht immer eine sehr angenehme Stimmung und jeder geht gerne ins Office. Da alle Leute bei DAY ONE so offen sind, kann man sich mit jedem austauschen. Ab und zu geht man auch gemeinsam Lunchen- das sehr zentrale Office im Sommer ist hierbei ideal.
Image
DAY ONE ist eine spezialisierte Boutique- seit diesem Jahr machte man gute Werbekampagnen wie Kino, Kaffee oder Reitsportwerbung. Dies kommt sehr gut an.
Work-Life-Balance
Man arbeitet bei DAY ONE auf Grundlage von Quartalen, was eine gute Flexibilität ermöglicht. Als Mitarbeiter habe ich somit freie Hand und kann mir meine Zeit komplett flexibel einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Da es eine kleine Boutique ist, kann man sich gut individuell gut weiterentwickeln und man ist keine Zahl wie in eine Grosskonzern.
Gehalt/Benefits
Je mehr man leistet, desto mehr Geld kann man verdienen. 6 Wochen Ferien und Swibeco Points sind tolle Add-ons.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich bekomme ein Halbtax Abo vom Arbeitgeber bezahlt und erledige viele Kundentermine mit dem ÖV. Anstatt Wegwerfbecher werden oft Tassen oder Gläser verwendet. Er wird auch vieles digital bearbeitet und nur selten gedruckt.
Kollegenzusammenhalt
Bei DAY ONE hat man glaube ich einen einmaligen Zusammenhalt. Es gibt kein Ellenbogenverhalten. Jeder freut sich für den anderen und die Erfolge werden zusammen gefeiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns haben wir eher ein junges Team- dennoch gehe ich davon aus, dass sich auch ältere Mitarbeitenden wohl fühlen würden.
Vorgesetztenverhalten
Es werden immer gemeinsam Ziele festgelegt und auch alles daran gesetzt, diese zu erreichen. Dies ist sehr motivierend- dies wird auch durch kleine Challenges gefördert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist immer klar und verständlich. Es werden auch viele One to One Gespräche geführt, was ich selber sehr schätze.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden werde gleich berechtigt unabhängig vom Geschlecht oder Herkunft.
Interessante Aufgaben
Da man mit den unterschiedlichsten Kunden zu tun hat wird es nie langweilig. Auch intern kann man sehr gut wachsen, indem man recht schnell Verantwortung für die Einarbeitung von Trainees übernehmen kann.
Arbeitsbedingungen
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Super Arbeitgeber mit viel Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zürich gearbeitet.
Work-Life-Balance
Als Trainee lernt man binnen kürzester Zeit sehr viel und ist im Office mit seinem Mentor und dem Team. Sobald man dann Consultant ist, ist die Work-Life-Balance relativ hoch. Man kann sich den Tag und die Termine selber einteilen, Home Office ist auch kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Da es noch ein kleineres Unternehmen ist, hat man definitiv die Möglichkeit, sich in anderen Bereichen weiterzuentwickeln und teilweise neue Bereiche auch aufzubauen und weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Traineegehalt ist fair entlöhnt und im Quervergleich mit den anderen Unternehmen hoch. Als Consultant hat man ein Fixsalär und einen "ungedeckelten" Bonus, was dazu führt, dass das Gehalt überdurchschnittlich hoch angesiedelt ist.
Kollegenzusammenhalt
Dadurch, dass die Day One noch ein kleineres Unternehmen ist, ist der Kollegenzusammenhalt sehr gross. Man unterstützt sich gegenseitig und jeder hilft dem Anderen mit Tipps und Tricks. Erfolge werden gemeinsam gefeiert und man freut sich auch für die Erfolge der Anderen.
Vorgesetztenverhalten
Von den Vorgesetzten wird klar kommuniziert, welche Ziele man erreichen muss und welche Wege man gehen muss, um diese zu erreichen. Die Ziele sind realistisch und erreichbar gesetzt. Zudem kann man mit jedem Problem auf seinen Vorgesetzten zugehen und diese offen kommunizieren.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander ist "locker" und wertschätzend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Startup mit extrem viel Potenzial!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibilität und agilität
- Flache Hierarchiestrukturen
- Offene Kommunikationspolitik
- Moderne Arbeitsumgebung
- Das Team an sich
Arbeitsatmosphäre
Alle gehen offen miteinander um, man motiviert sich täglich gegenseitig
Image
Wir haben ein sehr positives Image bei unseren Kunden
Work-Life-Balance
Wenn die Arbeit und Projekte fristgerecht erledigt werden, hat man sehr viele Freiheiten
Karriere/Weiterbildung
Das wird sich noch zeigen, bisher bin ich zuversichtlich
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind sehr fair. Im Sales ist es so, wer mehr leistet, kriegt auch mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel wird papierlos erledigt und Papier wird nur verwendet, wenn es wirklich sein muss
Kollegenzusammenhalt
Kann ich noch nicht abschliessend bewerten, aber bisher versteht man sich super. Man ist ehrlich zu einander und lernt viel
Umgang mit älteren Kollegen
Das Kernteam ist eher im jüngeren, Alter, von daher sehr schwierig einzuschätzen. Das Alter im Management ist etwas höher angesiedelt, aber es funktioniert wunderbar
Vorgesetztenverhalten
Einfach top, bei Day One wird ein kooperativer Führungsstil gelebt. Das mündet in vielen Freiheiten und viel Verantwortung
Arbeitsbedingungen
Neueste Gerätschaften mit einem modernen Office
Kommunikation
Die Kommunikation verläuft einwandfrei. Hier wird die offene Kommunikation gelebt
Gleichberechtigung
Wird zu 100% gelebt
Interessante Aufgaben
Sehr! Aktiv das Marketing eines Startups von 0 auf aufzubauen, war eine der interessantesten Aufgaben in meiner bisherigen Laufbahn
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DAY ONE Recruitment durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden DAY ONE Recruitment als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DAY ONE Recruitment als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.