Denner ein mehr oder weniger fairer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wir uns stets weiterentwickeln und nicht stehenbleiben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider wird zu oft bei Konflikten weggeschaut oder nicht richtig reagiert, dass die Lohnschere von STV. Filialleiter und Filialleiter so weit auseinander ist.
Verbesserungsvorschläge
Eine Art Semestergespräch zwischen VL, Filialleiter und STV Filialleiter und so über Ziele, Konflikte und wichtige Themen sprechen. Mitarbeitergespräch ist zu wenig, da Filialleiter nur noch vom VL bewertet wird. Einsatzplanungen sollten besser angeschaut werden, da oft nicht fair geplant wird. Man kann es nicht allen recht machen aber wenn Mitarbeiter mehr arbeiten als Filialleiter stimmt etwas nicht.
Arbeitsatmosphäre
Team hat keinen richtigen Zusammenhalt, da stetig ein Wechsel auftritt. Laden mit Fensterfronten, welche den Laden schön hell machen. Frischeberiech wirkt einladend, mit Backofen, Frischen Früchten und Gemüse.
Kommunikation
Leider wird zu oft nicht richtig oder gar nicht kommuiniziert, was sich auf Kunden und Mitarbeiter auswirkt.
Kollegenzusammenhalt
Wird wie so oft hinten dem Rücken geredet. Kein Zusammenhalt in der Filiale
Work-Life-Balance
Durch die Flexibilität und dem stetigen Aushelfen gar nicht möglich
Vorgesetztenverhalten
Leider keine klaren Zielsetzungen, keine Nachkontrollen, Kommt zur Arbeit um Ende Monat den Lohn zu haben.
Interessante Aufgaben
Meine abwechslungsreiche Arbeit macht mir Spass. Man hat täglich neue Herausforderungen zu bewältigen.
Gleichberechtigung
Denner schaut auf Gleichberechtigung, mir ist bis jetzt nichts aufgefallen was etwas anderes sagen würde
Umgang mit älteren Kollegen
In meinem Fall ist mir aufgefallen das diese Mitarbeiter nicht sehr gefördert werden und bei Bewerbungen, werden sicher jüngere Personen in Betracht gezogen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedienungen eigentlich gut, es wird einem zu viel versprochen beim Einstellungsgespräch. Das betrifft die Prozente des Arbeitspensums und die Flexibilität, dass dem Arbeitgeber egal ist wie viele Kilometer man fahren muss, um in einer anderen Filiale auszuhelfen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Denner hat sich seit ich angefangen habe dort zu arbeiten, stetig verbessert bei diesen Themen.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnschere zu gross zwischen STV. Filialleiter und Filialleiter. Ansonsten faire Entlöhnung
Image
Denner arbeitet von Jahr zu Jahr daran. Gibt leider immer noch viele, welche Denner Läden meiden.Ich selber bin überzeugt von Denner. Wir haben uns so weiterentwickelt gehen mit der Konkurrenz, wir können mithalten.
Karriere/Weiterbildung
In meinem Fall bin ich sehr zufrieden mit den Weiterbildungs-möglichkeiten, welcher Denner mir bietet.