113 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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113 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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113 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Löhne erhöhen!
Die Arbeit an sich ist Gut.
Teamleiter mal zeigen, was man darf und was nicht und strengere Regelung für die Teamleiter dass sie sich nicht alles erlauben können.
Es wird viel über andere geredet.
Es wird sehr schlecht über die Firma geredet, aber nicht alles entspricht der Wahrheit.
Sommer ist Tabu, Herbst- und Frühlingsferien ebenso und Dezember ebenso, man hat nicht viel an Auswahl.
Arbeitszeit ist Katastrophe. Da die Planung der Teamleiter nicht gut ist, arbeiten viele Leute zu viel und haben nichts von der Woche oder vom Tag
Ist bestimmt möglich, wenn man sicherlich mehr als 3-4 Jahre dort gearbeitet hat.
Für die Überstunden und Arbeit, die man leistet, ist der Lohn viel zu niedrig.
Zussamenhalt ist ein Fremdwort
Vorgesetzte denken, sie haben Macht und helfen nicht viel. Wenn ein Problem entsteht, können sie es ebenso nicht lösen und geben jemandem anderen die schuld. Man hat sicher einen Vorteil, wenn man sich mit dem Schichtleiter sehr gut versteht im Privaten wie auch Arbeit
Jeder schaut für sich.
Ein geschlecht darf sich im Büro mehr erlauben als andere im Lager
Die Arbeit an sich ist sehr interessant, man hat viele Abteilungen, die ich gemacht habe und interessant fand
je nach Vorgesetzter besser oder schlechter
Besser als noch vor 4 Jahre
Wird gerade verschlechtert mit unpopulären Massnahmen
es wird Weiterbildung angeboten mit Verpflichtung
Lohn pünktlich alles andere wurde verschlechtert
Auto Branche sagt ja alles
Das Team hat einen guten Zusammenhalt
nur wer gesund ist kann bleiben
Fehlerkultur und Ehrlichkeit lässt zu wünschen übrig
Standard, nichts was es bei anderen auch gibt
nur das nötigste für die Mitarbeiter
Männer Überschuss ob es im Lohn gleichberechtigt ist?
Es gibt viel Arbeit !
Pensionskasse und Verhalten gegenüber den Mitarbeiter
Werden eh nicht berücksichtigt
In den Regionen gut, im Hauptsitz schlecht
Die Firma gibt HO-Möglichkeiten
Hilfsbereitschaft, Dienstorientiert
Seit Ankunft neue VG leider schlecht
man wird absichtlich vergessen...
Interessante Aufgaben werden durch rein exekutive und undankbare Aufgaben ersetzt
Zukunftsorientiert
Die Arbeitskultur ist Mitarbeiter und Kundenfreundlich. Mit gefällst hier sehr.
Dass das System nicht stabil läuft.
Alle sind super Motiviert an der Arbeit
Sehr gut und es allen recht zu machen ist eine Grosse Herausforderung.
Wenn gefragt wird bekommt jeder den nötigen Freiraum
Wenn man es selber zu lässt, dass man gefördert wird, so schafft man es auch. Wir haben hier am Standort und in der Region gute Beispiele
Es darf immer besser sein
So arbeitet ein Team!
Respektvoller Umgang
Wohlwollende Zusammenarbeit, packt selber auch an und ist immer mal Spässe zu haben. In wichtigen Punkten oder Momenten entscheidet er und zieht mit Sentra hinter sich weiter.
Infrastruktur etwas in die Jahre gekommen. Es wurde gesorgt dass doch etwas renoviert und aufgefrischt wurde. Zusammenhalt und Motivation beeinflussen die Arbeitsbedingungen sehr positiv.
Faire und wohlwollende Kommunikation
Das ist auch wichtig für unseren Chef, der auch dafür sorgt.
Sehr abwechslungsreich und fordernd
Parkplatz, gute Infrastruktur
Arbeitsumfeld, Einrichtung usw. kann noch verbessert werden
Weiterbildung wir gefördert und Talente auch
Benefits werden immer besser
Es gibt auch Sozialschwach und benachteiligte die eine Chance bekommen
Sehr Sozial auch der Umgang mit Kranken Mitarbeiter
perfekt
Nehme keine Diskriminierung war auch nicht was Lohn betrifft
Mein Job ist sehr vielseitig
Das viel Potenzial für coole Entwicklungen vorhanden wäre…
Unorganisiert sein und ohne klare langzeit Ziele… bevorzugte MA… gewisse haben benefits und gewisse nicht in der gleichen Funktion
Moderner und nachhaltiger denken…
Eher durchschnittlich
Marktleader in CH
Die Erwartungen sind hoch es gibt komische Blicke wenn man krank wird
Karriere Entwicklung schwierig…
Salär leider tief… Sozialleistungen leider auch unter durchschnittlich… praktisch keine fringes
Nicht wirklich spürbares
Teilweise sehr gut, leider schauen die alten auf die jungen runter…
Die älteren Kollegen haben den grössten Einfluss… nicht immer gut…
Konservative Kultur eher alte Schule als moderne Führung
Kalt im Winter zu warm im Sommer… Kantine eher mässig… teuerer Kaffee…
Selektiert und teils wage
Ist eher eine Männerwelt
Das Business ist spannend
Arbeitsklima, Vorgesetzte, Gehalt und vor Allem die Freiheiten welche uns gewährt werden.
Probleme in der IT müssen zeitnaher und vor Allem konstant behoben werden.
Guter Zusammenhalt zwischen Mitarbeitenden und Vorgesetzten.
Die Vorgesetzten haben für alle Anliegen, auch im Privaten, ein Anliegen.
Viele Weiterentwicklungsgespräche und Finanzielle Beteiligungen an den Weiterbildungen. Grosse Unterstützung erhalten für meine Weiterbildung.
Danke an meine direkten Vorgesetzten und unserem CEO.
Die Firmenfahrzeuge könnten etwas "höherwertiger" sein. Aber ist Jammern auf hohem Niveau! Fahrzeuge sind vielfach ein sehr emotionales Thema und hier kann man viel gewinnen oder verlieren.
Unser CEO ist präsent und transparent und führt auf Augenhöhe. Tolles Vorbild! Der CEO ist der erste Verkäufer und lebt die gepredigten Werte vor. Das macht unser CEO vorbildlich. Danke für das Engagement.
So verdient kununu Geld.