25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Frage, das möchte ich auch sehr gerne wissen.
Eigentlich alles, was man sich vorstellen kann.
Mitarbeiterorientierter arbeiten. Langfristigkeit im Auge behalten.
Jeder kann dort arbeiten. Man kann intern sehr rasch und sehr vielfältig Karriere machen
Sehr geringe Wertschätzung, Fokus einzig auf Erfolg und Vernachlässigung von Mitarbeitenden
Mehr Wertschätzung! Tragt Sorge zu euren Mitarbeitenden
Gute Frage, das frage ich mich auch
Eigentlich fast alles, denke ich
Mehr auf Mitarbeiter achten und sie nicht kaputt machen
Im Moment fällt mir nichts dazu ein
Durch den neuen Arbeitsvertrag schlechte Löhne
Bei Nachtarbeit wäre ein besserer Lohn angezeigt
In diesem Bereich absolut vorbildlich
Das familiäre Umfeld war einzigartig, insbesondere auch im Team.
Die Arbeitsmodelle und zum Teil auch die Arbeitsbedingungen sind überholt.
Es wurden viele politische "Spielchen" gespielt ...vielleicht die Kehrseite, wenn man in einem so erfolgreichen mit vielen langjährigen Mitarbeitenden arbeitet.
Das Modell mit den Blockzeiten ist meiner Meinung nach nicht mehr zeitgemäss und ineffizient. Hat auch etwas mit Vertrauen in den Mitarbeitenden zu tun!
Ich durfte mehrere Weiterbildungen absolvieren, was nicht selbverständlich ist.
Autofahrer wurden mit vergünstigten Benzinpreisen und gratis Parkplätzen, während ÖV-Fahrer nicht mal einen Beitrag an ein Halbtax-Abo erhielten. Sozialbewusstsein ist aber durchwegs da!
Das Team und die Hilfsbereitschaft war grossartig!
Die Arbeitsbedingungen sind meiner Meinung nach zu stark auf ältere Generationen ausgelegt.
Die Kommunikation hätte proaktiver, transparenter und ehrlicher sein können.
Vielseitiges, spannendes Aufgabengebiet!
Gutes Klima, bei Problemen wird wirklich gehandelt, kurze Entscheidungswege
Manchmal etwas konservativ, permanenter Kampf um Parkplätze, Lohnentwicklungen sehr knapp
Mehr Kompetenzen an die Mitarbeitenden, wir können damit umgehen!
Räume etwas veraltet, sanierungsbedürftig
So verdient kununu Geld.