Dolder AG als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Toller Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Arbeitsklima, Teamwork, Flexibilität, Visionsausgerichtet

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Petra SchultheissHuman Resources

Liebe Kollegin, lieber Kollege

schön, dass du dich bei uns wohl fühlst. Unsere Firmenvision "to be unique" erreichen wir, weil wir Mitarbeitende wie dich haben, die einzigartig, leidenschaftlich und ganz "Dolder" sind. Bitte melde dich, wenn du Ideen hast, wie wir auf unserem Weg noch besser werden können.

Liebe Grüsse
Petra

Hire and Fire

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- zentrale Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- zu viel junge unerfahrene Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

- Gegen Mobbing vorgehen
- Altersstruktur der Belegschaft ändern und mehr 50+ Mitarbeiter einstellen

Arbeitsatmosphäre

Mobbing unter Kollegen an der Tagesordnung und wird vom Management toleriert

Work-Life-Balance

Fast kein Angebot. Home Office bloss für die Lieblinge der Chefs.

Kollegenzusammenhalt

Keine. Die alteingesessenen mobben die neuen Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter (45+) generell nicht erwünscht. Ältere Mitarbeiter werden i.d.R. nicht eingestellt und wenn dann bald wieder entlassen. Ausnahme ist das Management.

Vorgesetztenverhalten

Schlimmer geht kaum

Arbeitsbedingungen

Standort Basel ist unterbesetzt, doch im (billigen) Ausland wird aufgebaut.

Kommunikation

Auf der gleichen Ebene eher schlecht als gut. Jeder sieht jeden als Konkurrent. Chefs nutzen dies schamlos aus. Teile und herrsche. Informationen zum Geschäftsverlauf sind aber gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Entspricht

Interessante Aufgaben

Es kommen immer wieder interessante Projekte. Schade, aber dass die wenigsten umgesetzt werden

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitgeber-Kommentar

Petra SchultheissHuman Resources

Sehr geehrte Dame oder Herr

Wir bedauern, dass Sie in unserem Unternehmen schlechte Erfahrungen machen mussten und schätzen Ihren offenen Kommentar. Gleichzeitig sind wir aber auch über einige Ihrer Punkte etwas erstaunt und möchten hier noch unsere Sicht der Dinge darlegen:

Das Durchschnittsalter unserer Mitarbeitenden beträgt 47.5 Jahre und das durchschnittliche Dienstalter 10.5 Jahre. Die letzte Kündigung von Unternehmensseite fand 2015 statt. Betreffend Mitarbeitendenzufriedenheit haben wir einen eNPS von 85 (von max. 100). Die beiden Fragen «Würden sie Dolder weiterempfehlen» und «Freundlicher Umgangston» waren in der letzten Umfrage mit 96% und 92% die höchstbewerteten Antworten. Betreffend flexibler Arbeitsmodelle sind wir uns der Wichtigkeit für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sehr bewusst und bauen das Angebot laufend und Schritt für Schritt aus. Wir orientieren uns dabei an der WorkSmart Initiative.

Uns liegt sehr viel daran, gute Arbeit mit einem tollen Team in einer familiären Atmosphäre zu leisten und arbeiten permanent daran uns zu verbessern. Wenn Sie uns dazu noch weitere Ideen geben möchten, könnten Sie uns gerne direkt kontaktieren (petra.schultheiss@dolder.com oder human.resources@dolder.com).

Mit den besten Grüssen
Petra Schultheiss (Human Resources, Dolder AG)

Wir generieren Mehrwert für unsere Kunden

3,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Meinung jedes einzelnen Mitarbeiters hat einen hohen Stellenwert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Super tolles Arbeitsklima mit netten Vorgesetzten und Arbeitskollegen.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Benefits, familiärer Umgang, Offenheit, tolle Kollegen

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Bewertung Arbeitgeber Dolder AG

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, Arbeitsbedingungen, Umgang mit den Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bürokratie etwas zu viel.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gemeinsame Events.

Arbeitsatmosphäre

Teamarbeit, Kollegialer Umgang, hilfsbereit

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Guter Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Petra SchultheissHuman Resources

Liebe Kollegin, lieber Kollege

vielen Dank für die tolle Bewertung. Es ist schön zu sehen, dass wir vieles schon gut machen und dass es dir bei uns gefällt. Wenn du Ideen hast, wie wir uns z.B. in den Bereichen Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance oder Kommunikation verbessern können: Bitte gerne melden. Wir möchten uns weiterentwickeln und uns liegt viel daran, dass du noch lange Teil unseres Unternehmens bist.

Liebe Grüsse
Petra

P.S. Zum Punkt Umwelt-/Sozialbewusstsein: Mit unserem Corporate Responsibilty Konzept wollen wir in Zukunft aktiver an diesem Punkt arbeiten. Du wirst 2019 sicher einige Male damit in Berührung kommen.