Auf diese Erfahrung kann man verzichten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn die Arbeitslast mal nicht ganz so erdrückend ist, sind die Projekte an welchen man arbeitet nicht ganz uninteressant. Das findet sich aber überall und ist nichts was speziell hervorgehoben werden muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht ist die EInstellung den Mitarbeitenden gegenüber. Man muss sich nur das Schichtsystem anschauen. Welcher Arbeitgeber, der seine MA schätzt, verteidigt ein solches Schichtsystem?
Verbesserungsvorschläge
Meiner Einschätzung nach können Vorschläge die das aktuelle System anzweifeln nicht gemacht werden, da man zu sehr davon überzeugt ist. Daher bringen Vorschläge nichts.
Arbeitsatmosphäre
Kein Vertrauen, kein Loben, ständiges Kontrollieren und Hinweisen auf gemachte Fehler
Image
In der Firma geht der Name Schrottikon um, dieser wird sicherlich nach aussen getragen. Zeugnisse und Zwischenzeugnisse sind der aktuellen MA Situation angepasst. Aktuell wird die reale Leistung unterschlagen um MA zu halten.
Work-Life-Balance
Unterirdisch, vor allem das Zeitsystem ist der Witz.
Karriere/Weiterbildung
Wie schon von anderen erwähnt, wird das nicht unterstützt.
Gehalt/Benefits
unter dem Durchschnitt, keine Gewinnbeteiligung, undurchsichtige Gehaltserhöhungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer noch auf fossile Brennstoffe gesetzt, das sagt schon viel aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibts Positives und Negatives. Positiv für diejenigen auf die, aufgrund der MA Situation, nicht verzichtet werden kann.....
Vorgesetztenverhalten
Kommt darauf an in welcher Abteilung.
Arbeitsbedingungen
Ich kann nichts mehr hinzufügen was hier nicht schon steht.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist interessant, aber mit der Zeit wenn kein Vertrauen zum Vorgesetzten besteht bekommt man keine neue Aufgaben und dadurch kann man sich nicht entwickeln, was einem dann negativ ausgelegt wird.