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Duttweiler 
Treuhand 
AG
Bewertungen

3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

nicht zu empfehlen

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

stressiges intransparentes Klima, Fairness und Vertrauen sind Fremdwörter in diesem Betrieb, Mitarbeiterwertschätzung fehlt komplett, alles was zählt ist Leistung

Work-Life-Balance

zahlreiche Fälle von Burnouts bei den Mitarbeitern sagt alles darüber aus!

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden stets intern wie extern gefördert und haben die Möglichkeit (zeitliche) für Weiterbildung und Kurse zu absolvieren

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit fehlt, distanziertes Verhalten

Umgang mit älteren Kollegen

man stellt lieber junge Arbeitskräfte ein, bei denen kann man das Gehalt möglichst tief halten und nicht besorgt sein muss, dass sich diese wehren und den Mund auf machen

Vorgesetztenverhalten

Chefetage und Vorgesetzte mobben die Mitarbeiter, es wird ein permanenter Leistungsdruck erwartet. Arroganz und Überheblichkeit in der Chefetage, kein Vertrauen in die Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatz und Aufenthalts-/Pausenraum im Keller ein "no go" auch wenn die Räumlichkeiten sehr schön gestaltet sind, Home Office nicht gern gesehen, weil man da die Mitarbeiter nicht kontrollieren kann

Kommunikation

Es wird über die Köpfe der Mitarbeiter hinweg entschieden, Mitarbeiter vor vollendete Tatsachen gestellt

Gehalt/Sozialleistungen

massiv unterbezahlt

Interessante Aufgaben

wenn die Vorgesetzten besser planen und einteilen könnten, wären die Mitarbeiter auch nicht permanent überlastet und müssten noch Zusatzaufgaben/Zusatzmandate übernehmen

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Liebe ehemalige Mitarbeiterin
Lieber ehemaliger Mitarbeiter

Wir danken Dir für Deine Rückmeldung.

Schade, dass unsere Anstellungsbedingungen und unser Klima für Dich nicht gestimmt haben und Dir generell die Wertschätzung gefehlt hat.

Uns ist bewusst, dass der Arbeitsalltag im Treuhandwesen hektisch und teilweise sehr fordernd sein kann, sowohl für die Mitarbeitenden als auch für die Vorgesetzten. Dennoch sollte die Kommunikation und die Wertschätzung nicht darunter leiden.

In Bezug auf die Arbeitsbedingungen sind wir seit einiger Zeit daran, diese zu überprüfen. Denn als Arbeitgeberin sind wir auf motivierte Mitarbeitende angewiesen und daher sehr daran interessiert, dass es unseren Mitarbeitenden bei uns gefällt und die Rahmenbedingungen attraktiv und zeitgemäss sind.

Aus Deiner Rückmeldung nehmen wir gerne mit, dass wir im Bereich Weiterbildung "auf Kurs" sind. Solltest Du Interesse an einem persönlichen Austausch haben, steht Dir die Personalverantwortliche gern für ein Gespräch zur Verfügung und freut sich auf Deine Kontaktaufnahme.

Wir wünsche Dir für Deine berufliche Zukunft alles Gute.

Freundliche Grüsse
Personalabteilung

Sie beste Stelle an der ich je war

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

So loyal und habdeln auch im Interesse der Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nur 4 Wochen Ferien

Verbesserungsvorschläge

Mehr Ferien


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Liebe ehemalige Kollegin
Lieber ehemaliger Kollege

Wir danken Dir für Dein Feedback.

Deine Rückmeldung zum Ferienanspruch haben wir zur Kenntnis genommen. Wir sind seit einiger Zeit daran, die Anstellungsbedingungen im Detail zu überprüfen. Denn als Arbeitgeberin sind wir sehr daran interessiert, dass es unseren Mitarbeitenden gut geht und die Rahmenbedingungen zeitgemäss und attraktiv sind.

Viel Erfolg für Deinen weiteren Berufsweg wünscht Dir

Die Personalabteilung

Toller Arbeitgeber, der Weiterbildungen stark unterstützt. Die Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden war sehr gut.

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Liebe ehemalige Mitarbeiterin
Lieber ehemaliger Mitarbeitern

Vielen Dank für Deine positive Rückmeldung.

Schön zu lesen, dass Dir unser Weiterbildungskonzept und die Zusammenarbeit untereinander gefallen haben.

Für Deine berufliche Zukunft wünschen wir Dir alles Gute.

Freundliche Grüsse
Personalabteilung

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Duttweiler Treuhand durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (3,9 Punkte). 67% der Bewertenden würden Duttweiler Treuhand als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Duttweiler Treuhand als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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