École de Couture Valais
Gut am Arbeitgeber finde ich
L’emplacement central
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
La direction et l’organisation de l’école
Verbesserungsvorschläge
Si l’on recherche des « perles » dans l’annonce, il serait important de reconnaître leur valeur et de la préserver, plutôt que de la gâcher
Arbeitsatmosphäre
L’atmosphère change immédiatement et devient tendue dès que la direction ou certains collaborateurs influents entrent dans l'atelier
Image
L'image de cette école ne cesse de se dégrader
Work-Life-Balance
Les collaborateurs sont également contactés pendant leurs jours de congé ou en cas de maladie, même lorsque cela ne semble pas nécessaire
Karriere/Weiterbildung
Cela n’a jamais été un sujet pendant mon temps dans cette école
Kollegenzusammenhalt
La solidarité entre collègues est forte. Nous nous soutenons mutuellement, notamment parce que nous faisons face aux mêmes difficultés au quotidien
Vorgesetztenverhalten
Au lieu de rechercher le dialogue avec les collaborateurs, la direction semble parfois adopter une attitude qui pousse les employés à quitter l’entreprise d’eux-mêmes, plutôt que d’aborder les difficultés de manière ouverte et constructive
Arbeitsbedingungen
Les ateliers et les machines sont de bonne qualité. Certains équipements de travail (par exemple, un ordinateur portable) doivent être achetés par les collaborateurs eux-mêmes (malgré des promesses de soutien financier)
Kommunikation
La communication est insuffisante. Les informations importantes ne sont pas transmises à l’ensemble des collaborateurs en même temps.
Des postes de travail avaient été promis au sein de l’école, mais certains collaborateurs ont finalement été affectés au magasin de tissus appartenant à la fille de la direction
Gehalt/Benefits
Le salaire est faible et représente, jusqu’à présent, le salaire le plus bas que j’ai perçu dans l’industrie textile suisse
Gleichberechtigung
La direction se montre parfois rapidement agacée envers certains collaborateurs ou même envers les apprentis, ce qui se traduit par un traitement inégal. Par exemple, ses filles, également employées dans l’entreprise, semblent bénéficier de davantage de tolérance et de libertés que les autres collaborateurs
Interessante Aufgaben
Le travail créatif avec les apprentis est enrichissant et motivant