6 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Bewerbern
Schnelles und mega sympathisches Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2026 bei Elco AG in Brugg als Qualitätsmanagerin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
- Was willst du? Wer bist du? Beschreibe dich in drei Adjektiven.
- Lebenslauf und Grund des Wechsels
- Warum möchtest du bei der Elco arbeiten?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah AckermannLeitende Human Resources
Herzlichen Dank für deine positive Rückmeldung. Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als angenehm erlebt und dich gut begleitet sowie willkommen gefühlt hast.
Ein respektvoller und offener Austausch ist uns bei ELCO besonders wichtig.
Vielen Dank nochmals und alles Gute für die Zukunft.
Unfähige HRBP Mitarbeiter! Keine Rückmeldung. Keine Absage. Keine Kommunikation!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Elco AG in Brugg als HR beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
HRBP neu besetzen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah AckermannLeitende Human Resources
Liebe/r Bewerber/in
Vielen Dank für deine Rückmeldung sowie die Zeit, welche du investiert hast.
In unserem motivierten HR Team legen wir grossen Wert auf die sorgfältige, reibungslose und zeitnahe Weiterverarbeitung der eingegangenen Bewerbungsunterlagen.
Ich bedauere es, dass dies bei dir nicht gelungen ist und entschuldige mich.
Wir haben versucht, dein Erlebnis nachzuvollziehen, was leider aufgrund des anonymen Beitrags nicht möglich ist. Es würde mich sehr freuen, wenn du mich (sarah.ackermann@myelco.ch) kontaktieren könntest, damit wir den Sachverhalt prüfen und zukünftige Vorfälle ausschliessen können.
Ich freue mich von dir zu hören und viele Grüsse
Sarah
Keine Reaktion seit Bewerbung im Januar. Jetzt Mai.
Bewerber/inHat sich bei Elco AG in Brugg als Leiter Corporate IT beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Bewerbung. Zwischenstand und Status Bewerbung kommunizieren.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Man sucht Probleme, wo es keine Probleme gibt.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Elco AG in Brugg als Business Intelligence beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Echte Profi einzustellen. Erfahrung bedeutet nicht immer Kompetenz. Besonders in HR.
Bewerbungsfragen
- Man findet es seltsam, dass mein Vertrag mit einem früheren Arbeitgeber am 10. und nicht am Ende des Monats endet.
- Ich muss meine Zeit verschwenden, um solche Dinge zu beantworten.
- So war mein Vertrag. Ist es zu kompliziert zu verstehen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Intransparent und wenig Gehalt
Bewerber/inHat sich 2019 bei Elco AG in Brugg als Leiter Digital Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerbungsprozess transparenter gestalten und mit den Bewerbern über das Gehalt reden, nicht einfach einen Lohnvorschlag mit einem Gehalt das keinesfalls dieser Position würdig ist unterbreiten, den der Bewerber dann willenlos akzeptieren soll.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Bewerbungs-Prozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Elco AG in Brugg als HR Bereichsverantwortliche beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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